11月18日から12月13日まで開催されたハイズオン省の行政改革を推進するためのオンラインコンテストには、同省内の機関、部署、地方から多くの幹部、公務員、公務員が参加した。
多くの機関、部署、地方自治体は、職員、公務員、公務員の間で広くコンテストを実施し、対応することに注目してきました。
全18の部局・支局、12の区級人民委員会、207の社級人民委員会がコンテストに参加しました。そのうち、8つの部局・支局、3つの区級人民委員会の参加率はほぼ100%でした。
4週間で、行政機関および公共サービス部門の公務員、公務員、公務員2万6000人以上(公務員、公務員、公務員総数の63%を占める)が受験登録し、受験回数は合計4万2755回となった。
しかし、一部の地方・部署では、コンテスト実施に十分な注意を払っていなかったり、実施はしたものの、幹部、公務員、公務員への参加を促すためのいかなる形の奨励、監視、働きかけも行われていなかったりする。部レベルの部署や2つの区レベルの人民委員会では、参加率が30%を下回っている。
12月26日午後、コンテスト組織委員会の会議において、省党委員会委員兼省人民委員会副委員長のグエン・ミン・フン同志は、綿密かつ計画的な準備により、コンテストは省内の多くの幹部、公務員、公務員の関心と理解を集め、行政改革の意義と重要性の普及に重要な貢献を果たしたと強調した。
グエン・ミン・フン同志は、優勝した団体や個人、コンテストの成功に貢献した機関、団体、個人を称えるため、12月30日に予定されている授賞式とコンテスト総括報告会に向けて綿密な準備をするよう要請した。
同時に、研究を重ね、品質の向上に努め、その対象を広く国民全体に広げ、行政改革や法規制を革新し、広く普及させていきます。
雪風[広告2]
出典: https://baohaiduong.vn/42-755-luot-tham-gia-thi-truc-tuyen-ve-cai-cach-hanh-chinh-tinh-hai-duong-401579.html
コメント (0)