![]() |
| Dang Tuan Tu, a Changshin Vietnam Co., Ltd. szakszervezetének elnöke pénzügyi segítséget nyújt Vo Thi Ngoc Thu asszonynak orvosi költségeinek fedezésére. Fotó: Nguyen Hoa |
A programot 2009-ben indították el a vállalat alkalmazottainak adományaiból gyűjtött forrásokból, hogy megosztsák a pénzügyi terheket számos, orvosi kezelés alatt álló munkavállalóval. Minden megosztott történet, minden kedves cselekedet a vállalaton belüli emberi együttérzés erejét mutatja be.
A remény magvait vetni
Vo Thi Ngoc Thu asszony 20 évig a Changshin Vietnam Co., Ltd.-nél dolgozott, és mindig igyekezett elvégezni a munkáját, valamint jól kijönni a kollégáival. 2025 elején, egy egészségügyi ellenőrzés után Thu asszonynál veseelégtelenséget állapítottak meg. Mentálisan depressziós és magas kezelési költségekkel küzdő nő időnként kétségbeesett volt. Helyzetét megértve a helyi szakszervezet meglátogatta, bátorította és támogatta őt közel 47 millió vietnami donggal a Compassionate Arms Program keretében, hogy több pénze legyen a kezelésre.
Vo Thi Ngoc Thu asszony meghatódva osztotta meg tapasztalatait: „A cégnél eltöltött két évtized alatt nagyon biztonságban éreztem magam a munkám, a garantált juttatások és biztosítás miatt. Ez idő alatt adománygyűjtő kampányokban vettem részt, hogy sok embernek segítsek leküzdeni a súlyos betegségeket. Amikor én magam megbetegedtem, megkaptam a kollégáim és a helyi szakszervezet szeretetét és támogatását.”
„Meghatónak találom, mert szeretetet kaptam cserébe azért, hogy szeretetet adtam. Köszönöm a szakszervezetnek és a cég alkalmazottainak, akik mindig mellettem álltak, hogy támogassanak a lelki békém visszanyerésében és lelki békémet a kezelés alatt” – bizalmaskodott Ms. Thu.
Nguyễn Ngoc Tu, aki korábban a cégnél dolgozott, szintén veseelégtelenségben szenvedett, és hetente háromszor kellett dialízisre járnia. Betegsége kétségbeesésében Tu visszanyerte önbizalmát, amikor a szakszervezet kiállt mellette és bátorította. Szintén a Compassionate Arms Programtól Tu közel 50 millió vietnami dong támogatást kapott a kezelésére. 2025 májusában szerencséje volt, hogy veseátültetésen esett át, és elég egészséges volt ahhoz, hogy visszatérjen a céghez dolgozni és folytassa karrierjét.
Nguyễn Ngoc Tu úr elmondta: A vállalat szakszervezete által létrehozott Irgalmas Karok Program rendkívül jelentőségteljes és humánus, nemcsak szeretetet és emberséget tartalmaz, hanem számos életértéket is elhoz a beteg embereknek. Ő maga szerencsésnek érzi magát, hogy a vállalatnál dolgozik és szakszervezeti tag lehet. Reméli, hogy a program egyre jobban elterjed, és sok olyan munkavállaló kaphat időben támogatást, aki sajnos súlyos betegségben szenved, hogy leküzdhesse a nehézségeket, boldog életet élhessen, és hasznos lehessen a társadalom számára.
Oszd meg a szeretetet
Thu asszony és Tu úr mellett számos olyan munkavállalót is felemelt a Szakszervezet szellemisége és akaratereje, valamint a munkavállalók kollektív támogatása, akik zsákutcába jutottak, amikor súlyos betegséget diagnosztizáltak náluk. Ez az időben érkező támogatás újraélesztette a lángot, motivációt és erőt adva sok küzdő szakszervezeti tagnak a nehézségek leküzdéséhez.
Dang Tuan Tu, a Changshin Vietnam Co., Ltd. szakszervezetének elnöke elmondta: „A »Segítő Kezek« program a betegség miatt nehézségekkel küzdő munkavállalók iránti empátiából született. A szakszervezet azért fejlesztette ki ezt a programot, hogy megossza a munkavállalók kezelésének terheit. A program 47 éves működése alatt közel 500 szakszervezeti tagot és súlyos betegségben szenvedő munkavállalót támogatott közel 20 milliárd VND kezeléssel. Átlagosan minden súlyos betegségben szenvedő munkavállaló körülbelül 40 millió VND-t kapott.”
„Bár az összeg nem nagy, a vállalat minden alkalmazottjának szíve-lelke, hogy megosztja egymással, mert az alkalmazottak közössége egy közös család tagjai. Az Irgalmas Karok az, ami anyagi támogatást nyújt, több erőt adva az élethez a nehéz körülmények között lévőknek. Ezáltal megmutatja a vállalati kollektíva együttérzését, megosztását és kölcsönös szeretetének szellemét” - osztotta meg Tu úr.
Az azonnali segítségnyújtáson túl az Együttérzés Köre a támogatottak fenntartható fejlődését is célozza.
Nguyen Thu Hang asszony, egy dolgozó, aki 8 éve vesz részt a Compassionate Arms Programban, ezt mondta: „Azért csatlakozott a programhoz, mert látta, hogy sok humánus értéket képvisel, ahol az emberségesség szélesebb körben elterjedt, és a kapcsolatok szélesek.” Minden hónapban a fizetéséből egy keveset fordít a program támogatására abban a reményben, hogy a vállalatnál felmerülő számos helyzetre azonnal segítséget kap.”
Dang Tuan Tu úr szerint a szakszervezeti tagok és a munkavállalók életének gondozása a vállalat szakszervezeti végrehajtó bizottságának éves fő feladatai közé tartozik. Különösen kiemelt figyelmet fordítanak a nehéz helyzetben lévő és súlyos betegségben szenvedő munkavállalókra. Az Irgalmas Karok Programja mellett a szakszervezet olyan programokat is megvalósít, mint például: szakszervezeti menedékhely építése, munkavállalók látogatása panziókban, hagyományos Tet szervezése etnikai kisebbségekhez tartozó munkavállalók számára, ajándékozás az új házakat építő munkavállalóknak... Mostantól 2025 végéig a szakszervezet számos csúcsidőszaki gondozási tevékenységre fog összpontosítani, valamint a vállalattal tárgyalni fog egy megfelelő Tet bónuszról, motiválva a munkavállalókat a vállalat termelési és üzleti terveinek teljesítésére.
Nguyễn Hồa
Forrás: https://baodongnai.com.vn/dong-nai-cuoi-tuan/202510/chia-se-yeu-thuong-tu-vong-tay-nhan-ai-771401a/











Hozzászólás (0)