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Phan Van Mai, président du Comité populaire de Hô-Chi-Minh-Ville, s'exprime lors de la conférence. Photo : VIET DUNG. |
Le matin du 11 mai, le Comité populaire de Ho Chi Minh-Ville a tenu une conférence pour annoncer les résultats de l'Indice de compétitivité des départements et des districts (DDCI) de Ho Chi Minh-Ville en 2022, et pour déployer des solutions pour améliorer et renforcer l'indice PAR, PAPI et l'indice PCI de Ho Chi Minh-Ville en 2023. Le camarade Phan Van Mai, membre du Comité central du Parti, secrétaire adjoint permanent du Comité du Parti de la ville, président du Comité populaire de Ho Chi Minh-Ville, a présidé la conférence.
Le Département des sciences et technologies du district de Phu Nhuan est à la tête du DDCI
Concernant les résultats du DDCI de Ho Chi Minh-Ville en 2022, M. Dinh Tuan Minh, directeur de la recherche DCCI, Viet Analystics Company, a déclaré que dans le secteur, le Département des sciences et technologies de Ho Chi Minh-Ville s'est classé premier, suivi du Conseil de gestion des zones franches d'exportation et des parcs industriels, du Département de l'industrie et du commerce, du Département de la culture, des sports et du tourisme, du Département de la justice...
Ces ministères affichent également des indices d'évaluation élevés pour des critères tels que la transparence et l'accès à l'information, l'application des technologies de l'information et la transformation numérique, les coûts informels, les coûts liés au temps, la concurrence loyale, le soutien aux entreprises, les institutions juridiques, le dynamisme, la créativité et l'efficacité. Le ministère du Travail, des Invalides et des Affaires sociales, le ministère des Ressources naturelles et de l'Environnement et le ministère des Transports sont les ministères affichant les indices DDCI les plus faibles.
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Le district de Phu Nhuan est l'unité leader de l'indice DDCI parmi les districts. Photo : VIET DUNG. |
En ce qui concerne les districts, le district de Phu Nhuan est l'unité leader dans l'indice DDCI, suivi du district 11, du district 10, du district de Tan Phu, du district 3. Ce sont également des districts qui sont très appréciés dans les critères suivants : transparence et accès à l'information, application des technologies de l'information et transformation numérique, accès à la terre et stabilité dans l'utilisation des terres...
Pendant ce temps, la ville de Thu Duc, le district de Binh Chanh et le district de Cu Chi sont les localités avec les classements DDCI les plus bas.
Lors de la conférence, le directeur du département des affaires intérieures de Ho Chi Minh-Ville, Huynh Thanh Nhan, a déclaré que le Comité populaire de Ho Chi Minh-Ville a publié un plan visant à améliorer l'indice de réforme administrative (indice PAR) et à renforcer la satisfaction des citoyens et des entreprises envers les agences administratives de l'État dans la région.
En conséquence, le Comité populaire de Hô Chi Minh-Ville a proposé douze solutions à mettre en œuvre par les départements, les antennes et les présidents des comités populaires de district et de la ville de Thu Duc. Le Comité populaire de Hô Chi Minh-Ville demande aux localités et aux départements de revoir et de réorganiser de toute urgence leur appareil, de rationaliser la masse salariale et de réduire le nombre d'unités de service public, en s'efforçant de réduire le nombre d'unités de service public de 10 % par rapport à 2021.
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Le directeur du Département de l'Intérieur de Hô-Chi-Minh-Ville, Huynh Thanh Nhan, s'exprime lors de la conférence. Photo : VIET DUNG. |
En outre, il convient de revoir et d'organiser la paie et les effectifs des agences et unités afin de les rationaliser et de les rendre plus efficaces. Il convient de renforcer les activités d'inspection et de contrôle, notamment les inspections surprises, afin de vérifier l'application de la discipline, de la discipline administrative et des codes de conduite des fonctionnaires, notamment des chefs d'agence et d'unité. Il convient de promouvoir la simplification des procédures administratives (PA), la numérisation des données et la transparence dans le traitement des PA. Il est urgent de revoir et d'élaborer un plan et une feuille de route spécifiques pour traiter les dossiers en souffrance et les dossiers en souffrance, et d'en rendre compte au Comité populaire de Hô-Chi-Minh-Ville pour examen et orientation.
Le Comité populaire de Hô Chi Minh-Ville a également demandé aux départements, antennes et districts d'améliorer l'efficacité de la coordination entre leurs unités et de prendre en charge les dirigeants lents et irresponsables dans leurs actions d'incitation, d'inspection et de supervision. Les unités doivent régulièrement contacter et dialoguer avec les entreprises afin d'écouter directement et de surmonter leurs lacunes et limitations. « Il faut encourager l'émulation, rechercher des modèles, des solutions innovantes, créatives et efficaces en matière de réforme administrative en général et de réforme des procédures administratives en particulier », a déclaré le directeur du Département de l'Intérieur de Hô Chi Minh-Ville.
