ダクノン、職業訓練と雇用の目標を上回る

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8,566人に対する職業訓練

ダクノン省は2024年初頭、2024年までに4,000人に職業訓練を提供するという目標を設定しました。その結果、ダクノン省の職業訓練は当初の計画を大きく上回りました。年間で8,566人に職業訓練を提供し、計画の214%以上を達成しました。これは2023年の同時期と比較すると100.8%に相当します。

今年、中等教育および大学レベルでは379人が訓練を受けました。初等教育および3ヶ月未満の職業訓練では、8,187人が社会化の一環として自動車運転訓練を中心とした職業訓練を受けました。

これは素晴らしい成果であり、設定された目標をはるかに上回り、今後の経済および社会の発展のニーズを満たす熟練した労働力の創出に貢献します。

img_9518(1).jpg — ダクノンコミュニティカレッジで自動車技術を専攻する学生は、知識をより簡単に吸収できるようにシミュレーションモデルを学びます。

この成果を達成するために、ダクノンには、地区や都市に適切に組織され、分散された職業訓練施設のシステムがあることが重要な貢献となっています。

ダックノンには現在、ダックノンコミュニティカレッジ、フォンナム経済技術カレッジ、4つの職業教育センター、中級、初級、3か月未満の定期トレーニングの職業教育活動の機能を備えた13の施設など、職業教育活動に参加している19の施設とユニットがあります。

「
省内の職業訓練機関は、インフラ整備や教員不足など依然として多くの困難に直面しているものの、多大な努力を重ね、目覚ましい成果を上げています。職業訓練制度は困難を乗り越え、規模の拡大、業種・職種・訓練レベル・訓練形態の多様化、質の向上といった解決策を模索し、労働市場のニーズに徐々に応えています。
ダクノン労働傷病兵社会問題局副局長ホアン・ベトナム氏

19,759人以上が雇用された

ダクノン省は労働者の雇用創出において大きな成果を上げています。省は2024年までに18,300人の雇用を創出するという目標を設定しました。その結果、創出された雇用者数は合計19,759人を超え、計画の108%に達しました。

そのうち、国内で雇用された労働者数は19,249人でした。ダクノン社は、主に日本、台湾、韓国の市場で、510人以上の労働者を一定期間海外で就労させています。これは、雇用問題の解決に貢献するだけでなく、労働者の収入増加や学習・経験の機会の創出にもつながっています。

img_9505(1).jpg — ダクノンコミュニティカレッジは職業訓練の質を向上させるために機械に投資しています

雇用創出活動における明るい兆しは、国家雇用基金と省予算からの雇用創出のための融資支援です。2024年には、省は2,442件のプロジェクトに対し、総額1,390億ドンの融資を承認し、2,500人以上の雇用創出を支援しました。これは、特に貧困世帯を含む人々が家計を発展させ、生活を安定させる機会を得るための重要な財源です。