गैर-लाभकारी मॉडल के माध्यम से वियतनामी श्रमिकों को सुरक्षित और कम लागत पर विदेश भेजना।

(Chinhphu.vn) - बिना अधिक खर्च किए, वियतनामी कामगारों को दक्षिण कोरिया, जापान और जर्मनी जैसे अग्रणी बाजारों में काम करने का अवसर मिल रहा है - यह राज्य द्वारा कार्यान्वित गैर-लाभकारी कार्यक्रमों का लाभ है। यह मॉडल हजारों वियतनामी कामगारों को वैश्विक श्रम बाजार तक पहुंचने में मदद कर रहा है, जिससे वे अपनी मेहनत के बल पर अपना जीवन बदल रहे हैं।

गृह मामलों के उप मंत्री वू चिएन थांग ने सम्मेलन में भाषण दिया - फोटो: वीजीपी/टीजी

20 अक्टूबर की सुबह, न्घे आन में, गृह मंत्रालय ने न्घे आन प्रांत की पीपुल्स कमेटी के समन्वय से "अंतर्राष्ट्रीय समझौतों के तहत श्रमिकों को विदेश भेजने के कार्यक्रमों के प्रभावी कार्यान्वयन को बढ़ावा देना, नई स्थिति की आवश्यकताओं को पूरा करना" शीर्षक से एक सम्मेलन का आयोजन किया।

अपने उद्घाटन भाषण में, गृह मामलों के उप मंत्री वू चिएन थांग ने इस बात पर जोर दिया कि यह सम्मेलन देश में संस्थागत सुधारों में तेजी लाने, गहन अंतरराष्ट्रीय एकीकरण और दो स्तरीय स्थानीय सरकार मॉडल के परिवर्तन के संदर्भ में हो रहा है।

पिछले कुछ समय में, पार्टी और सरकार ने अंतर्राष्ट्रीय एकीकरण पर संकल्प 59-NQ/TW, कानून निर्माण और प्रवर्तन के कार्य में सुधार पर संकल्प 66-NQ/TW और विज्ञान, प्रौद्योगिकी, नवाचार और राष्ट्रीय डिजिटल परिवर्तन के विकास पर संकल्प 57-NQ/TW जैसी कई महत्वपूर्ण नीतियां जारी की हैं। ये सभी नीतियां लोगों और मानव संसाधनों को विकास का आधार और एकीकरण एवं सतत विकास की रणनीति का केंद्रीय कारक मानती हैं।

उप मंत्री वू चिएन थांग के अनुसार, गैर-लाभकारी अंतरराष्ट्रीय समझौतों के तहत श्रमिकों को विदेश भेजना एक सही दिशा मानी जाती है, जो मानवीय मानसिकता और रणनीतिक दृष्टि को दर्शाती है - साथ ही रोजगार के मुद्दों को संबोधित करती है, आय बढ़ाती है और देश के औद्योगीकरण और आधुनिकीकरण की प्रक्रिया में योगदान देने के लिए उन्नत कौशल, ज्ञान और श्रम संस्कृति के हस्तांतरण में योगदान देती है।

न्घे आन प्रांतीय जन समिति के उपाध्यक्ष गुयेन वान डे सम्मेलन में भाषण देते हुए - फोटो: वीजीपी/टीजी

श्रमिकों को अपना जीवन बदलने में मदद करने का एक प्रभावी माध्यम।

गृह मंत्रालय के निर्देशन में, प्रवासी श्रम प्रबंधन विभाग और प्रवासी श्रम केंद्र ने स्थानीय निकायों के साथ समन्वय स्थापित करके कई गैर-लाभकारी कार्यक्रमों को लागू किया है, जिनके सकारात्मक परिणाम प्राप्त हुए हैं।

अब तक, इन कार्यक्रमों के तहत 155,000 से अधिक वियतनामी कामगारों को दक्षिण कोरिया, जापान, जर्मनी, ताइवान (चीन) और ऑस्ट्रेलिया में काम करने के लिए भेजा गया है, जिससे उन्हें स्थिर आय और कम लागत वाले रोजगार मिले हैं और प्रतिवर्ष लगभग 17 ट्रिलियन वियतनामी नायरा का विदेशी मुद्रा भंडार प्राप्त हुआ है। अकेले दक्षिण कोरिया के लिए मौसमी श्रम प्रेषण कार्यक्रम के तहत, 2018 से लगभग 7,000 कामगारों को भेजा गया है, जिनकी औसत आय 2,000 अमेरिकी डॉलर प्रति माह से अधिक है।

