
Le district de Tuan Giao compte actuellement plus de 55 820 personnes en âge de travailler (soit environ 60 % de la population totale). En raison du faible nombre d'entreprises et de commerces dans la région, la plupart des travailleurs sont des ouvriers agricoles aux revenus instables. Durant la basse saison, il n'existe aucun travail supplémentaire pour améliorer leurs revenus. Face à cette situation, le district de Tuan Giao a intensifié ses efforts de sensibilisation afin de modifier les mentalités concernant la formation professionnelle et la recherche d'emploi. Grâce à de nombreux moyens efficaces, tels que l'organisation de réunions d'information et de présentation d'offres d'emploi, la participation aux réunions villageoises, l'utilisation des réseaux sociaux, de haut-parleurs et de tracts, ainsi que la diffusion d'informations sur les recrutements locaux en collaboration avec plusieurs entreprises, la population a été sensibilisée et est désormais prête à postuler pour un emploi dans des provinces éloignées si un poste convenable et une source de revenus stables sont proposés. Fin juillet, le Département du Travail, des Invalides et des Affaires sociales du district de Tuan Giao, en collaboration avec le Centre provincial de services de l'emploi et la société Techong Ngan Long Science and Technology Company Limited, a proposé des services de conseil et de présentation d'emploi à plus de 300 travailleurs des communes de Mun Chung, Muong Thin, Ta Ma, Pu Nhung, Pu Xi, Rang Dong, Quai Cang et Toa Tinh. Parallèlement, l'entreprise a recruté directement des personnes souhaitant travailler pour elle.
Mme Luong Thi Nhung, responsable du Département du Travail, des Invalides et des Affaires sociales du district de Tuan Giao, a déclaré : « Parallèlement à ses actions de sensibilisation, le district organise chaque année des forums de l’emploi afin d’informer les travailleurs sur les conditions de travail proposées par les entreprises locales, les postes disponibles, les critères de recrutement, les salaires, les primes et les aides disponibles. En avril 2023, le district, en collaboration avec le Service provincial de l’emploi, a organisé un forum auquel ont participé plus de dix entreprises, qui ont pu présenter leurs offres et recruter directement des candidats. Par ailleurs, le district s’attache à développer l’exportation de main-d’œuvre en organisant des conférences pour informer les travailleurs sur les marchés potentiels et les aider à obtenir des financements pour travailler à l’étranger. De 2022 à aujourd’hui, douze personnes originaires du district travaillent à Taïwan, en Corée et au Japon. »
Afin d'aider la population à créer des emplois et à accroître ses revenus pour améliorer ses conditions de vie, le district a mis en œuvre de manière proactive et efficace des programmes et des projets visant à soutenir le développement de la production, à diversifier les moyens de subsistance et à reproduire les modèles de réduction de la pauvreté dans la région. Il a notamment créé les conditions permettant aux travailleurs d'emprunter des capitaux auprès de la Banque de politique sociale du district dans le cadre du programme de prêts à la création d'emplois, afin d'investir dans l'élevage et de développer la production. Par ailleurs, le district obtient chaque année d'excellents résultats en matière de formation professionnelle, contribuant ainsi à améliorer les qualifications et à créer des emplois pour les travailleurs ruraux. En collaboration avec l'Institut vietnamien du charbon et des minéraux, il organise le recrutement, la formation professionnelle et l'insertion professionnelle des travailleurs ruraux de la région après leur formation.
En mettant l'accent sur la mise en œuvre simultanée de nombreuses solutions, le travail de création d'emplois dans le district de Tuan Giao a obtenu des résultats remarquables. De 2022 à aujourd'hui, le district a créé plus de 1 470 emplois, et au cours des six premiers mois de 2023 seulement, plus de 620 personnes ont trouvé un emploi. Actuellement, plus de 10 000 travailleurs locaux sont employés dans des entreprises et des zones industrielles hors de la province. Poursuivant efficacement son action en faveur de l'emploi, le district de Tuan Giao renforcera ses actions de sensibilisation, de conseil et d'orientation professionnelle ; il collaborera avec les entreprises pour recruter la main-d'œuvre locale ; et il assurera une formation professionnelle de qualité pour les travailleurs ruraux. L'objectif est d'atteindre la création de 1 000 emplois par an dans la région.
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