החבר נגוין טו קונג הואנג עבד עם הקומונות צ'ו סה, בו נגונג, איה קו ואל בה על המצב לאחר המיזוג.

(gialai.gov.vn) – בבוקר ה-18 באוקטובר, בוועדת העם של קהילת צ'ו סה, חבר נגוין טו קונג הואנג - חבר הוועדה הקבועה של המפלגה המחוזית וסגן יו"ר הוועדה המחוזית העממית קיים ישיבת עבודה עם הקהילות: צ'ו סה, בו נגונג, איה קו, אל בה כדי להעריך את מצב המבנה הארגוני והפיתוח החברתי-כלכלי לאחר המיזוג. כמו כן נכחו נציגים של מנהיגי מחלקות, סניפים, יחידות ורשויות מקומיות רלוונטיות.

סצנת פגישת עבודה

בישיבת העבודה, דיווחו ועדות העם של הקומונות על ארגון ותפעול השלטון המקומי בשתי רמות; עבודות תכנון כלליות לבניית קומונות; עבודות ביטוח לאומי, עבודות צמצום עוני, יישום תוכניות יעד לאומיות; יישום יעדים חברתיים -כלכליים שהוקצו על ידי המחוז; משימות מרכזיות ותוכניות פעולה ליישום החלטת קונגרס המפלגה ברמת הקומונות לקדנציה 2025-2030.

מנהיגי קהילת צ'ו סה מדווחים בפגישה

בהתאם לכך, לאחר יותר משלושה חודשים של הפעלת מנגנון השלטון המקומי הדו-מפלסי, פעילותן של סוכנויות ויחידות בקומונות שאורגנו מחדש נשמרה ביציבות, מה שמבטיח ניהול ותפעול חלקים. גם מצב הפיתוח החברתי-כלכלי של היישובים בתשעת החודשים הראשונים של השנה השיג תוצאות רבות.

ספציפית: עבור קהילת צ'ו סה, בתשעת החודשים הראשונים של השנה, קצב הצמיחה של ערך המוצר הגיע ל-7.88%, שיעור המשוער כעולה על היעד שנקבע על ידי מועצת העם המחוזית לכל השנה; הכנסות התקציב באזור הגיעו ל-307% מהתוכנית, הגבוה ביותר אי פעם. עבודות התכנון מכוונת לעיור בר-קיימא, חיבור סינכרוני בין תשתיות טכניות ותשתיות חברתיות, תוך השגת המטרה של שדרוג קהילת צ'ו סה לרובע בתקופה 2026-2030. באופן כללי, עבודות הביטוח הלאומי מתבצעות ברצינות ובהתאם לתקנות, ותורמות לייצוב חייהם של אנשים.

בקהילת בו נגונג, קצב הצמיחה של ערך המוצר הגיע ל-7.24%; סך ההכנסות התקציביות הגיע ל-8,909 מיליארד וונד; צמצום שיעור העוני הרב-ממדי הגיע ל-1.17%. הקומונה הגבירה את התמיכה במשקי בית הנרשמים כדי לצאת מעוני, ושואפת לתמוך ב-84 משקי בית עניים לצאת מעוני עד סוף 2025, ובכך להבטיח את השגת יעד צמצום העוני שנקבע על ידי ועדת העם המחוזית בשנת 2025.

ראשי קהילת איה קו מדווחים בפגישה

גם הפיתוח החברתי-כלכלי של קומונת איה קו השיג תוצאות מעודדות, הכנסות התקציב בתשעת החודשים הראשונים של השנה הגיעו ל-5,210 מיליון דונג וייטנאמי, שהם 157.4% מהתוכנית; שיעור התשלום הגיע ל-6,547 מיליארד דונג וייטנאמי, שהם 63.95% מהתוכנית. עבודות ההגנה והביטחון הלאומיות באזור נמשכו גם הן.

עבור קהילת אל בה, בתשעת החודשים הראשונים של השנה, הערך הכולל של מוצרים באזור הגיע ל-433,311 מיליארד דונג וייטנאמי; קצב הצמיחה של ערך המוצר הגיע ל-107.14%; סך ההכנסות התקציביות הגיע ל-5.99 מיליארד דונג וייטנאמי; שיעור התשלום של הון השקעות ציבורי הגיע ל-89%.

עם זאת, לאחר יותר משלושה חודשים של יישום מודל השלטון המקומי הדו-שלבי, עד כה, היישובים עדיין מתמודדים עם קשיים מסוימים כגון: חלק מהוראות החוק, הצווים והחוזרים המנחים את הסמכות של הרמות והיישובים אינם מאוחדים, ועדיין סותרים זה את זה; יישום חלוקת מקורות ההון עבור תוכניות היעד הלאומיות בקהילות קשה; מספר הצוות המוקצה עדיין אינו מספיק. בנוסף, תשתית טכנולוגיית המידע חלשה, מערכת השירות הציבורי סובלת לעתים קרובות משגיאות; תשתית התנועה במקומות מסוימים ירודה, במיוחד כבישים בין-קהילתיים הגורמים לחוסר ביטחון בדרכים; רמת ההשכלה של האוכלוסייה המקומית עדיין נמוכה, הגישה לטכנולוגיית מידע בהגשת בקשות מקוונות מוגבלת, מה שמשפיע על הזמן הנדרש לטיפול בהליכים מנהליים,...