ये कार्यक्रम न केवल रोजगार सृजित करते हैं और लोगों के जीवन स्तर में सुधार लाते हैं, बल्कि वियतनाम और मेजबान देशों के बीच मैत्रीपूर्ण संबंधों को मजबूत करने और लोगों के बीच आदान-प्रदान को बढ़ाने में भी योगदान देते हैं।

हालांकि, उप मंत्री वू चिएन थांग ने यह भी कहा कि कुछ क्षेत्रों में गैर-लाभकारी और वाणिज्यिक मॉडलों के बीच अंतर के बारे में जागरूकता अभी भी सीमित है; दलाली और धोखाधड़ी अभी भी होती है; और अंतरराष्ट्रीय सहयोग में असमान अनुभव प्रेषण की लागत और पैमाने को सीमित करता है।

उप मंत्री ने प्रतिनिधियों से अनुरोध किया कि वे अपनी चर्चाओं को सफल मॉडलों को दोहराने, व्यावहारिक अनुभव से सबक लेने और नीति लाभार्थियों, गरीब परिवारों, दूरदराज के क्षेत्रों और सेवानिवृत्त सैनिकों और पुलिस अधिकारियों के लिए सहायता तंत्र प्रस्तावित करने पर केंद्रित करें, जिसका उद्देश्य गैर-लाभकारी कार्यक्रमों की प्रभावशीलता और स्थिरता में सुधार करना है।

स्थानीय अनुभव के आधार पर, न्घे आन प्रांतीय पीपुल्स कमेटी के उपाध्यक्ष गुयेन वान डे ने कहा कि न्घे आन ने हमेशा से ही विदेशों में कामगारों को भेजना एक प्रमुख कार्य माना है, जो सामाजिक-आर्थिक विकास और स्थायी गरीबी उन्मूलन में योगदान देता है।

2023-2025 की अवधि के दौरान, इस प्रांत ने 60,000 से अधिक कामगारों को विदेश भेजा, यानी प्रति वर्ष औसतन 20,000। वर्तमान में, न्घे आन प्रांत से लगभग 85,000 लोग निश्चित अवधि के अनुबंधों पर विदेश में कार्यरत हैं, जिनमें से 16,500 दक्षिण कोरिया में और 25,000 जापान में हैं। वार्षिक प्रेषण राशि 600-650 मिलियन अमेरिकी डॉलर तक पहुंचती है।

न्घे आन गैर-लाभकारी कार्यक्रमों को लागू करने वाले अग्रणी क्षेत्रों में से एक है, जैसे कि ईपीएस , आईएम जापान , जर्मन नर्सें और कोरियाई मौसमी कामगार - ये सभी कम लागत वाले, पारदर्शी और लोगों द्वारा विश्वसनीय हैं।

न्घे आन प्रांत छह प्रमुख कार्यों की पहचान करना जारी रखे हुए है, जिसमें अंतरराष्ट्रीय श्रम बाजार के विविधीकरण, मानव संसाधनों की गुणवत्ता में सुधार, प्रबंधन में डिजिटल परिवर्तन को बढ़ावा देना, वंचित श्रमिकों का समर्थन करना और लौटने वाले श्रमिकों के लिए स्थायी रोजगार व्यवस्था के लिए एक तंत्र का निर्माण करना शामिल है।

सम्मेलन में भाग लेने वाले प्रतिनिधि - फोटो: वीजीपी/टीजी

कार्यप्रणालियों में सुधार करें और गैर-लाभकारी मॉडल का विस्तार करें।

सम्मेलन में, प्रवासी श्रम केंद्र के निदेशक डांग हुई होंग ने कहा कि गैर-लाभकारी कार्यक्रम विशेष रूप से नीति-लाभार्थी श्रमिकों और वंचित क्षेत्रों में रहने वालों के लिए उपयुक्त हैं, क्योंकि इनकी प्रक्रियाएं पारदर्शी होती हैं, लागत कम होती है और वित्तीय सहायता उपलब्ध होती है।

