Le Comité du Parti du Bloc Central des Entreprises continue de mettre en œuvre les cinq principes fondamentaux d'organisation des activités du Parti : centralisme démocratique au sein du Parti ; autocritique et critique ; solidarité et unité ; proximité avec le peuple ; le Parti opère dans le cadre de la Constitution et de la loi.
Ce qui précède est la demande de Luong Cuong, membre du Politburo et membre permanent du Secrétariat, lors de la séance de travail avec le Comité du Parti du Bloc des entreprises centrales le matin du 30 juillet à Hanoï .
Mettre en œuvre les principes fondamentaux de l'organisation et du fonctionnement du Parti.
Affirmant la position et le rôle importants du Comité du Parti du Bloc Central des Entreprises dans la participation aux propositions soumises au Comité Central pour ajuster les activités macroéconomiques , Luong Cuong, membre permanent du Secrétariat, a souligné que le Bureau politique stipule que le Comité du Parti du Bloc a pour fonction de diriger, d'orienter, d'inspecter et de superviser les Comités du Parti subordonnés afin de mettre strictement en œuvre la Plateforme politique, les Statuts du Parti, les résolutions et directives du Parti, ainsi que les lois de l'État ; et de mener à bien les tâches politiques et le travail organisationnel et de gestion du personnel.
Il s'agit aussi de mettre en place un Comité du Parti et une organisation socio-politique propres et forts ; de développer des entreprises et des unités fortes et efficaces ; de participer à la recherche et de formuler des propositions au Comité central sur le travail du Parti, le travail organisationnel, les cadres et les tâches politiques des entreprises et des unités du Bloc.
Le Comité du Parti du Bloc est un modèle d'organisation du parti présentant ses propres caractéristiques, sans gouvernement de même niveau ; il n'attribue pas directement d'objectifs de planification ni ne dirige les activités de production et commerciales ; il préside à l'approbation du travail des cadres du Comité du Parti conformément à la décentralisation et ne se coordonne avec l'agence propriétaire que pour donner son avis lorsque l'autorité compétente décide du travail des cadres de direction et de gestion des entreprises du Bloc.
Prenant acte des résultats obtenus par le Comité du Parti du Bloc depuis le début de son mandat, et en se concentrant sur les six premiers mois de 2024, le Secrétariat permanent a déclaré que le Comité du Parti du Bloc avait identifié, parfaitement assimilé et fermement intégré les règlements relatifs aux fonctions et aux tâches qui lui étaient assignées ; qu'il s'était uni, avait surmonté les difficultés et s'était attaché à diriger, orienter et organiser avec détermination, dans l'esprit de la résolution du XIIIe Congrès national du Parti et de la résolution du IIIe Congrès du Parti du Bloc ; obtenant ainsi de nombreux résultats très importants dans tous les domaines.
Le travail de construction du parti sur les plans politique, idéologique et éthique a été mené de manière exhaustive, avec de nombreux points nouveaux, notamment en ce qui concerne l'étude, la recherche, la compréhension approfondie et la mise en œuvre des résolutions du parti.
Approuvant globalement les tâches définies pour la période à venir, le Secrétariat permanent a demandé au Comité du Parti du Bloc des Entreprises Centrales de continuer à se concentrer sur la compréhension des fonctions, des tâches, des pouvoirs et des relations du Comité du Parti du Bloc et de ses Comités du Parti affiliés ; d'innover dans les méthodes de direction, d'améliorer la qualité de la direction des comités du Parti et des organisations du Parti à tous les niveaux, conformément à la réglementation en vigueur et en tenant compte de la réalité et des caractéristiques du Bloc des Entreprises d'État.
« Il s’agit notamment de renforcer l’éducation politique, d’unifier la prise de conscience de la place et du rôle des entreprises publiques, des responsabilités de chaque cadre, fonctionnaire, membre du parti et travailleur, et d’améliorer l’efficacité de la production et des entreprises », a souligné le Secrétariat permanent.
Saisissant parfaitement un certain nombre de questions clés dans le travail de construction du Parti, le Comité permanent du Bureau politique a noté la mise en œuvre continue des principes organisationnels fondamentaux du Parti, à savoir : le centralisme démocratique au sein du Parti ; l'autocritique et la critique ; la solidarité et l'unité ; des liens étroits avec le peuple ; et le fonctionnement du Parti dans le cadre de la Constitution et des lois.
