Les efforts de Trump pour réduire ses effectifs se heurtent à des difficultés.

Le plan du président Donald Trump visant à rationaliser l'administration fédérale se heurte à de nouveaux défis.

Le 28 février, The Hill a rapporté que le juge fédéral John Bates avait ordonné à quatre responsables de l'administration du président Donald Trump de justifier la légalité de leurs licenciements massifs d'employés fédéraux et de témoigner sur la transparence du Département de l'efficacité gouvernementale (DOGE) d'Elon Musk. Auparavant, le 19 février, l' Economic Policy Institute et six syndicats avaient déposé une plainte alléguant que le DOGE avait outrepassé ses pouvoirs.

« Conduite illégale »

À San Francisco, en Californie, le juge fédéral William Alsup a statué le 27 février que l'Office de gestion du personnel (OPM) des États-Unis devait annuler sa directive de licenciement des employés stagiaires de plusieurs agences fédérales. En conséquence, l'OPM doit retirer sa note de service du 20 janvier et son courriel du 24 février demandant à des agences telles que le ministère de la Défense et l'Administration des parcs et des parcs de déterminer quels employés devaient être licenciés.

Trump a fait l'éloge du milliardaire Musk, déclarant : « Quiconque n'est pas content devrait être mis à la porte. »

Selon Axios , le juge Alsup a déclaré que ces licenciements pourraient être illégaux. Il a fait valoir que si le Congrès a conféré aux agences le pouvoir d'embaucher et de licencier, l'OPM (Operations for Professional Management) ne peut licencier que ses propres employés, et non ceux d'autres agences. Cette décision fait suite à une action en justice intentée par des syndicats et des organisations représentant les fonctionnaires fédéraux. Les plaignants ont allégué que l'OPM avait enfreint la loi en ordonnant à d'autres agences de mettre fin aux contrats de tous les employés en période d'essai. Selon CNN, on estime à 200 000 le nombre d'employés en période d'essai, travaillant souvent moins d'un an, au sein des agences fédérales.

Manifestations contre les réductions de personnel à l'Agence de protection de l'environnement dans l'Illinois (États-Unis) le 18 février.

Par ailleurs, dans le cadre des restructurations, le PDG du service postal américain (USPS), Louis DeJoy, a exhorté les employés à ignorer les rumeurs selon lesquelles le président Trump pourrait prendre unilatéralement le contrôle de l'agence. Reuters rapporte qu'il a insisté auprès des 640 000 employés sur le fait que l'USPS a été créé en vertu d'une loi fédérale et que, par conséquent, le président doit se concerter avec le Congrès s'il souhaite modifier cette loi.

Une nouvelle approche ?

Dans le cadre d'une restructuration de son personnel, l'OPM a lancé un ultimatum à plusieurs de ses employés, leur demandant de décider d'ici le 7 mars s'ils acceptaient de déménager à Washington D.C. Certains employés, situés à des milliers de kilomètres de la capitale, ont reçu des courriels les avertissant que s'ils ne déménageaient pas à Washington D.C., « leur emploi au sein de l'agence serait limité et l'agence pourrait prendre des mesures disciplinaires à leur encontre ».

Pourquoi les employés de DOGE, entreprise appartenant au milliardaire Musk, démissionnent-ils en masse ?

La Fédération nationale des employés fédéraux (NFFE), qui représente 110 000 fonctionnaires fédéraux américains, a déclaré que c'était la première fois qu'elle entendait parler d'une demande de l'administration Trump incitant des personnes à déménager à Washington. « Il s'agit d'une nouvelle attaque visant à forcer les gens à démissionner », a déclaré Steve Lenkart, directeur exécutif de la NFFE, cité par Reuters. L'Office de la gestion du personnel (OPM) et la Maison-Blanche n'ont pas immédiatement réagi.

À ce jour, le gouvernement américain a licencié ou proposé des indemnités de départ à environ 100 000 de ses 2,3 millions de fonctionnaires fédéraux, dans le cadre d'un effort sans précédent de réduction des effectifs. La Maison-Blanche n'a pas communiqué de chiffre officiel concernant le nombre de personnes licenciées dans le cadre de ce plan.

Cinq anciens secrétaires américains à la Défense prennent la parole.

Le Washington Post a rapporté le 28 février que cinq anciens secrétaires à la Défense américains – William Perry, Leon Panetta, Chuck Hagel, James Mattis et Lloyd Austin – s'opposaient fermement au limogeage par le président Trump du chef d'état-major des armées, Charles Q. Brown, et d'autres hauts responsables. Ils accusaient Trump de vouloir instrumentaliser l'armée américaine à des fins politiques partisanes et d'utiliser ces limogeages pour « supprimer les limites légales du pouvoir présidentiel ». De plus, ils exhortaient le Congrès à ne pas approuver les candidats proposés pour remplacer ces personnes.

Source : https://thanhnien.vn/no-luc-cat-giam-nhan-su-cua-ong-trump-gap-kho-185250228231323171.htm