Concurrence ouvrière dans la production chez Hue Leather and Footwear Joint Stock Company

Initiatives pratiques

Chez Tai Phat Joint Stock Company, dans le parc industriel de Phu Bai, l'initiative « Améliorer la machine de fabrication de cartons vierges » du membre du syndicat Nguyen Minh Duc a aidé l'entreprise à réduire le temps de production de 2,5 heures à 1,25 heure. Non seulement cette initiative double la production, mais elle aide également les travailleurs à réduire leurs heures de travail et à augmenter leurs revenus. La valeur estimée des bénéfices pour les entreprises est d’environ 300 millions de VND par an. En reconnaissance de cette contribution, Tai Phat Joint Stock Company a accordé une prime à M. Duc et a décidé d'augmenter son salaire plus tôt que prévu.

Toujours dans un esprit de créativité constante, Mme Vo Thi Cam, membre du syndicat de la société Scavi Hue, a eu l'initiative d'« améliorer le processus de couture des crochets et des étiquettes sur les produits de soutien-gorge ». La standardisation du placement des étiquettes et l’optimisation des opérations de prélèvement et d’épissure des étiquettes ont contribué à raccourcir le temps d’achèvement des produits et à standardiser le processus de production. Pendant de nombreuses années, Mme Cam a toujours été un visage typique, atteignant une efficacité de travail de plus de 100 % et a été félicitée par la Fédération du travail de la ville de Hué dans le mouvement d'émulation « Bon travail - Travail créatif ».

Non seulement Mme Cam, mais de nombreux autres membres du syndicat de la société Scavi Hue ont également des initiatives pratiques, qui sont rapidement reconnues et récompensées par le syndicat et l'entreprise sur une base hebdomadaire, mensuelle et trimestrielle. Il s’agit d’un encouragement opportun, qui encourage les employés à rechercher constamment l’innovation et la créativité.

M. Truong Tat Anh Vu, agent de sécurité, vice-président du syndicat du travail de Laguna Vietnam Co., Ltd. à Hue, a été honoré à deux reprises de recevoir des certificats de mérite de la Fédération du travail de la ville pour ses initiatives utiles. La plus récente est l’initiative « Security Patrol ». Grâce à cette initiative, M. Vu a aidé l'entreprise à appliquer des dispositifs de positionnement à puce dans le cadre des patrouilles, économisant ainsi environ 100 millions de VND par an en réduisant les coûts de personnel.

Mais ce n’est pas tout, M. Vu transmet également l’esprit de créativité à ses collègues de l’entreprise. Mme Tran Thi Phuong Na, membre du syndicat de Laguna Vietnam Co., Ltd., a partagé : « Suivant l'exemple de M. Vu, j'ai également fait des recherches et innové, et l'initiative « Compostage d'engrais organique à partir de copeaux de bois et d'autres déchets organiques » est née, aidant l'entreprise à produire environ 35 tonnes d'engrais organique chaque année, économisant près de 60 millions de VND », a déclaré Mme Na avec enthousiasme.

Dans la ville de Phong Dien, de nombreux membres du syndicat ont également grandement contribué aux entreprises grâce à des initiatives pratiques et efficaces. En règle générale, deux initiatives : « Utiliser des briques réfractaires provenant d'anciens fours à verre » et « Utiliser des produits chimiques industriels Na2SiF6 pour remplacer l'oxyde d'arsenic » par l'ingénieur Nguyen Dinh Tien, Glass Vico Trading and Investment Company Limited (quartier de Phong Hoa) ont aidé les entreprises à économiser des centaines de millions de VND chaque année.

Selon les statistiques, en 2024, la ville entière a enregistré 2 964 initiatives, travaux et solutions techniques reconnus, apportant une valeur économique de plusieurs dizaines de milliards de VND. Ce graphique montre que le mouvement de concurrence en matière d’innovation et d’amélioration technique a apporté une réelle valeur ajoutée, contribuant à promouvoir le développement des entreprises.

Créer un environnement créatif

Considérant le mouvement « Bons travailleurs, travailleurs créatifs » comme un moteur important pour promouvoir le développement, le Syndicat des travailleurs de la zone économique et industrielle de la ville se coordonne toujours de manière proactive avec les entreprises pour lancer et signer des accords d'émulation proches de la réalité de chaque unité.

Mme Le Thi Thu Nam, présidente du Syndicat des travailleurs de la zone économique et industrielle de la ville, a déclaré : Le Syndicat se concentre sur la promotion de l'émulation pour promouvoir les initiatives, améliorer les techniques, pratiquer l'économie, lutter contre le gaspillage, accompagner les entreprises pour surmonter les difficultés, améliorer la productivité du travail et assurer les revenus des travailleurs.

L’Union encourage également en permanence la propagande, la mobilisation, l’inspection et l’évaluation pour améliorer la qualité des initiatives et féliciter et récompenser rapidement les individus et les groupes ayant accompli des réalisations exceptionnelles.

Mme Tran Thi Minh Nguyet, vice-présidente permanente de la Fédération du travail de la ville, a affirmé : le mouvement « Bons travailleurs, travailleurs créatifs » est toujours une activité d'émulation continue à tous les niveaux des syndicats. À travers chaque étape, le mouvement se concrétise en contenus pratiques pour susciter le potentiel créatif des travailleurs, répondant aux exigences d’innovation dans la production et les affaires.

Article et photos : TUAN KHOA

Source : https://huengaynay.vn/kinh-te/sang-tao-tu-thuc-tien-san-xuat-153345.html