יעדים שיש לשאוף אליהם כדי להשלים
תוכנית הפעולה קובעת יעדים למשרדים, סניפים ורשויות מקומיות לשאוף להשלים במלואם את המטרות שנקבעו בהחלטה מס' 71-NQ/TW, שבהן היעדים הספציפיים בכל שלב הם כדלקמן:
יעד עד 2030: לחזק 100% מבתי הספר וכיתות הגן והחינוך הכללי; לפחות 80% מבתי הספר לחינוך כללי יעמדו בתקנים הלאומיים. להשלים חינוך גן חובה אוניברסלי לילדים בגילאי 3 עד 5 וחינוך חובה לאחר חטיבת הביניים; לפחות 85% מהאנשים בגיל המתאים ישלימו תיכון או שווה ערך, אף מחוז או עיר לא יגיעו לפחות מ-60%;
מדד החינוך תורם לכך שמדד הפיתוח האנושי (HDI) מגיע ליותר מ-0.8, שבו מדד אי השוויון בחינוך יורד מתחת ל-10%;
לשאוף לכך ש-100% ממוסדות החינוך האוניברסיטאיים ולפחות 80% ממוסדות החינוך המקצועי יעמדו בתקנים לאומיים, ו-20% מהמתקנים יושקעו בתקנים מודרניים שוות ערך לאלה של מדינות מפותחות באסיה;
שיעור האנשים בגיל בית ספר הלומדים השכלה על-תיכונית הגיע ל-50%; שיעור העובדים בעלי תואר אקדמי או אוניברסיטה ומעלה הגיע ל-24%;
שיעור הסטודנטים הלומדים מדעים בסיסיים, הנדסה וטכנולוגיה מגיע ללפחות 35%, כולל לפחות 6,000 סטודנטים לתארים מתקדמים ו-20,000 סטודנטים הלומדים תוכניות כישרונות;
הון אנושי ומחקר תורמים למדד החדשנות העולמי (GII) באופן שווה למדינות בעלות הכנסה בינונית-גבוהה;
לגייס לפחות 2,000 מרצים מצוינים מחו"ל; להגדיל בממוצע של 12% לשנה את מספר הפרסומים המדעיים הבינלאומיים, את ההכנסות ממדע, טכנולוגיה וחדשנות; ולהגדיל ב-16% לשנה את מספר רישומי הפטנטים ותעודות הגנת הפטנט;
לשאוף לכך שלפחות 8 אוניברסיטאות יהיו בין 200 האוניברסיטאות המובילות באסיה, ולפחות אוניברסיטה אחת תהיה בין 100 האוניברסיטאות המובילות בעולם במספר תחומים על פי דירוגים בינלאומיים יוקרתיים.
יעדים עד 2035: השכלה תיכונית אוניברסלית מלאה ומקבילה; מדד ההשכלה תורם למדד HDI שיגיע מעל 0.85; מדד ההון האנושי והמחקר תורמים למדד GII שיגיע מעל הממוצע של מדינות בעלות הכנסה בינונית-גבוהה; לשאוף לכך שלפחות שני מוסדות להשכלה גבוהה יהיו בין 100 האוניברסיטאות המובילות בעולם במספר תחומים על פי דירוגים בינלאומיים יוקרתיים.
עד שנת 2045, לווייטנאם תהיה מערכת חינוך לאומית מודרנית, שוויונית ואיכותית, שתדורג בין 20 המדינות המובילות בעולם; לשאוף לכך שלפחות 5 מוסדות להשכלה גבוהה יהיו בין 100 האוניברסיטאות המובילות בעולם במספר תחומים, על פי דירוגים בינלאומיים יוקרתיים.
8 משימות ופתרונות מרכזיים
כדי להשיג את המטרות הנ"ל, משרד החינוך וההכשרה ינהל ויתאם עם משרדים, סניפים ורשויות מקומיות ליישום מלא של המשימות והפתרונות המפורטים בהחלטה מס' 71-NQ/TW, תוך התמקדות ביישום יעיל של המשימות והפתרונות בהתאם לפונקציות ולמשימות שהוקצו כדלקמן:
ראשית, להעלות את המודעות, לחדש בחשיבה ובפעולה, ולגבש נחישות פוליטית חזקה לפריצת דרך בפיתוח חינוך והכשרה.
שנית, לחדש במוסדות באופן משמעותי, ליצור מנגנונים ומדיניות ייחודיים ויוצאי דופן לפיתוח חינוך והכשרה.
