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Il n'y a pas de limite au nombre de stagiaires masculins se rendant au Japon dans le cadre du programme IM Japan.

Dans le cadre de la mise en œuvre du programme IM Japan, phase 2/2025, le Japon sélectionnera un nombre illimité de stagiaires masculins dans les secteurs de la fabrication et de la construction.

Báo Hải DươngBáo Hải Dương07/05/2025

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En participant au programme IM Japan, les travailleurs sont couverts pour de nombreuses dépenses.

Selon l'annonce du Centre de services d' éducation professionnelle et d'emploi de Hai Duong (ministère de l'Intérieur) sur la sélection de stagiaires masculins pour un stage technique au Japon dans le cadre du programme IM Japan, phase 2/2025, il n'y aura pas de limite au nombre de candidats dans les deux secteurs de la fabrication et de la construction.

Ainsi, les sujets sélectionnés sont des hommes âgés de 18 à 30 ans (nés entre 1995 et 2007). Les participants au programme sont couverts pour la plupart des dépenses telles que la formation en japonais, les frais de dortoir, le billet d'avion aller-retour, les frais de service, etc.

La date limite de dépôt des candidatures est le 30 juin 2025. Les candidats soumettant leur candidature par courrier seront considérés sur la base du cachet de la poste de la date à laquelle le candidat a soumis sa candidature.

Il est prévu qu'après la date limite de réception des candidatures, le Centre du travail d'outre-mer organisera un examen de recrutement chaque mois.

Les travailleurs sélectionnés pour aller au Japon pour un stage technique dans l'industrie manufacturière recevront un salaire de 140 000 à 170 000 yens (environ 24 à 30 millions de VND/mois), et dans l'industrie de la construction de 150 000 à 200 000 yens (environ 26 à 35 millions de VND/mois). Attention, ce salaire n'inclut pas les taxes, les assurances, le loyer et n'inclut pas les heures supplémentaires et autres avantages.

Le ministère de l'Intérieur a chargé le service de l'emploi de Hai Duong - Centre de formation professionnelle de recevoir les documents soumis par les travailleurs et de les envoyer au Centre du travail à l'étranger conformément à la réglementation ; conseiller et répondre aux questions des employés concernant le programme; Mettre en œuvre des mesures pour prévenir les comportements négatifs tels que le courtage et la collecte illégale d’argent auprès des stagiaires.

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Le programme d'envoi de stagiaires vietnamiens en stage technique au Japon (programme IM Japon) est mis en œuvre depuis 2006 dans le cadre de l'accord entre le ministère du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales (désormais la fonction est transférée au ministère de l'Intérieur) et l'Organisation internationale de développement des ressources humaines du Japon (IM Japon). L’Overseas Labor Center est la seule agence chargée de mettre en œuvre le programme.
Les travailleurs qui effectuent des stages techniques au Japon sont appelés stagiaires. Ils sont formés et effectuent des stages techniques au Japon pendant 3 ans, recevant un salaire de base selon le contrat. Après avoir terminé le programme de stage et être rentré chez lui à temps, IM Japan soutiendra chaque personne avec 600 000 yens (équivalent à environ 120 000 000 millions de VND) pour démarrer une entreprise.

PV

Source : https://baohaiduong.vn/khong-gioi-han-so-luong-thuc-tap-sinh-nam-di-nhat-ban-theo-chuong-trinh-im-japan-411049.html


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