- सामाजिक नीति ऋण निधि गरीबी कम करने के लक्ष्यों को प्राप्त करने में योगदान देती है।
- सीखना, अनुभवों का आदान-प्रदान करना, गरीबी कम करने के मॉडलों को दोहराना
- थुआ थिएन ह्यू प्रांत विदेशों में कामगार भेजने के प्रयासों को तेज कर रहा है, जिससे गरीबी कम करने में योगदान मिलेगा।
- सतत गरीबी उन्मूलन से जुड़े अनुबंधों के तहत श्रमिकों को विदेश भेजने के लिए परामर्श सेवाएं प्रदान करना।
थुआ थिएन ह्यू प्रांत ने जातीय अल्पसंख्यक और गरीब श्रमिकों के लिए विदेशी श्रम बाजारों के बारे में जानकारी के प्रसार को बढ़ाने का अनुरोध किया है।
थुआ थिएन ह्यू प्रांत के समग्र विकास में पर्वतीय क्षेत्रों और जातीय अल्पसंख्यक समुदायों के महत्व को पहचानते हुए, प्रांत ने वर्षों से सतत गरीबी उन्मूलन, सामाजिक -आर्थिक विकास और जातीय अल्पसंख्यकों के जीवन स्तर में हर तरह से सुधार लाने के उद्देश्य से कई नीतियां और परियोजनाएं लागू की हैं। हालांकि, उत्पादन, वैज्ञानिक और तकनीकी प्रशिक्षण, व्यावसायिक प्रशिक्षण और रोजगार सृजन से संबंधित कार्यक्रमों और परियोजनाओं के कार्यान्वयन के दौरान कई कठिनाइयों और बाधाओं का सामना करना पड़ा है, जिसके परिणामस्वरूप पर्वतीय क्षेत्रों, विशेष रूप से ए लुओई और नाम डोंग जिलों में जातीय अल्पसंख्यक परिवारों के बीच कम प्रभावशीलता और उच्च गरीबी दर देखने को मिली है।
आ लुओई जिले की जन समिति के उपाध्यक्ष श्री हो वान न्गुम ने कहा कि हाल के वर्षों में, स्थानीय क्षेत्र में रोजगार सृजन के क्षेत्र में उल्लेखनीय प्रगति हुई है। घरेलू और विदेशी कंपनियों में काम करने के लिए जाने वाले श्रमिकों की संख्या में प्रतिवर्ष वृद्धि हुई है, और युवा पीढ़ी के बीच विदेशों में काम करने के प्रति रुचि लगातार बढ़ रही है। 2022 में, आ लुओई जिले में 16 श्रमिक थे; 2023 के पहले 10 महीनों में, 57 श्रमिक मुख्य रूप से जापान और ताइवान में काम करने के लिए गए। विदेशों में रोजगार में भाग लेने वाले श्रमिकों की बढ़ती संख्या, विशेष रूप से गरीब और लगभग गरीब परिवारों और जातीय अल्पसंख्यक परिवारों के लोगों की, ने स्वयं और उनके परिवारों की आय और जीवन स्तर में सुधार लाने में मदद की है।
हालांकि, ए लुओई में श्रम और रोजगार अभी भी कई कठिनाइयों और चुनौतियों का सामना कर रहे हैं। बड़ी संख्या में श्रमिक रोजगार और करियर परिवर्तन की तलाश में हैं, व्यवसायों को श्रमिकों की भर्ती करने की आवश्यकता है लेकिन उनके पास पर्याप्त जानकारी का अभाव है, और नौकरी की प्रतीक्षा करने वाले लोगों और नौकरी की तलाश करने वाले लोगों की स्थिति अभी भी बनी हुई है। विदेशों में रोजगार के लिए जाने वाले श्रमिकों की संख्या में वृद्धि हुई है, लेकिन यह अभी भी स्थानीय क्षमता के अनुरूप नहीं है। ये ऐसे मुद्दे हैं जिन पर पार्टी समिति और जिला सरकार बारीकी से ध्यान दे रही है।
विशेषज्ञों के अनुसार, जीवन स्तर में सुधार सुनिश्चित करने के लिए, जातीय अल्पसंख्यक समुदायों को स्थानीय रोजगार व्यवस्था से जुड़े व्यावसायिक प्रशिक्षण के माध्यम से या स्थिर आय अर्जित करने के लिए श्रमिकों को विदेश भेजकर रोजगार सुरक्षित करने में सहायता करना आवश्यक है। यह एक उचित दिशा और नीति है, विशेष रूप से थुआ थिएन ह्यू के पर्वतीय क्षेत्रों में कृषि आर्थिक विकास मॉडल के सामने पूंजी, भूमि, प्रौद्योगिकी और उत्पाद बाजारों के संदर्भ में वर्तमान चुनौतियों को देखते हुए। इसलिए, पर्वतीय क्षेत्रों में जातीय अल्पसंख्यक लोगों को गरीबी से शीघ्र और स्थायी रूप से बाहर निकालने में मदद करने के लिए सबसे उपयुक्त और व्यावहारिक समाधानों में से एक प्रशिक्षण और रोजगार व्यवस्था के माध्यम से कार्यबल की गुणवत्ता में सुधार करना है। श्रमिकों को उच्च वेतन वाले, स्थिर रोजगार बाजारों में अनुबंध के तहत विदेश भेजना गरीबी उन्मूलन का "सबसे छोटा और सबसे प्रभावी मार्ग" माना जाता है। इसके अलावा, अपना कार्यकाल समाप्त होने के बाद घर लौटने पर, इन श्रमिकों के पास ठोस ज्ञान और कौशल होगा, जिससे उनके लिए करियर स्थापित करना और गरीबी में वापस गिरने से बचना आसान हो जाएगा।