ראשי משרד הוועדה העממית המחוזית דיברו בישיבת העבודה

בפגישה, מנהיגי הקומונות הציגו הצעות והמלצות, תוך התמקדות בתחומים כגון: הצעה לוועדת העם המחוזית להקצות כספים לתמיכה בתכנון הקומונות והשקעה בתשתיות תנועה, השקיה וטיפול בפסולת; מתן הוראות ספציפיות לגבי תהליך הגיוס והסדרי השכר לסגני מפקדים ועוזרי הפיקוד הצבאי של הקומונה שעדיין אינם עובדי מדינה; המחלקה הכלכלית אחראית על תחומים רבים, בעלת שטח גדול ועומס עבודה גדול, ומציעה השלמת שכר או הגדלת צוות התמיכה; ביזור חלק ממשימות ניהול החינוך (גיוס, העלאת שכר מוקדמת, קצבת ותק) עבור מוסדות חינוך ציבוריים בקומונה; הצעה למחוז לאחוד תקנות לגבי קרן "הכרת תודה" לאחר המיזוג,...

ראשי משרד האוצר דיברו בפגישה

בסיכום הפגישה, החבר נגוין טו קונג הואנג הכיר והעריך את מאמצי הרשויות המקומיות בתקופה האחרונה. לאחר יישום סידור המנגנון, ניהול ותפעול השלטון המקומי בשתי רמות, תוך כמות עצומה של עבודה וקשיים רבים, המנגנון פעל ביציבות ובצורה חלקה; הכיוון והניהול של הפיתוח החברתי-כלכלי השיגו תוצאות מעודדות.

סגן יו"ר ועדת העם המחוזית, נגוין טו קונג הואנג, הציע כי בתקופה הקרובה, על ההנהגה הקולקטיבית של הקומונות לקדם את רוח הסולידריות, המאמץ, החתירה והנחישות, ולהתמקד במנהיגות, הכוונה ויישום משימות ופתרונות פורצי דרך לפיתוח חברתי-כלכלי. להתמקד בבניית תוכניות פעולה ספציפיות ליישום החלטות קונגרס המפלגה המחוזית והחלטות קונגרס המפלגה הקומונה שאושרו, בהן יש צורך לקדם באופן מלא את הפוטנציאל והיתרונות הקיימים של היישוב.

סגן יו"ר ועדת העם המחוזית, נגוין טו קונג הואנג, נשא נאום סיכום בישיבת העבודה.

בנוסף, המערכת הפוליטית של הקומונות לומדת באופן יזום, תופסת, מבינה את העבודה, היא פרואקטיבית וחדשנית בטיפול בעבודה, במיוחד מנהיגים; מיישמת בקפדנות את עקרון "6 הברורות": ברור מי עושה - ברור מי העבודה - ברור מועד אחרון - ברור אחריות - ברור תוצאות - ברור סמכות בניהול ובטיפול בעבודה ברמה המקומית למען מטרת הפיתוח המשותפת.

יחד עם זאת, בניית צוות של קאדרים ועובדי מדינה שהם האנשים הנכונים לתפקיד הנכון, מתאימים ומדעיים; יישום קפדני של משמעת אדמיניסטרטיבית, שירות לעם תחת המוטו "לעשות את כל העבודה, לא את כל השעות". התמקדות בחדשנות מקיפה של החשיבה, המנהיגות, ההכוונה ושיטות התפעול; מעבר מממשל של "ניהול ובקרה" לממשל של "יצירתיות ושירות"; יישום רציני של רוח העבודה של "אין דיבורים חוזרים, רק עבודה", "אין תירוצים, רק תוצאות".

סגן יו"ר ועדת העם המחוזית ביקש גם מהמערכת הפוליטית של הקומונות לחדש ולשפר את האפקטיביות והיעילות של מרכז שירותי המינהל הציבורי. לקדם את יישום עבודות התכנון, ליישובים לבצע באופן יזום סקרים מקיפים ומעמיקים; תוכן התכנון חייב לכלול חזון ארוך טווח; אוריינטציה פיתוחית ברורה וספציפית לכל אזור, תעשייה, תחום וקשור לפיתוח קרנות קרקעות בתקופה הקרובה. ליישם בנחישות רפורמה מנהלית, ובמיוחד רפורמה בהליכים מנהליים.

לבחון ולמקסם את הפוטנציאל והיתרונות של היישוב כדי לקדם פיתוח תעשיות ותחומים עם מרחב פיתוח רב,... להתגבר על ליקויים ולהגביל את ההשפעות על הצמיחה; להתמקד ביישום משימות ופתרונות מרכזיים ופורצי דרך כדי להשיג ולעלות על יעדי הפיתוח החברתי-כלכלי העיקריים שנקבעו לשנת 2025.

מקור: https://gialai.gov.vn/tin-tuc/hoat-dong-cua-lanh-dao/dong-chi-nguyen-tu-cong-hoang-lam-viec-voi-cac-xa-chu-se-bo-ngoong-ia-ko-al-ba-ve-tinh-hinh-sau-sap-nhap.html