Mme Truong Thi Thu Thuy, membre du Présidium et responsable du Comité des affaires familiales et sociales de l'Union des femmes du Vietnam, présente les programmes de l'Union visant à renforcer les compétences des femmes rurales et à améliorer leurs conditions de vie. – Photo : Comité d'organisation
Ce programme a été mis en œuvre conjointement par Nestlé Vietnam et l'Union des femmes du Vietnam à partir de décembre 2020 dans 9 provinces et villes . En novembre 2024, il s'était étendu à 18 provinces et villes à travers le pays, continuant de diffuser des solutions concrètes pour améliorer la vie et les conditions de vie des femmes.
Les femmes rurales ne sont pas laissées pour compte à l'ère du numérique.
Le 5 décembre, à Soc Trang , Nestlé Vietnam s'est associée à VBCSD et à l'Union des femmes du Vietnam pour organiser une discussion sur le thème « Créer des valeurs sociales positives en renforçant les capacités économiques des femmes ».
Lors du séminaire, les représentants de Nestlé Vietnam et les délégués ont partagé des perspectives multidimensionnelles, des politiques actualisées et des bonnes pratiques en matière d'ESG. Le programme « Nestlé accompagne les femmes », mené en coopération entre Nestlé Vietnam et l'Union des femmes du Vietnam, est notamment considéré comme une initiative exemplaire en faveur de l'égalité des sexes, liée au pilier social (S) des critères ESG.
Après quatre années de mise en œuvre, le programme a formé et amélioré les connaissances et les compétences de milliers de membres, les aidant ainsi à suivre le rythme de la transformation numérique et à se créer des moyens de subsistance.
Mme Truong Thi Thu Thuy, membre du Présidium de l'Union des femmes du Vietnam, a indiqué qu'en novembre 2024, le programme était déployé dans 18 provinces. Le modèle « Sœur Nestlé », intégré au programme « Nestlé accompagne les femmes », a séduit 388 communes et mobilisé 2 760 participantes. Ces femmes se sont investies pleinement, acquérant ainsi de nouvelles connaissances, améliorant leurs revenus et leur qualité de vie familiale.
À partir de 2024, le programme déploiera également le modèle « Cuisiner avec Maggi pour se créer une carrière » afin de diversifier les canaux de production de revenus pour les femmes membres, créant ainsi les conditions permettant aux femmes de lancer une activité à partir de leur passion pour la cuisine.
Soc Trang est l'une des provinces participant à ce programme. Mme Tran Thi Kim Phuong, vice-présidente de l'Union des femmes de la province de Soc Trang, a déclaré : « En moyenne, chaque participante a vu son revenu stable augmenter de 1 à 2,5 millions de VND par mois, améliorant ainsi sa qualité de vie, celle de sa famille et de la communauté locale. »
Parmi les activités remarquables du programme, on peut citer l'accompagnement des femmes dans l'utilisation des applications et outils numériques, l'amélioration de leurs compétences en matière de soins de santé familiale, de gestion financière familiale, etc., contribuant ainsi à renforcer leur confiance en elles et à affirmer leur place au sein de la famille et dans leur travail quotidien.
Le programme aide les femmes de Soc Trang à accéder à des opportunités d'améliorer leurs connaissances et leurs compétences et à se créer des moyens de subsistance durables. - Photo : Comité d'organisation
Poursuite des efforts visant à promouvoir l'égalité des sexes
Lors du séminaire, M. Nguyen Tien Huy, directeur du Bureau du développement durable des entreprises (sous l'égide de la VCCI), a vivement salué les efforts déployés par Nestlé Vietnam et l'Union des femmes du Vietnam dans le cadre du programme « Nestlé accompagne les femmes », ainsi que les retombées positives de ce programme sur les membres féminines locales.
M. Khuat Quang Hung, directeur des affaires extérieures et de la communication de Nestlé Vietnam, a présenté les initiatives de l'entreprise visant à améliorer les conditions de vie des femmes, notamment celles vivant en milieu rural. - Photo : BTC
D'un point de vue commercial, M. Khuat Quang Hung, directeur des affaires extérieures et de la communication de Nestlé Vietnam, a déclaré que Nestlé associe systématiquement ses objectifs de développement commercial au développement et à la prospérité de la communauté.
« Grâce au programme de coopération avec l’Union des femmes du Vietnam, nous espérons avoir un impact positif sur la vie et le statut des femmes vietnamiennes, tout en contribuant à l’objectif commun d’égalité des sexes, de promotion de la diversité, de l’égalité et de l’inclusion au Vietnam », a-t-il souligné.
Ce programme s’inscrit dans la continuité des initiatives de Nestlé visant à autonomiser les femmes, non seulement au sein de l’entreprise, mais aussi dans la communauté et tout au long de la chaîne de valeur. Il fait partie intégrante de la stratégie de développement durable de Nestlé au Vietnam, mise en œuvre depuis près de 30 ans.










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