इंटर्नशिप, कंपनियों, व्यवसायों और अधिक पेशेवर वातावरण में छात्रों के सीखने और प्रत्यक्ष कार्य अनुभव प्राप्त करने की प्रक्रिया है।
वर्तमान में, दा नांग में कई छात्र अपने व्यावसायिक कौशल का अभ्यास करने और उसे बेहतर बनाने, अपने भविष्य के करियर के लिए गति बनाने हेतु संबंध बनाने के अवसरों की तलाश कर रहे हैं।
हालांकि, भुगतान और अवैतनिक इंटर्नशिप के स्वरूप का सामना करते हुए, वे भ्रमित हो जाते हैं क्योंकि वे नहीं जानते कि उन्हें क्या लाभ होगा और क्या हानि?
क्या अवैतनिक इंटर्नशिप करनी चाहिए या नहीं?
वर्तमान में, दा नांग में कई छात्र अनुभव प्राप्त करने के अवसरों की तलाश में हैं। उन्हें यह भी उम्मीद है कि इस नौकरी से उन्हें अपने जीवन-यापन के खर्चों के लिए अतिरिक्त आय प्राप्त होगी।
लेकिन आजकल, कई कार्यस्थल इंटर्न को वेतन नहीं देते और उन्हें केवल अनुभव प्राप्त करने के लिए काम करने देते हैं। तो क्या बिना किसी वित्तीय लाभ के खुद मेहनत करना उचित है?
जब बात अवैतनिक इंटर्नशिप की आती है, तो कई लोगों को इसके कई नकारात्मक पहलू नज़र आते हैं। हालाँकि, वास्तव में, बिना किसी अनुभव वाले छात्र के लिए अवैतनिक इंटर्नशिप बहुत मूल्यवान होती है।
बहुत से लोग सोचते हैं कि वेतन बहुत ज़रूरी है और यही काम पर जाने की प्रेरणा देता है। हालाँकि, कई लोगों के लिए व्यावहारिक अनुभव ज़्यादा ज़रूरी है। क्योंकि यही उनके लिए स्नातक स्तर की पढ़ाई के बाद अपने काम में आगे बढ़ने का आधार है। इससे कई लोगों को वेतन न मिलने पर भी अपने काम से जुड़ाव महसूस करने में मदद मिलती है।
ज्ञान और व्यावहारिक अनुभव प्राप्त करने के अलावा, इंटर्नशिप कई लोगों को नई नौकरी के लिए प्रतिस्पर्धा करने हेतु अनुभव प्राप्त करने में भी मदद करती है।
दरअसल, आजकल बहुत से लोग बिना वेतन वाली इंटर्नशिप को पूरी तरह से स्वीकार कर लेते हैं, अगर वह नौकरी उन्हें पसंद हो। इसलिए, बिना वेतन वाली इंटर्नशिप करना या न करना एक विकल्प है और इसे स्वीकार करने की आपकी अपनी इच्छा पर निर्भर करता है।
इंटर्नशिप से छात्रों को बहुत सारा व्यावहारिक अनुभव प्राप्त करने और सीखने में मदद मिलती है।
चुनाव प्रत्येक व्यक्ति पर निर्भर है।
आज छात्रों के पास यह चुनने का विकल्प और निर्णय होगा कि वे अपनी इंटर्नशिप कहाँ करें। चाहे वह सशुल्क इंटर्नशिप हो या अवैतनिक, आप निश्चित रूप से सीखना और अपने ज्ञान और कौशल में सुधार करना चाहते हैं।
बाजार की प्रवृत्ति और मांग के कारण, छात्रों के लिए कंपनियों में इंटर्नशिप करना वास्तव में आवश्यक है ताकि वे धीरे-धीरे वर्तमान वास्तविक कार्य वातावरण से संपर्क कर सकें और स्नातक निबंधों के लिए ज्ञान को पूरक कर सकें।
इंटर्न को वेतन या मजदूरी का भुगतान किया जाए या नहीं, यह उम्मीदवार के उद्देश्य और जिस नौकरी के लिए वे इंटर्न के रूप में आवेदन कर रहे हैं, तथा जिस कंपनी में वे आवेदन कर रहे हैं, उसकी नीति पर निर्भर करता है।
इसलिए, खासकर दा नांग और पूरे देश के छात्रों को इंटर्नशिप करते समय यह स्पष्ट रूप से परिभाषित करना होगा कि उनके इंटर्नशिप के लक्ष्य क्या हैं? वास्तविक कार्य के बारे में सीखना, करियर के सपने को साकार करना या उच्च आय का लक्ष्य प्राप्त करना ताकि उनके उद्देश्य के अनुरूप नौकरी मिल सके। हर विकल्प के अपने फायदे होंगे। महत्वपूर्ण बात यह है कि जब आपके पास पर्याप्त कौशल होंगे, तो भविष्य में अच्छी आय अर्जित करना निश्चित रूप से आपके लिए कोई कठिनाई नहीं होगी।
छात्रों को अपने इंटर्नशिप लक्ष्यों को स्पष्ट रूप से परिभाषित करना चाहिए।
अतिरिक्त आय अर्जित करने के लिए इंटर्नशिप करने से हमें ज़्यादा प्रेरणा मिलेगी और हमारी सराहना भी बढ़ेगी, लेकिन हमें बहुत ज़्यादा पैसे नहीं माँगने चाहिए। क्योंकि जिस चीज़ के लिए हमें पैसे नहीं मिलते, वह वाकई अनमोल होती है।
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