Concernant l'amélioration de l'Indice de Performance de l'Administration Publique Provinciale (PAPI) à Ho Chi Minh-Ville, le directeur du Département des Affaires Intérieures de Ho Chi Minh-Ville, Huynh Thanh Nhan, a déclaré que le Comité Populaire de Ho Chi Minh-Ville lancera le mouvement d'émulation « Mobilisation de Masse Habile », ajoutant des critères de récompense, évaluant le dynamisme dans la direction et l'administration des Présidents des Comités Populaires des quartiers, des communes et des villes.
Chaque trimestre, le Comité populaire de Hô Chi Minh-Ville examinera et évaluera la mise en œuvre des tâches assignées par la ville, résoudra en profondeur les recommandations et réexaminera la correction des violations et des manquements dans l'exercice des fonctions publiques dans les unités et les localités.
Prendre des mesures décisives pour créer un changement dans la réalité
S'exprimant lors de la conférence, le président du Comité populaire de Ho Chi Minh-Ville, Phan Van Mai, a demandé que, sur la base des résultats d'analyse de l'indice PAR, du PAPI et du PCI, la ville se concentre sur la mise en œuvre de tâches et de solutions pour promouvoir davantage la réforme administrative, améliorer l'environnement des investissements et des affaires et renforcer la compétitivité.
Il a souligné qu'il s'agit d'une tâche très importante, d'un ordre d'action de la Ville dans la période actuelle pour créer des changements dans la réalité, en améliorant non seulement les indicateurs mais aussi la satisfaction des entreprises et des personnes.
D'après les résultats des indicateurs 2022, il a constaté que la Ville a déployé des efforts, mais que l'efficacité est insuffisante et que les résultats ne sont pas à la hauteur des attentes. Par conséquent, les services, les directions et les collectivités locales doivent se concentrer davantage, revoir et mettre en œuvre des solutions de manière drastique et synchrone afin d'obtenir des résultats concrets.
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Le camarade Phan Van Mai prend la parole lors de la conférence. Photo : VIET DUNG. |
Le camarade Phan Van Mai a reconnu que c'était la première fois que la ville mettait en œuvre l'indice DDCI. Il présente donc encore des limites et des lacunes, mais il reflète fondamentalement les opinions et les souhaits des entreprises et constitue une base pour les agences et les services afin de trouver des solutions pour améliorer la qualité des services. Il s'agit également d'un effort important, qui témoigne de la détermination de Hô Chi Minh-Ville à réformer l'administration, à améliorer le climat des investissements et à renforcer la compétitivité de la ville.
Affirmant que la ville continuera à compléter et à mener l'évaluation annuelle de l'indice DDCI, le président du Comité populaire de Ho Chi Minh-Ville, Phan Van Mai, a demandé aux agences présidentes de continuer à se coordonner pour compléter les critères d'évaluation définis et avoir un plan de mise en œuvre pour l'année suivante.
Le président du Comité populaire de Hô Chi Minh-Ville a remercié le monde des affaires et la population pour leurs commentaires et suggestions. Il a également critiqué les agences et unités qui n'ont pas participé sérieusement et a demandé aux responsables des unités critiquées de tirer les leçons de leurs expériences et de prévoir leur participation future.
Dans les temps à venir, le Président du Comité populaire de Ho Chi Minh-Ville a demandé à chaque département, branche, comité populaire local et chefs d'unité d'élaborer et de mettre en œuvre de toute urgence et sérieusement des plans pour améliorer l'indice PAR, PAPI, PCI et des plans pour mettre en œuvre l'indice DDCI dans leurs agences et localités.
Il a demandé la mise en place d'un plan, d'un suivi et d'inspections réguliers, afin de résoudre rapidement tout problème. Les responsables des agences et des unités doivent s'organiser pour sensibiliser chaque fonctionnaire et agent public de leurs départements, services et unités à la nécessité de prêter une attention particulière aux indicateurs et de mettre en œuvre la DDCI. Les résultats de la mise en œuvre de ces indicateurs serviront de base à l'évaluation du niveau d'achèvement du travail de chaque agence, unité et de leurs responsables en fin d'année.
Le camarade Phan Van Mai a demandé aux départements, aux branches et aux localités d'appliquer strictement le communiqué officiel du Premier ministre n° 280, de limiter les réunions et la délivrance de documents, et de coordonner de manière meilleure et plus efficace entre les départements, les branches et les districts.
Parallèlement, il est essentiel d'assurer un travail d'information efficace, de finaliser et de publier rapidement les procédures et instructions relatives aux procédures administratives, dans un souci de transparence et de responsabilité en matière d'information. De plus, les agences et les services favorisent la réception et le traitement des dossiers en ligne, la numérisation des données et la promotion de la stratégie de données de la Ville.
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