Empat unit PetroVietnam lainnya memenuhi standar budaya bisnis Vietnam

Vietnam Oil and Gas Group ( PetroVietnam ) baru saja memiliki 4 unit lagi yang mendapat penghargaan karena memenuhi standar budaya bisnis Vietnam pada tahun 2024 di Forum Budaya Bisnis 2024 dengan tema "Bisnis dalam lingkungan multikultural".

Bapak Hoang Phuc Long - Ketua Serikat Pekerja yang mewakili Vietsovpetro menerima sertifikat perusahaan yang memenuhi standar budaya bisnis Vietnam.

Dengan demikian, Perusahaan Patungan Vietnam - Rusia Vietsovpetro; Perusahaan Transportasi Gas Tenggara - cabang dari Perusahaan Gas Vietnam; Perusahaan Saham Gabungan Transportasi dan Logistik Phuong Dong Viet - unit di bawah Perusahaan Saham Gabungan Transportasi Minyak dan Gas; Perusahaan Saham Gabungan Transportasi Produk Gas Internasional (Pengiriman Gas) - unit di bawah Perusahaan Saham Gabungan Transportasi Minyak dan Gas adalah 4 unit di bawah PetroVietnam yang diumumkan sebagai perusahaan yang memenuhi standar budaya bisnis Vietnam pada tahun 2024.

Hingga kini, seluruh negeri memiliki 75 perusahaan yang diakui memenuhi standar Budaya Bisnis Vietnam, di mana PetroVietnam memiliki 16 unit termasuk Grup, 8 unit anggota, dan 7 unit level 3 (perusahaan anak).

Forum Tahunan Budaya Perusahaan Vietnam 2024 mengangkat tema "Berbisnis di Lingkungan Multikultural". Tema ini dianggap sangat penting bagi negara dengan ekonomi yang berkembang pesat dan sangat terbuka seperti Vietnam.

Berbicara pada pembukaan forum, Wakil Menteri Kebudayaan, Olahraga , dan Pariwisata Trinh Thi Thuy mengatakan bahwa setelah keberhasilan Forum dalam beberapa tahun terakhir, Kementerian Kebudayaan, Olahraga, dan Pariwisata terus berkoordinasi dengan Asosiasi Vietnam untuk Pengembangan Budaya Perusahaan untuk menyelenggarakan Forum tersebut.

Kegiatan ini merupakan upaya bermakna untuk berkontribusi pada realisasi Resolusi Partai dan Pemerintah tentang pembangunan budaya dan masyarakat Vietnam guna memenuhi tuntutan pembangunan nasional berkelanjutan. Selain itu, terus menegaskan kedudukan, peran, dan pentingnya budaya dalam berkontribusi menciptakan lingkungan bisnis, memulihkan dan mengembangkan ekonomi berkelanjutan, memberikan penghargaan kepada perusahaan-perusahaan yang berprestasi dalam membangun dan mempraktikkan budaya perusahaan, serta secara aktif menanggapi Kampanye "Membangun Budaya Perusahaan Vietnam" yang dicanangkan oleh Perdana Menteri.

Wakil Menteri Trinh Thi Thuy juga mengatakan bahwa pada pertemuan dengan perwakilan komunitas bisnis dan perusahaan Vietnam pada 11 Oktober, Sekretaris Jenderal To Lam menekankan: "Hasil dari hampir 40 tahun renovasi nasional, kami senang memiliki tim wirausahawan yang semakin besar dan kuat seperti saat ini. Mereka adalah orang-orang yang memiliki hasrat untuk bangkit dan menjadi kaya secara sah, terus belajar untuk meningkatkan daya saing perusahaan; menerapkan tanggung jawab sosial, etika, dan budaya bisnis."

Sekretaris Jenderal juga menegaskan "peran yang sangat penting" dari perusahaan dan wirausahawan di era baru - era kebangkitan rakyat Vietnam. "Sektor bisnis akan memainkan peran yang lebih besar dan lebih penting dalam kemakmuran negara. Untuk itu, setiap warga negara dan wirausahawan dituntut untuk memupuk semangat kewirausahaan yang kuat dan aspiratif. Bagi generasi wirausahawan saat ini, inilah saatnya untuk membentuk kembali peran para pemimpin bisnis dan misi tim wirausaha kita."

“Pandangan dan pemikiran Sekjen merupakan orientasi penting, dorongan dan motivasi besar bagi lembaga manajemen, pelaku usaha, dan komunitas bisnis di masa mendatang…”, tegas Wakil Menteri.

Bapak Nguyen Trung Hieu - Anggota Komite Partai, Kepala Departemen Propaganda Komite Partai Blok Perusahaan Pusat mengucapkan selamat kepada unit-unit yang telah mencapai standar Budaya Bisnis PetroVietnam 2024. (Sumber: PVN)

Forum nasional tahunan "Budaya bersama Perusahaan" bertujuan untuk mewujudkan pedoman, kebijakan, dan arahan Partai dan Negara dalam membangun budaya perusahaan, budaya bisnis, dan aspirasi untuk membangun negara yang sejahtera dan bahagia. Dengan demikian, perusahaan dapat bertukar, belajar, berdiskusi, dan berbagi pengalaman bermanfaat dalam membangun budaya perusahaan menuju pembangunan berkelanjutan. Di sisi lain, melalui forum ini, para pemimpin Partai dan Negara bertemu dan berdiskusi dengan komunitas bisnis Vietnam, mendengarkan rekomendasi dan usulan mengenai mekanisme dan kebijakan dukungan; sekaligus, memberikan penghargaan kepada perusahaan yang memenuhi standar "budaya bisnis Vietnam"; dan menyebarluaskan Kampanye "Membangun Budaya Perusahaan Vietnam" yang diluncurkan oleh Perdana Menteri.

Forum Budaya Bisnis 2024 terdiri dari dua bagian utama, yaitu Program Forum "Bisnis dalam Lingkungan Multikultural" dengan dua sesi diskusi, dengan topik "Lingkungan Multikultural dalam Konteks Bisnis Global" dan "Perusahaan di Era 4.0: Transformasi Budaya Digital Membawa Perubahan".

Tahap kedua adalah Upacara Pengumuman dan Penganugerahan Penghargaan kepada Perusahaan yang Memenuhi Standar Budaya Bisnis Vietnam Tahun 2024, Pengumuman Keputusan dan Pemberian Sertifikat Kelayakan dari Panitia Penyelenggara untuk Pelaksanaan Kampanye "Membangun Budaya Bisnis Vietnam"; Pengumuman 20 Perusahaan yang Memenuhi Standar Budaya Bisnis Vietnam Tahun 2024, dan Upacara Penganugerahan Penghargaan kepada Perusahaan yang Terakreditasi Memenuhi Standar Budaya Bisnis Vietnam Tahun 2024.

Sumber: https://baoquocte.vn/them-4-unit-vi-cua-petrovietnam-dat-chuan-van-hoa-kinh-doanh-viet-nam-293473.html