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न्घे अन में नई पेंशन भुगतान अनुसूची

Việt NamViệt Nam06/08/2023

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अगस्त 2023 में पेंशन और सामाजिक बीमा भत्ता भुगतान अवधि पर न्घे अन प्रांतीय सामाजिक बीमा की सूचना। फोटो: थान दुय

न्घे एन प्रांतीय सामाजिक बीमा ने अगस्त 2023 के लिए पेंशन और सामाजिक बीमा लाभ भुगतान पर एक नोटिस जारी किया है।

तदनुसार, अगस्त 2023 के लिए पेंशन, सामाजिक बीमा लाभ और भत्ते का भुगतान सामान्य रूप से महीने की शुरुआत में भुगतान किए जाने के बजाय 14 अगस्त तक स्थगित कर दिया जाएगा।

विशेष रूप से, जो लोग व्यक्तिगत खातों के माध्यम से पेंशन और सामाजिक बीमा लाभ प्राप्त कर रहे हैं, उन्हें यह 14 अगस्त, 2023 को प्राप्त होगा; जबकि जो लोग पूरे प्रांत में भुगतान केंद्रों पर नकद भुगतान प्राप्त कर रहे हैं, उन्हें यह 14 से 20 अगस्त, 2023 तक प्राप्त होगा।

सितंबर 2023 से, प्रांतीय सामाजिक बीमा जुलाई 2023 की पुरानी नियमित अनुसूची के अनुसार पूरे प्रांत में पेंशन और मासिक भत्ते का भुगतान करेगा।

अगस्त में भुगतान अनुसूची नियमित पुरानी अनुसूची से बाद में है ताकि यह सुनिश्चित किया जा सके कि पेंशनभोगियों, सामाजिक बीमा लाभ और मासिक भत्ते को पेंशन, सामाजिक बीमा लाभ और मासिक भत्ते को समायोजित करने पर सरकार के 29 जून, 2023 के डिक्री नंबर 42/2023/ND-CP के प्रावधानों के अनुसार जल्द से जल्द उनके लाभ प्राप्त हों, जो 14 अगस्त, 2023 से प्रभावी होगा; बजाय इसके कि पेंशन और सामाजिक बीमा लाभ सितंबर 2023 में प्राप्त होने तक इंतजार किया जाए।

इससे पहले, 29 जून को, सरकार ने 1 जुलाई, 2023 से पेंशन, सामाजिक बीमा लाभ और मासिक भत्ते के समायोजन को विनियमित करने वाला डिक्री 42/2023/ND-CP (डिक्री संख्या 42) जारी किया था; हालाँकि, यह डिक्री 14 अगस्त, 2023 तक प्रभावी नहीं होगी।

इसलिए, जुलाई 2023 में लाभार्थियों को मासिक पेंशन और सामाजिक बीमा लाभ का तुरंत भुगतान करने के लिए, सामाजिक बीमा एजेंसी अतिरिक्त राशि का भुगतान किए बिना, जून 2023 के लाभ स्तर के अनुसार भुगतान करेगी।

31 जुलाई को, नघे अन प्रांतीय पीपुल्स कमेटी के उपाध्यक्ष बुई दिन्ह लोंग ने 31 जुलाई, 2023 को नघे अन प्रांतीय पीपुल्स कमेटी के आधिकारिक डिस्पैच नंबर 6266/UBND-VX पर हस्ताक्षर किए और उसे जारी किया, जिसमें प्रांतीय सामाजिक बीमा की नीति पर सहमति व्यक्त की गई कि अगस्त 2023 के लिए पेंशन और सामाजिक बीमा लाभों के भुगतान को लागू करने के लिए डाकघर के साथ अध्यक्षता और समन्वय किया जाए और प्रांतीय सामाजिक बीमा द्वारा अनुरोध के अनुसार 14 अगस्त, 2023 से डिक्री नंबर 42/2023/ND-CP, परिपत्र संख्या 06/2023/TT-BLDTBXH में निर्धारित नए लाभ स्तर के अनुसार जुलाई 2023 का अतिरिक्त अंतर एकत्र किया जाए।

प्रांतीय जन समिति ने प्रांतीय सामाजिक बीमा को प्रांतीय डाकघर के साथ लाभार्थियों को सुरक्षित और उचित तरीके से पेंशन और सामाजिक बीमा लाभ का भुगतान करने की योजना पर सहमत होने का कार्य भी सौंपा; जिसमें मानव संसाधन को अधिकतम करने, भुगतान समय को कम करने, लाभार्थियों के लिए समय पर और पूर्ण लाभ सुनिश्चित करने पर ध्यान केंद्रित किया गया।

20 जुलाई, 2023 को, वियतनाम सामाजिक सुरक्षा ने प्रांतों और केंद्र द्वारा संचालित शहरों की सामाजिक सुरक्षा के लिए आधिकारिक डिस्पैच संख्या 2206/BHXH-TCKT भी जारी किया, जिसमें पेंशन, सामाजिक बीमा लाभ, अगस्त 2023 के मासिक लाभ और जुलाई 2023 के अतिरिक्त अंतर के भुगतान का समय स्पष्ट रूप से बताया गया है, जो कि 14 अगस्त, 2023 से डिक्री संख्या 42/2023/ND-CP, परिपत्र संख्या 06/2023/TT-BLDTBXH में निर्धारित नए लाभ स्तर के अनुसार है, ताकि यह सुनिश्चित किया जा सके कि उपरोक्त विषय जल्द से जल्द पॉलिसी का आनंद उठा सकें।

डिक्री संख्या 42 के अनुसार, पेंशन, सामाजिक बीमा लाभ और मासिक भत्ते के समायोजन स्तर को विशेष रूप से निम्नानुसार विनियमित किया जाता है:

- इस डिक्री में निर्धारित विषयों के लिए जून 2023 की पेंशन, सामाजिक बीमा भत्ता और मासिक भत्ते पर 12.5% ​​​​की वृद्धि, जिसे पेंशन, सामाजिक बीमा भत्ता और मासिक भत्ता समायोजित करने पर सरकार के 7 दिसंबर, 2021 के डिक्री नंबर 108/2021 / एनडी-सीपी के अनुसार समायोजित किया गया है।

- इस डिक्री में निर्धारित विषयों के लिए जून 2023 के पेंशन, सामाजिक बीमा भत्ते और मासिक भत्ते में 20.8% की वृद्धि, जिन्हें डिक्री संख्या 108/2021/ND-CP के अनुसार समायोजित नहीं किया गया है।

इसके अलावा, 1 जुलाई, 2023 से, 1 जनवरी, 1995 से पहले मासिक पेंशन और सामाजिक बीमा लाभ (मासिक व्यावसायिक दुर्घटना और बीमारी लाभ और मासिक मृत्यु लाभ प्राप्त करने वालों को छोड़कर) प्राप्त करने वाले लोग, उपरोक्त डिक्री संख्या 42 के प्रावधानों के अनुसार समायोजन करने के बाद, यदि लाभ स्तर VND 3 मिलियन/व्यक्ति/माह से कम है, तो इसे निम्नानुसार बढ़ाने के लिए समायोजित किया जाएगा:

- 2.7 मिलियन VND/व्यक्ति/माह से कम लाभ स्तर वाले लोगों के लिए 300,000 VND/व्यक्ति/माह की वृद्धि।

- लाभ प्राप्त करने वालों के लिए 3 मिलियन VND/व्यक्ति/माह की वृद्धि, 2.7 मिलियन VND/व्यक्ति/माह से बढ़ाकर 3 मिलियन VND/व्यक्ति/माह से कम।


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