Serikat Pekerja May Man Seon Global Co., Ltd.: Tempat karyawan menaruh kepercayaan mereka

(Baothanhhoa.vn) - May Man Seon Global Co., Ltd. berlokasi di komune Vinh Loc, dengan modal 100% Korea, dan berspesialisasi dalam produksi garmen untuk ekspor. Selama bertahun-tahun, Serikat Pekerja May Man Seon Global Co., Ltd. selalu mengedepankan perannya sebagai jembatan antara perusahaan dan pekerja, membantu anggota serikat merasa aman dalam bekerja dan berproduksi, serta menyelesaikan tugas yang diberikan dengan sukses.

Pekerja May Man Seon Global Co., Ltd. selama shift produksi.

Bahasa Indonesia: Dengan motto mengoperasikan serikat pekerja untuk kepentingan anggota serikat pekerja, dengan mengutamakan kepentingan karyawan sebagai fokus kegiatannya, akhir-akhir ini, serikat pekerja May Man Seon Global Co., Ltd., berkoordinasi dengan dewan direksi, selalu menempatkan tugas untuk merawat kehidupan dan melindungi hak dan kepentingan yang sah dan sah dari anggota serikat pekerja dan karyawan terlebih dahulu. Serikat pekerja akar rumput telah bergabung dengan perusahaan dalam mengubah peraturan ketenagakerjaan sesuai dengan ketentuan hukum yang berlaku dan situasi produksi perusahaan, berdasarkan aspirasi karyawan; meningkatkan kuantitas dan kualitas negosiasi, penandatanganan dan pemantauan pelaksanaan perjanjian kerja bersama; mengembangkan perjanjian kerja bersama, meningkatkan kualitas konferensi karyawan; memperkuat dialog dan negosiasi sehingga karyawan dapat menikmati rezim kesejahteraan di perusahaan dengan sebaik-baiknya... Setiap tahun, perusahaan memberikan hadiah Tet senilai 300.000 VND/orang dan bonus Tet kepada karyawan: tahun pertama adalah 100% dari gaji pokok, tahun kedua dan seterusnya adalah 150% dari gaji pokok; Mulai tahun ke-5, bonusnya sebesar 250% dari gaji pokok. Serikat pekerja menyelenggarakan kegiatan dalam rangka "Bulan Buruh"; "Reuni Tet" dengan memberikan bingkisan kepada anak-anak anggota serikat dan pekerja pada tanggal 1 Juni, memberikan penghargaan kepada anak-anak pekerja dan buruh yang berprestasi dalam studi dan pelatihan; menyelenggarakan kunjungan dan memberikan bingkisan kepada pekerja yang sedang mengalami kesulitan...

Bahasa Indonesia: Untuk melaksanakan secara efektif Keputusan Pemerintah No. 145/2020/ND-CP yang merinci dan memandu pelaksanaan sejumlah pasal Kode Ketenagakerjaan tentang kondisi kerja dan hubungan kerja, dewan eksekutif serikat pekerja berkoordinasi dengan dewan direksi perusahaan untuk menyelenggarakan konferensi buruh tahunan; menyelenggarakan konferensi dialog berkala antara karyawan dan perwakilan pengusaha... Hasil dialog tersebut adalah bahwa sebagian besar pendapat dan rekomendasi yang sah dari anggota serikat pekerja dan karyawan segera dijawab oleh para pemimpin perusahaan seperti: memasang peralatan keselamatan dan kebersihan kerja, memastikan kehangatan di musim dingin dan kesejukan di musim panas; meningkatkan dapur, membeli peralatan modern; peralatan untuk pekerjaan keselamatan kerja... Dengan demikian, berkontribusi untuk membangun hubungan kerja yang harmonis di perusahaan, menciptakan kepercayaan dan ketenangan pikiran bagi karyawan untuk bertahan lama di perusahaan.

Selain itu, serikat pekerja secara aktif berkoordinasi dengan sektor profesional untuk mempromosikan gerakan emulasi: "Pekerja yang baik, pekerja yang kreatif", "Pandai dalam pekerjaan umum, pandai dalam pekerjaan rumah tangga", "Hijau - bersih - indah, menjamin keselamatan dan kesehatan kerja", "Mempromosikan inisiatif, peningkatan teknis dengan produktivitas, kualitas, efisiensi, keselamatan dan kesehatan kerja"... Gerakan emulasi ini ditanggapi dan diikuti secara aktif oleh sejumlah besar kader, anggota serikat pekerja, dan karyawan, menciptakan suasana kompetitif yang dinamis, penuh semangat kerja, dedikasi terhadap pekerjaan; mempromosikan kekuatan kolektif dan kecerdasan kreatif setiap kader dan anggota serikat pekerja. Selain itu, serikat pekerja menyelenggarakan kompetisi: "Melindungi lingkungan - hidup baru dengan yang lama", " Pesona modis " untuk membangkitkan bakat, kekuatan, kecerdikan, dan kecerdasan karyawan. Dari bahan-bahan bekas pakai dalam kehidupan sehari-hari seperti: kantong plastik, kemasan, koran bekas... melalui sulaman, jahitan, desain kreatif dan halus, para pekerja telah menciptakan kostum yang penuh warna dan semarak serta pertunjukan yang mengesankan dan unik...

Serikat Pekerja May Man Seon Global Co., Ltd. telah menjalankan fungsinya dengan baik sebagai jembatan antara pemilik bisnis dan karyawan, menetapkan kebijakan dan hak-hak yang sah bagi anggota serikat, serta mendorong dan mendorong karyawan untuk bersemangat dalam berproduksi dan memenuhi tugas serta tujuan unit. Sejak saat itu, pendapatan karyawan terus meningkat setiap tahunnya, dan saat ini, pendapatan rata-rata mencapai 8 juta VND/orang/bulan.

Artikel dan foto: Duc Thang

Sumber: https://baothanhhoa.vn/cong-doan-cong-ty-tnhh-may-man-seon-global-noi-nguoi-lao-dong-gui-gam-niem-tin-254629.htm