העיר הו צ'י מין תכשיר פקידים בכישורים דיגיטליים ותביא את כל ההליכים המנהליים לסביבה הדיגיטלית.

הו צ'י מין סיטי לא רק שואפת לפתח תשתית דיגיטלית מודרנית, אלא גם תכשיר פקידים ועובדי מדינה במיומנויות דיגיטליות, תוך בניית ממשל אלקטרוני, שילוב נתוני אוכלוסייה ושיפור איכות השירות לאנשים ולעסקים.

זהו תוכן התוכנית מס' 4354/KH-UBND לארגון יישום תוכנית הפעולה מס' 459-KH/TU של ועדת המפלגה של הו צ'י מין סיטי ליישום החלטה מס' 57-NQ/TW של הפוליטביורו .

הו צ'י מין סיטי תקדם שירותים ציבוריים מקוונים.

המטרה הכללית של התוכנית היא לשפר את היכולת האנדוגנית והתחרותיות של כלכלת הו צ'י מין סיטי באמצעות קידום מחקר, יישום מדע וטכנולוגיה, העברת טכנולוגיה, שיפור הפרודוקטיביות, האיכות והערך המוסף בתחומים מרכזיים.

לקדם פעילויות חדשנות, ליצור מערכת אקולוגית של סטארט-אפים, לחבר מרכזי מחקר, מתקני הכשרה ועסקים, תוך השראה ליצירתיות ומשיכת משאבים איכותיים.

העיר תבנה מחדש, תבנה תשתית דיגיטלית מאוחדת, תיישם בינה מלאכותית, מחשוב ענן, תבטיח אבטחת מידע, אבטחת רשת, תתרום לשיפור איכות החיים ותזוזת המבנה הכלכלי לכיוון תיעוש ומודרניזציה. תתמקד בשיפור איכות המשאבים האנושיים, קידום הפוטנציאל היצירתי של החברה כולה, קידום קישוריות אזורית ואינטגרציה בינלאומית במדע ובטכנולוגיה.

הוועדה העממית של הו צ'י מין סיטי הציעה 10 קבוצות של משימות ופתרונות מרכזיים, ובפרט:

ראשית, בנוגע למנהיגות והכוונה, הו צ'י מין סיטי תחזק את ועדת ההיגוי לפיתוח מדע וטכנולוגיה, חדשנות, טרנספורמציה דיגיטלית ופרויקט 06. תפרסם תוכניות ומסמכי הנחיה, תקצה בבירור משימות, זמן ומוצרים לכל מחלקה, סניף ויישוב; תשלב את תוכן החלטה מס' 57 באסטרטגיה ובתכנון לפיתוח חברתי-כלכלי של העיר כולה. כמו כן תוקם מועצה מייעצת למדע וטכנולוגיה ברמת העיר בהשתתפות מומחים מקומיים וזרים.

שנית, ועדת העם של הו צ'י מין סיטי נחושה להעלות את המודעות, ליצור פריצות דרך בחשיבה ובנחישות פוליטית בנושא פיתוח מדע וטכנולוגיה, חדשנות וטרנספורמציה דיגיטלית. בהתאם לכך, היא תארגן את הלימוד וההפצה של החלטה 57-NQ/TW באופן נרחב ברחבי המערכת הפוליטית. תוכן התעמולה מתמקד בנושאים המרכזיים של ההחלטה, המקושרים למציאות של הו צ'י מין סיטי. במקביל, הו צ'י מין סיטי מקדמת תקשורת בנושא טרנספורמציה דיגיטלית בעיתונים וברשתות חברתיות, פותחת דף תעמולה ומשיקה את תנועת "הלמידה הדיגיטלית". פרסום קוד התנהגות בסביבה הדיגיטלית עבור קאדרים, עובדי מדינה ועובדי ציבור; שילוב תוכן של "אתיקה דיגיטלית" ו"מיומנויות דיגיטליות" בתוכנית החינוך הכללית; השקת תנועה לבניית "תרבות דיגיטלית".

שלישית , הו צ'י מין סיטי זקוקה בדחיפות לשיפור המוסדות, להסרת חסמי פיתוח, ובכך להפוך את המוסדות ליתרונות תחרותיים. בפרט, העיר בוחנת ומציעה באופן יזום תיקונים לתקנות בנושאי קרקעות, השקעות, קניין רוחני, מס, אשראי וכו' כדי לעודד מחקר, יישום טכנולוגיה ולתמוך בעסקים ובאנשים להשתמש בשירותים דיגיטליים. לפתח תוכניות, אסטרטגיות ומדיניות ספציפית בנושא השקעה בחדשנות, טכנולוגיה עילית, מרכזי מחקר, יישום בינה מלאכותית, ביוטכנולוגיה, אנרגיה מתחדשת וכו'.

במקביל, הו צ'י מין סיטי תהיה מוכנה לבחון טכנולוגיות חדשות, מודלים עסקיים חדשים "ארגז חול", לתמוך בעסקים לבחון טכנולוגיות חדשות וליצור מנגנון פטור מבוקר. העיר תתעדף הקצאת תקציב למשימות מפתח במדע וטכנולוגיה, חדשנות וטרנספורמציה דיגיטלית, במקביל לסוציאליזציה, משיכת השקעות פרטיות ופיתוח מודלים של PPP לתשתיות דיגיטליות ומרכזי מחקר. בנוסף, העיר גם תפשט באופן דרסטי את ההליכים המנהליים ותיצור תנאים נוחים לאנשים, עסקים, מכונים, בתי ספר, ובמיוחד עסקי טכנולוגיה, לגישה לקרקע, הון ומשאבי אנוש.

