शेष मामलों में, सामाजिक बीमा एजेंसी VssID, VneID अनुप्रयोगों की स्थापना का मार्गदर्शन करेगी और अनुप्रयोगों पर स्वास्थ्य बीमा कार्ड की छवि का उपयोग करेगी, और कागज के स्वास्थ्य बीमा कार्ड के बजाय चिकित्सा परीक्षा और उपचार (KCB) के लिए चिप के साथ CCCD का उपयोग करेगी।
यह वियतनाम सामाजिक सुरक्षा द्वारा आधिकारिक डिस्पैच संख्या 168/BHXH-QLT में जारी किया गया मार्गदर्शन है, जो 1 जून से स्वास्थ्य बीमा कार्ड ब्लैंक के उपयोग के संबंध में क्षेत्रों की सामाजिक सुरक्षा; प्रांतों और केन्द्र द्वारा संचालित शहरों की सामाजिक सुरक्षा को भेजा गया है।
विशेष रूप से, वित्त मंत्रालय के 26 फरवरी, 2025 के निर्णय संख्या 391/QD-BTC (1 मार्च, 2025 से प्रभावी) के अनुसार, वित्त मंत्रालय के तहत वियतनाम सामाजिक सुरक्षा के कार्यों, कार्यों, शक्तियों और संगठनात्मक संरचना को निर्धारित करते हुए, वियतनाम सामाजिक सुरक्षा के निदेशक इस निर्णय की प्रभावी तिथि से 3 महीने की अधिकतम अवधि के भीतर नए मॉडल के तहत संचालित करने के लिए वियतनाम सामाजिक सुरक्षा के तहत और सीधे इकाइयों के आयोजन और व्यवस्था के लिए जिम्मेदार हैं।
नए मॉडल के तहत इकाइयों को संचालित करने और बचत और अपव्यय विरोधी कार्यान्वयन के लिए व्यवस्थित करने के समय स्वास्थ्य बीमा प्रतिभागियों के अधिकारों को सुनिश्चित करने के लिए, वियतनाम सामाजिक सुरक्षा क्षेत्रीय सामाजिक सुरक्षा एजेंसियों और प्रांतीय और नगरपालिका सामाजिक सुरक्षा एजेंसियों को 31 मई, 2025 तक पुराने स्वास्थ्य बीमा कार्ड रिक्त स्थान का उपयोग जारी रखने की आवश्यकता है।
1 जून, 2025 से, स्वास्थ्य बीमा कार्डों को पुनः जारी करने या बदलने के अनुरोध के मामलों के लिए, सामाजिक बीमा अधिकारियों को प्रतिभागियों को सीधे VssID एप्लिकेशन, VneID एप्लिकेशन इंस्टॉल करने का निर्देश देना होगा और उन्हें कागज के स्वास्थ्य बीमा कार्ड के बजाय चिकित्सा जांच और उपचार के लिए VssID, VneID और चिप-एम्बेडेड CCCD पर स्वास्थ्य बीमा कार्ड की छवि का उपयोग करने का निर्देश देना होगा।
वियतनाम सामाजिक सुरक्षा केवल उन मामलों के लिए नए कागजी स्वास्थ्य बीमा कार्ड जारी करती है जहां VssID, VneID स्थापित नहीं किया जा सकता है और चिप के साथ कोई CCCD नहीं है।
इससे पहले, वित्त मंत्रालय के निर्णय संख्या 391/QD-BTC को लागू करते हुए, वियतनाम सामाजिक सुरक्षा ने पूरी वियतनाम सामाजिक सुरक्षा प्रणाली का पुनर्गठन सक्रिय रूप से और तुरंत लागू किया था। विशेष रूप से, केंद्रीय स्तर पर वियतनाम सामाजिक सुरक्षा में, इसे 1 मार्च, 2025 से लागू किया गया है।
स्थानीय स्तर पर:
1 अप्रैल, 2025 से 10 क्षेत्रीय सामाजिक बीमा एजेंसियां नए तंत्र के तहत काम करेंगी क्योंकि उन्होंने मूल रूप से सुविधाओं, तकनीकी बुनियादी ढांचे, सूचना प्रौद्योगिकी और व्यावसायिक प्रक्रियाओं की आवश्यकताओं को पूरा कर लिया है, जिसमें निम्नलिखित क्षेत्रों की सामाजिक बीमा एजेंसियां शामिल हैं: I (हनोई); IV (बिन डुओंग); VI (थान होआ); VII (न्हे एन); X (थाई गुयेन - बाक कान); XI (बाक गियांग - बाक निन्ह); XVII ( येन बाई - लाओ कै); XIX (हा गियांग - तुयेन क्वांग); XXII (डा नांग - क्वांग नाम); XXXII (का मऊ - बाक लियू)।
शेष 25 क्षेत्रीय सामाजिक बीमा एजेंसियां 1 जून 2025 से नए तंत्र के तहत काम करेंगी।
क्षेत्रों में सामाजिक बीमा शामिल है: II (हो ची मिन्ह सिटी), III (कैन थो सिटी), V (डोंग नाइ), VIII (है फोंग - थाई बिन्ह), IX (लैंग सोन - काओ बैंग), XII (हाई डुओंग - क्वांग निन्ह), क्षेत्र XIII (नाम दिन्ह - निन्ह बिन्ह), XIV (हंग येन - हा नाम), XV (सोन ला - होआ बिन्ह), XVI (डिएन बिएन - लाई चाऊ), XVII (फु थो - विन्ह फुक), XX (हा तिन्ह - क्वांग बिन्ह), XXI (ह्यू - क्वांग त्रि), XXIII (बिन्ह दिन्ह - क्वांग नगाई), XXIV (खान होआ - फु येन), XXV (डाक लाक - डाक नोंग), XXVI (जिया लाई - कोन तुम), XXVII (लैम डोंग - निन्ह थुआन), XXVIII (बा रिया - वुंग) ताऊ - बिन्ह थुआन), XXIX (ताई निन्ह - बिन्ह फुओक), XXX (एन गियांग - डोंग थाप), XXXI (किएन गियांग - हाऊ गियांग), XXXIII (सोक ट्रांग - ट्रै विन्ह ), XXXIV (लॉन्ग एन - टीएन गियांग) और XXXV (बेन ट्रे - विन्ह फुक)। लंबा)।
क्षेत्रीय सामाजिक बीमा मॉडल के अनुसार कार्यान्वयन की तैयारी अवधि के दौरान, वियतनाम सामाजिक बीमा ने प्रांतीय और जिला सामाजिक बीमा एजेंसियों को प्रत्येक इलाके में राजनीतिक कार्यों को अच्छी तरह से व्यवस्थित और कार्यान्वित करने, प्रतिभागियों की संख्या को बनाए रखने और बढ़ाने, और सामाजिक बीमा और स्वास्थ्य बीमा के कवरेज को बढ़ाने पर ध्यान केंद्रित करने का निर्देश दिया है।
इसके अतिरिक्त, इकाइयां नियोक्ताओं, कर्मचारियों और लोगों को सर्वोत्तम सेवा प्रदान करने के लिए सामाजिक बीमा, स्वास्थ्य बीमा और बेरोजगारी बीमा के प्रबंधन, निपटान और भुगतान में सूचना प्रौद्योगिकी के अनुप्रयोग को बढ़ाती हैं, तथा हमेशा यह सुनिश्चित करती हैं कि प्रतिभागियों और नीतियों के लाभार्थियों के अधिकार पारदर्शी और नियमों के अनुरूप हों।
इसके अलावा, इकाइयां वियतनाम सामाजिक सुरक्षा के नए संगठनात्मक ढांचे का सक्रिय रूप से निर्माण, प्रबंधन और संचालन करती हैं ताकि वित्त मंत्री के नियमों और निर्देशों के अनुसार इसे अधिक पेशेवर, सुव्यवस्थित और प्रभावी बनाया जा सके।
स्रोत: https://kinhtedothi.vn/tu-1-6-cap-moi-the-bhyt-giay-voi-truong-hop-khong-the-cai-dat-vssid-vneid.html
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