विदेशों में काम करने के लिए श्रमिकों को सलाह, भर्ती और प्लेसमेंट सेवाएं प्रदान करना, स्थायी गरीबी उन्मूलन में योगदान देने वाला एक प्रभावी समाधान है।
थुआ थिएन ह्यू प्रांत ने 2021-2025 की अवधि के लिए अपनी सतत गरीबी उन्मूलन योजना में यह निर्धारित किया है कि प्रांत भर में गरीबी दर और लगभग गरीबी दर को 2025 के अंत तक 2.0-2.2% तक कम करने में मदद करने के लिए, विशेष रूप से जातीय अल्पसंख्यक क्षेत्रों में गरीबी दर को प्रति वर्ष 3% से अधिक कम करने के लक्ष्य के साथ (अकेले अ लुओई जिले में प्रति वर्ष औसतन 7-9% की कमी), प्रस्तावित समाधानों में से एक है श्रमिकों को श्रम अनुबंधों के तहत विदेश भेजना। तदनुसार, थुआ थिएन ह्यू का उद्देश्य गरीब, लगभग गरीब, हाल ही में गरीबी से बाहर निकले और वंचित क्षेत्रों के कम से कम 5,000 श्रमिकों को सफल रोजगार खोजने में सहायता करना है; कम से कम 5,000 श्रमिकों को प्रशिक्षण सहायता प्राप्त होगी; और इनमें से लगभग 4,000 श्रमिक अनुबंधों के तहत विदेश में काम करने जाएंगे (विदेश में काम करने वाले सदस्यों वाले कम से कम 70% परिवार गरीबी से बाहर निकलेंगे)। इस कार्यक्रम के तहत लगभग 4,000 श्रमिकों को विदेश में काम शुरू करने से पहले उन्नत विदेशी भाषा प्रशिक्षण पाठ्यक्रमों में भाग लेने के लिए सहायता प्रदान की जाएगी। 2021-2025 की अवधि के लिए कुल बजट 9,440 बिलियन वीएनडी है।
हाल ही में, थुआ थिएन ह्यू प्रांत की पीपुल्स कमेटी ने 2023-2025 की अवधि के दौरान प्रांत में संविदा के तहत काम करने के लिए पर्वतीय क्षेत्रों से जातीय अल्पसंख्यक श्रमिकों को विदेश भेजने को बढ़ावा देने की योजना जारी की है, जिसका उद्देश्य रोजगार सृजन करना, आय बढ़ाना, श्रमिकों के जीवन स्तर और व्यावसायिक कौशल में सुधार करना, स्थायी गरीबी उन्मूलन में योगदान देना और पर्वतीय क्षेत्रों और प्रांत में सामाजिक-आर्थिक विकास को बढ़ावा देना है।
उपर्युक्त योजना के अनुसार, थुआ थिएन ह्यू प्रांत यह सुनिश्चित करने का प्रयास कर रहा है कि पहाड़ी क्षेत्रों में रहने वाले पात्र आयु वर्ग के सभी श्रमिकों को विदेशी श्रम बाजार और संविदात्मक रोजगार से संबंधित नीतियों और विनियमों के बारे में सलाह और जानकारी प्राप्त हो। प्रांत का लक्ष्य यह भी सुनिश्चित करना है कि 2025 तक, पहाड़ी क्षेत्रों में रहने वाले सभी श्रमिक जो आवश्यकताओं को पूरा करते हैं और जिन्हें आवश्यकता है, वे विदेश में काम कर सकें। विशेष रूप से, ए लुओई जिले का लक्ष्य प्रतिवर्ष 70 से अधिक श्रमिकों को विदेश भेजना है।
इसके अलावा, थुआ थिएन ह्यू यह सुनिश्चित करने का प्रयास करता है कि पर्वतीय क्षेत्रों में जमीनी स्तर के 100% अधिकारियों को रोजगार सृजन का समर्थन करने वाली नीतियों, रोजगार सृजन के लिए तरजीही ऋण और विदेशों में काम करने जाने वाले श्रमिकों का समर्थन करने वाली नीतियों आदि पर प्रशिक्षण प्राप्त हो।
यह कार्यक्रम थुआ थिएन ह्यू प्रांत के पहाड़ी जिलों और कम्यूनों में लागू किया जाएगा, जिसमें ए लुओई जिले पर विशेष ध्यान दिया जाएगा। लक्षित समूहों में विदेशों में रोजगार की तलाश कर रहे जातीय अल्पसंख्यक श्रमिक; गरीब परिवारों, हाल ही में गरीबी से बाहर निकले परिवारों और लगभग गरीब परिवारों के लोग; क्रांति में सराहनीय सेवा देने वालों के रिश्तेदार; और वे लोग शामिल हैं जिनकी कृषि भूमि कानून के अनुसार जब्त कर ली गई है।
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