רביעית , התמקדו בבניית אסטרטגיה לפיתוח תשתית דיגיטלית, פלטפורמות דיגיטליות ושירותים. השקיעו בתשתית דיגיטלית סינכרונית, מודרנית ומאובטחת עד 2045; ספקו כיסוי פס רחב לאזורים מרוחקים; פרסמו רשימה של מאגרי מידע משותפים ונתונים פתוחים. מערכות הפעלה חכמות, יישום כלי ניתוח נתונים (בינה מלאכותית, ביג דאטה)... יתמכו בניהול ובתפעול.

בנוסף לכך, העיר הו צ'י מין תתמוך בעסקים קטנים ובינוניים לגשת לפתרונות דיגיטליים, לפרוס מסחר אלקטרוני, לבנות מותגים דיגיטליים, לעקוב אחר מקורות מוצרים, לעודד השתתפות בשרשראות אספקה ​​דיגיטליות, לפתח את הכלכלה הדיגיטלית, חברה דיגיטלית, לבנות מודלים של שוק מקוון וליישם את תנועת "אוריינות דיגיטלית". בנוסף, העיר תיישם טכנולוגיה בניטור סביבתי, חקלאות חכמה, לקדם את השימוש באנרגיה מתחדשת ותעודד את הסוציאליזציה של תשתיות דיגיטליות באמצעות שותפויות ציבוריות-פרטיות.

חמישית, בניית אסטרטגיה לפיתוח מערכת אקולוגית של סטארט-אפים וחדשנות בעשר השנים הבאות. העיר תקים מרכזי מחקר ופיתוח וחממות טכנולוגיה באוניברסיטאות, תוך חיבור לעסקים. עידוד חזק של סטארט-אפים של חברות היי-טק, תמיכה בהליכים משפטיים, ייעוץ, חיבור עם קרנות השקעה ומשקיעי אנג'ל. קידום חדשנות במגזר הציבורי באמצעות תרבות של חדשנות, פישוט נהלים פנימיים ושיתוף פעולה עם סטארט-אפים.

שישית , לגבש אסטרטגיה בת 5 שנים לפיתוח משאבי אנוש איכותיים, עם חזון לשנת 2045. בפרט, לתעדף הכשרה מעמיקה של צוותי מדע וטכנולוגיה, מהנדסי טכנולוגיית מידע, משאבי אנוש בתעשיות השבבים, המוליכים למחצה וההייטק. העיר מארגנת תוכניות לעידוד כישרונות, טיפוח מיומנויות דיגיטליות, יצירתיות ו-STEAM; לחזק שיתוף פעולה בינלאומי, לארגן קורסי הכשרה קבועים ולשלב תוכן של טרנספורמציה דיגיטלית בהכשרה פורמלית. העיר גם מזהה בבירור את צרכי משאבי האנוש, בונה מאגר נתונים ייעודי על משאבי אנוש במדע וטכנולוגיה, ומתחברת למאגר הנתונים הלאומי.

שביעית , בניית אסטרטגיית טרנספורמציה כלכלית דיגיטלית ברמת העיר. התוכן המרכזי הוא פיתוח פלטפורמה דיגיטלית משותפת, שילוב מאגרי מידע של אוכלוסייה, קרקע ועסקים; פריסת מרכז תפעול חכם; פיתוח תשלומים דיגיטליים, כלכלה דיגיטלית וחברה דיגיטלית; דיגיטציה מקיפה של תהליכי עבודה ונהלים אדמיניסטרטיביים. בנוסף, הו צ'י מין סיטי תומכת בעסקים ביישום טכנולוגיה, בניית מותגים דיגיטליים, התחברות לשוק העולמי; משיכת סטארט-אפים והזמנת עסקי טכנולוגיה לבצע משימות מרכזיות.

שמיני , להבטיח אבטחת רשת וריבונות דיגיטלית. תקנות בנושא אבטחת מידע והגנה על נתונים אישיים מיושמות בקפדנות. להקים או לשדרג את מרכז ניטור אבטחת הרשת, לבנות צוות תגובה לאירועים, להוציא תקנות אבטחה ולהגדיל את יכולת ההתרעה המוקדמת. יחד עם זאת, לקדם מחקר ופיתוח של מוצרי אבטחת מידע "Made in Vietnam".

תשיעית , לחזק את שיתוף הפעולה הבינלאומי במדע ובטכנולוגיה, חדשנות וטרנספורמציה דיגיטלית. בפרט, לקדם קשרים אזוריים, ללמוד ממודלים יעילים ביישובים אחרים, לארגן פורומים וסמינרים בארץ ובחו"ל ולקדם העברת טכנולוגיה. לקדם השקעות ממפעלי טכנולוגיה מובילים בעולם, להשתתף בירידים ותערוכות, לקדם יוזמות שיתוף פעולה בינלאומיות ולמשוך מומחים בינלאומיים לעבודה.

לבסוף, הו צ'י מין סיטי תחזק את עבודת הניטור, ההערכה והתעמולה. ועדות ורשויות המפלגה בכל הרמות יחזקו את הפיקוח על התקדמות יישום התוכנית; יבנו מנגנון לניטור תקופתי, מידע שקוף על תוכניות, תמיכה ומימון; יארגנו סקירות ראשוניות וסופיות, ויבצעו התאמות בהתאם למצב המעשי.

קים ת'וק

מקור: https://www.sggp.org.vn/tphcm-se-dao-tao-ky-nang-so-cho-can-bo-dua-toan-bo-thu-tuc-hanh-chinh-len-moi-truong-so-post799743.html