ईपीएस कार्यक्रम के तहत, गरीब जिलों, तटीय क्षेत्रों और द्वीपों के श्रमिकों को चयन में प्राथमिकता दी जाती है और वे बिना किसी गिरवी के 100 मिलियन वीएनडी तक का ऋण ले सकते हैं, जैसा कि निर्णय 16/2023/क्यूडी-टीटीजी में बताया गया है। 2013 से अब तक, 3,786 नीति-लाभार्थी श्रमिकों ने कुल 378.6 बिलियन वीएनडी का ऋण लिया है।

इसके अलावा, आईएम जापान कार्यक्रम दूरदराज के क्षेत्रों और जातीय अल्पसंख्यकों के श्रमिकों को प्राथमिकता देता है। केंद्र ने 1,900 व्यवसायों की भागीदारी के साथ 93 रोजगार मेलों का आयोजन किया है, जिससे 15,000 से अधिक श्रमिकों को अवसर मिले हैं, जिनमें से 7,400 गरीब जिलों से हैं।

श्री डांग हुई हांग ने विदेश में कामगार भेजने की रणनीति के ढांचे के भीतर गैर-लाभकारी आधार पर कामगारों को विदेश भेजने की रणनीति विकसित करने का प्रस्ताव रखा।

उन्होंने यह भी सुझाव दिया कि गृह मंत्रालय अंतरराष्ट्रीय सहयोग को सक्रिय रूप से बढ़ावा दे, जिसमें वार्ता के चरण से ही गैर-लाभकारी कार्यकर्ताओं को भेजने और प्राप्त करने की विषयवस्तु शामिल हो; अंतरराष्ट्रीय समझौतों में संशोधन और उन्हें पूरक बनाना तथा संबद्ध सार्वजनिक सेवा इकाइयों को विशिष्ट कार्य सौंपना।

सम्मेलन "अंतर्राष्ट्रीय समझौतों के तहत कामगारों को विदेश भेजने के कार्यक्रमों के प्रभावी कार्यान्वयन को बढ़ावा देना, नई परिस्थितियों की आवश्यकताओं को पूरा करना" - फोटो: वीजीपी/टीजी

कामगारों के लिए वापसी के बाद रोजगार की प्रभावशीलता को अधिकतम करने के लिए, श्री डांग हुई होंग ने प्रस्ताव दिया कि प्रवासी श्रम केंद्र को राष्ट्रीय रोजगार विनिमय में भाग लेने की अनुमति दी जाए, ताकि कार्यक्रम पूरा कर चुके कामगारों को रोजगार के अवसर मिल सकें। साथ ही, विदेश में रोजगार की तलाश कर रहे सेवानिवृत्त सैन्य और पुलिस कर्मियों को सहायता और सलाह देने के लिए गृह मंत्रालय, सार्वजनिक सुरक्षा मंत्रालय और राष्ट्रीय रक्षा मंत्रालय के बीच समन्वय तंत्र स्थापित करना आवश्यक है; और प्रस्थान से पहले विदेशी भाषाओं और कौशलों के प्रशिक्षण के लिए व्यावसायिक प्रशिक्षण कार्ड के माध्यम से वित्तीय सहायता प्रदान करने वाली नीतियों पर शोध करना भी आवश्यक है।

सम्मेलन में, प्रवासी श्रम प्रबंधन विभाग ने गैर-लाभकारी मॉडल के कार्यान्वयन पर चर्चा की ; सामाजिक नीति बैंक ने श्रमिकों के लिए अपनी रियायती ऋण नीतियों को अद्यतन किया; और सार्वजनिक सुरक्षा मंत्रालय और राष्ट्रीय रक्षा मंत्रालय ने विमोचित सैन्य और पुलिस कर्मियों को सहायता प्रदान करने वाली नीतियों के विकास में समन्वय को मजबूत करने का प्रस्ताव रखा। सम्मेलन में उन श्रमिकों के अनुभवों पर भी ध्यान दिया गया जो ईपीएस कार्यक्रम में भाग लेने के बाद सफलतापूर्वक वियतनाम लौट आए और व्यवसाय स्थापित किए, और विभिन्न क्षेत्रों के प्रतिनिधियों ने अपने परिणाम साझा किए और नए चरण में गैर-लाभकारी मॉडल को बेहतर बनाने के लिए सुझाव दिए।

थू जियांग

स्रोत: https://baochinhphu.vn/dua-lao-dong-viet-nam-ra-nuoc-ngoai-an-toan-chi-phi-thap-nho-mo-hinh-phi-loi-nhuan-10225102011073198.htm