שלישית, לחזק את החינוך המקיף בתחומי האתיקה, האינטליגנציה, המבנה הגופני והאסתטיקה, וליצור מערכת ערכים עבור העם הווייטנאמי בעידן החדש.
רביעית, טרנספורמציה דיגיטלית מקיפה, פופולריות ויישום חזק של טכנולוגיה דיגיטלית ובינה מלאכותית בחינוך ובהכשרה.
חמישית, התמקדות בבניית צוות מורים ומתקני בית ספר סטנדרטיים, שיפור איכות החינוך הקדם-גילאי והחינוך הכללי;
שישית, רפורמה ומודרניזציה של החינוך המקצועי, תוך יצירת פריצת דרך בפיתוח משאבי אנוש בעלי כישורים מקצועיים גבוהים.
שביעית, מודרניזציה ושיפור החינוך האוניברסיטאי, יצירת פריצות דרך בפיתוח משאבי אנוש וכישרונות בעלי כישורים גבוהים, והובלת מחקר וחדשנות.
שמיני, לקדם שיתוף פעולה בינלאומי עמוק ואינטגרציה בחינוך ובהכשרה.
שר החינוך וההכשרה הקים ועדת היגוי לפריצת דרך בפיתוח חינוך והכשרה
בנוגע ליישום: הוועדה הקבועה של ועדת המפלגה מכוונת, מפקחת ודוחקת בוועדות המפלגה ותאי המפלגה תחת ניהולה ליישם ברצינות וביעילות את החלטה מס' 71-NQ/TW, את תוכנית הפעולה של הממשלה ליישום החלטה מס' 71-NQ/TW ואת תוכנית פעולה זו.
שר החינוך וההכשרה הקים ועדת היגוי לפריצות דרך בפיתוח חינוך והכשרה; פרסם תוכנית פעולה ליישום תוכנית הפעולה הממשלתית ליישום החלטה מס' 71-NQ/TW.
מחלקת התעמולה וגיוס המונים עמדה בראש הכנס להפצת החלטה מס' 71-NQ/TW ברחבי התעשייה; בנתה צוות של כתבים, תועמלים ומשתפי פעולה בתחום המידע והתעמולה על המדיניות בהחלטה מס' 71-NQ/TW.
ועדת הפיקוח של ועדת המפלגה עומדת בראש סוכנויות הייעוץ והתמיכה של ועדת המפלגה, סוכנויות ויחידות רלוונטיות, ומתאמת אותן עם סוכנויות ויחידות רלוונטיות כדי לייעץ בנוגע לפיתוח והגשה לוועד הפועל ולוועדת הקבע של ועדת המפלגה לצורך פרסום תוכניות ותוכניות לפיקוח ופיקוח ייעודיים על יישום תוכנית פעולה זו; בודקת באופן קבוע, דוחקת ומדווחת מעת לעת לוועד הפועל ולוועדת הקבע של ועדת המפלגה על תוצאות הפיקוח.
משרד ועדת המפלגה עומד בראש ועדת התעמולה והגיוס ההמוני, ועדת הפיקוח של ועדת המפלגה וסוכנויות, יחידות וארגונים רלוונטיים ומתאם אותן כדי לפקח באופן קבוע ולעודד את יישום תוכנית פעולה זו; מייעץ לוועדה הקבועה של ועדת המפלגה של המשרד לבחון ולסכם מעת לעת את יישום החלטה מס' 71-NQ/TW.
ועדות המפלגה ותאי המפלגה הכפופים להן מתאמים באופן יזום עם מנהיגי סוכנויות ויחידות כדי לפתח תוכניות או תוכניות פעולה ליישום החלטה מס' 71-NQ/TW ותוכנית פעולה זו בהתאם לתפקודים ולמשימות, בהתאם למאפיינים ולמצב של ועדות המפלגה, תאי המפלגה, סוכנויות ויחידות; מובילים ארגונים ליישום יעיל של מטרות, משימות ופתרונות בהתאם לתפקודים ולמשימות שהוקצו.
ראו את הטקסט המלא של תוכנית הפעולה כאן.
מקור: https://giaoducthoidai.vn/chuong-trinh-hanh-dong-cua-bo-gddt-thuc-hien-nghi-quyet-dot-pha-phat-trien-gd-dt-post752732.html
תגובה (0)