Le Comité du Bloc et les Comités du Parti à tous les niveaux s'organisent pour appréhender et concrétiser pleinement la mise en œuvre de la Directive n° 35-CT/TW du Politburo relative aux congrès du Parti à tous les niveaux en vue du XIVe Congrès national du Parti ; ils élaborent un plan d'organisation des congrès à tous les niveaux en vue du IVe Congrès du Bloc (mandat 2025-2030) et du XIVe Congrès national du Parti ; ils lancent un mouvement d'émulation afin d'atteindre et de dépasser les objectifs fixés dans les résolutions des congrès du Parti à tous les niveaux pour le mandat 2020-2025…
En outre, le Secrétariat permanent a demandé un examen de l'équipe des responsables, dirigeants et gestionnaires des comités du Parti relevant des comités du Parti, ainsi qu'une coordination avec les comités du Parti des ministères et des branches afin de perfectionner cette équipe conformément à la réglementation, en vue de préparer le travail de gestion du personnel des comités du Parti relevant des comités du Parti pour la période 2025-2030 ; de renforcer le leadership et la direction afin de consolider et de perfectionner les organisations de base du Parti dans les entreprises relevant des comités du Parti du bloc, conformément à la réglementation centrale et au modèle organisationnel des entreprises.
Tout en veillant à la qualité et au bon déroulement du programme d'inspection et de supervision, et en s'assurant de la bonne application des nouveaux documents du Comité central, le Secrétariat permanent a demandé au Comité du Parti du Bloc de continuer à veiller au bien-être matériel et moral des cadres, des fonctionnaires, des membres du Parti et des travailleurs, et de mettre en œuvre des politiques visant à attirer des personnes talentueuses et compétentes dans les entreprises publiques.
Améliorer l'efficacité de la production et de l'entreprise
Prenant acte des observations et directives du Secrétariat permanent, le secrétaire du Parti du Bloc, Nguyen Long Hai, a déclaré que le Comité du Parti du Bloc continue de comprendre, de mettre en œuvre et d'appliquer les règlements, les fonctions, les tâches et les relations de travail du Comité du Parti du Bloc avec les sociétés et les entreprises générales, conformément aux règlements contenus dans les documents du Bureau politique, du Secrétariat, et plus récemment dans la décision n° 147-QD/TW du 14 mai 2024 du Secrétariat relative à la promulgation du règlement de travail type du Comité du Parti de base dans les entreprises publiques.
Parallèlement, il est nécessaire de renforcer le travail politique et idéologique, de bien comprendre et de mettre en œuvre les résolutions, les politiques et les directives du Comité central, et de garantir le rôle de chef de file du Parti dans les entreprises d'État grâce aux principes de fonctionnement et aux méthodes de direction du Parti.
Dans le cadre de la mise en œuvre de la relation de travail entre le Comité du Parti du Bloc et les agences concernées, notamment celles liées au travail de construction du Parti, le Comité du Parti du Bloc oriente l'élaboration du contenu et de la propagande pour les congrès du Parti à tous les niveaux, le 4e Congrès du Parti du Bloc pour la période 2025-2030 ; et lance un mouvement d'émulation pour s'efforcer d'atteindre et de dépasser les objectifs des résolutions des congrès du Parti à tous les niveaux pour la période 2020-2025.
Selon le rapport du secrétaire adjoint permanent du Comité du Parti du Bloc, Nguyen Duc Phong, depuis le début de son mandat, le Comité du Parti du Bloc et les comités du Parti à tous les niveaux au sein de l'ensemble du Comité du Parti du Bloc ont pris l'initiative de publier de nombreuses résolutions, directives et conclusions conformes aux exigences pratiques ; ils ont rapidement incité les entreprises à se concentrer sur une mise en œuvre synchrone, globale et efficace dans tous les aspects du travail de construction du Parti et de l'exécution des tâches politiques, de production et d'affaires.
Le chiffre d'affaires total des sociétés et entreprises générales du bloc a progressé, passant de 1,4 million de milliards de VND à plus de 2 millions de milliards de VND (soit une hausse de plus de 42 %) ; le bénéfice avant impôt est passé de 123 000 milliards de VND à près de 200 000 milliards de VND (soit une hausse de 61 %) ; la contribution budgétaire est passée de 220 000 milliards de VND à plus de 242 000 milliards de VND (soit une hausse de 10 %) ; et le montant total des prestations de sécurité sociale a dépassé les 10 000 milliards de VND.
Au cours des six premiers mois de 2024, malgré les nombreuses difficultés de la situation socio-économique, le Comité du Parti du Bloc a dirigé et enjoint ses Comités du Parti subordonnés à orienter les entreprises vers la mise en œuvre simultanée de nombreuses solutions visant à stabiliser leurs opérations et à améliorer leur production et leur efficacité commerciale.
Les activités de production et commerciales des entreprises du Bloc ont obtenu des résultats positifs.
Le chiffre d'affaires total des sociétés et des entreprises générales du Bloc devrait augmenter de 12,2 %, le bénéfice avant impôt devrait augmenter de 42,4 % ; la contribution au budget de l'État devrait augmenter de 1,82 % par rapport à la même période en 2023.
Source : https://www.vietnamplus.vn/thuong-truc-ban-bi-thu-luong-cuong-lam-viec-voi-dang-uy-khoi-doanh-nghiep-tw-post967652.vnp
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