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Ministre Nguyen Kim Son : Il faut davantage de mesures incitatives pour les enseignants des régions montagneuses

VnExpressVnExpress28/07/2023


Le ministre de l'Éducation et de la Formation a déclaré que les enseignants des zones montagneuses bénéficient de politiques spéciales, mais que des mesures incitatives supplémentaires sont nécessaires pour les motiver.

Lors du forum du travail de 2023, qui s'est tenu à l'Assemblée nationale le 28 juillet après-midi, le ministre de l'Éducation et de la Formation, Nguyen Kim Son, a déclaré que le secteur de l'éducation comptait plus de 1,6 million d'enseignants et d'employés. L'État a mis en place de nombreuses mesures spécifiques pour les enseignants des zones montagneuses, isolées et insulaires, mais celles-ci restent insuffisantes au regard des sacrifices consentis. Il a donc proposé des mesures incitatives supplémentaires pour encourager les enseignants.

Selon le ministre Nguyen Kim Son, le ministère de l'Éducation et de la Formation a conseillé au gouvernement d'accélérer le regroupement des écoles et de donner la priorité à la construction de logements sociaux pour les enseignants dans les zones défavorisées. Le ministère a également collaboré avec le ministère de l'Intérieur pour étudier la possibilité d'une augmentation anticipée des indemnités et a recommandé au ministère du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales d'abaisser l'âge de la retraite des enseignants du préscolaire.

« Il existe encore 16 000 structures d’accueil d’enfants indépendantes à travers le pays, et les personnes qui y travaillent n’ont pas encore cotisé à la sécurité sociale. Nous demandons aux syndicats et aux collectivités locales de se pencher sur cette question afin que ces personnes puissent rapidement être incluses dans la liste des cotisants et bénéficier du régime », a déclaré le ministre de l’Éducation et de la Formation.

Le ministre de l'Éducation et de la Formation, Nguyen Kim Son, a répondu à la pétition concernant le salaire des enseignants dans les zones défavorisées l'après-midi du 28 juin. Photo : Pham Thang

Le ministre de l'Éducation et de la Formation, Nguyen Kim Son, a répondu à une pétition concernant les salaires des enseignants dans les zones défavorisées, le 28 juillet après-midi. Photo : Pham Thang

Partageant l'avis du ministre Kim Son, l'enseignant Tran Manh Hung, de l'internat de l'école primaire et secondaire Dan Hoa (Quang Binh), a proposé la mise en place d'une politique salariale adaptée aux enseignants des zones reculées et aux professeurs des écoles maternelles, soulignant la difficulté de leur profession. « Je dois enseigner à 70 km de chez moi. En réalité, la vie des enseignants dans les montagnes reste difficile », a déclaré M. Hung.

Mme H'Chuyên Nie, de la ferme d'hévéas Cuôr Đăng (Đắk Lắk), a souligné la hausse actuelle des prix du porc et des produits de première nécessité, alors que le salaire minimum des travailleurs est insuffisant pour vivre décemment et que les salaires des fonctionnaires sont loin de couvrir les besoins essentiels. Elle a suggéré que l'Assemblée nationale supervise la situation et prenne rapidement des mesures pour améliorer le salaire minimum et les salaires de base afin que les travailleurs puissent travailler dans des conditions plus sereines.

Le ministre du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales, Dao Ngoc Dung, a annoncé que le Conseil national des salaires tiendra sa première réunion le 8 août afin d'évaluer la situation actuelle des travailleurs et la situation de la production des entreprises. À partir de cette évaluation, le Conseil calculera et envisagera un ajustement du salaire minimum régional pour 2024.

Selon M. Dung, pendant les trois années de Covid-19, le salaire de base n'a pas augmenté mais le salaire minimum régional a tout de même été ajusté, la dernière fois le 1er juillet 2022 ; les pensions et les prestations d'assurance sociale ont également été ajustées de 7,4 %.

Le président de l'Assemblée nationale, Vuong Dinh Hue, a déclaré que lors de la 6e session qui se tiendra en octobre, l'Assemblée nationale discutera de la feuille de route pour la réforme des salaires fondée sur l'équilibre des ressources, conformément à la résolution 27 du Comité central de 2018. En particulier pour le secteur des entreprises, l'ajustement du salaire minimum est basé sur le niveau de vie minimum, l'indice des prix à la consommation ainsi que sur une relation harmonieuse entre les deux parties, car le salaire est le revenu des travailleurs mais est également largement lié aux coûts des entreprises.

Le président de l'Assemblée nationale, Vuong Dinh Hue, a présidé le forum le 28 juillet. Photo : Pham Thang

Le président de l'Assemblée nationale, Vuong Dinh Hue, a présidé le forum le 28 juillet. Photo : Pham Thang

Présidant ce forum de quatre heures, M. Hue a considéré qu'il s'agissait d'une rencontre spéciale avec les électeurs, un moyen pour l'Assemblée nationale d'écouter les opinions des travailleurs afin de mieux accomplir ses tâches législatives, d'assurer un contrôle suprême et de statuer sur les questions importantes.

D'après lui, la législation relative au travail et aux syndicats est constamment améliorée, mais de nombreuses réglementations restent contradictoires et se chevauchent. Les instances de l'Assemblée nationale et du gouvernement doivent prendre en compte les préoccupations et les lacunes exprimées par les électeurs afin d'étudier des solutions. Toute question nécessitant un ajustement ou un complément immédiat peut être soumise à l'Assemblée nationale pour examen.

Son Ha - Hong Chieu



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