米労働省が8月7日に発表したデータによると、「継続申請」を通じて失業給付を受けている労働者の数は、1月初めの185万人から7月末には197万人に急増した。
新規失業保険申請件数は低水準にとどまっており、1月初めの185万件と比べて、7月末の先週はわずか7,000件の増加にとどまった。
新規失業保険申請件数は低水準を維持しており、7月末の先週はわずか7,000件の増加にとどまり、1月初めの185万件から減少しました。新規失業保険申請件数は低水準を維持しており、先週はわずか7,000件の増加にとどまりました。
ワシントン・ポスト紙によると、これらの数字は、ますます脆弱化する米国の労働市場の様相を強めている。大規模なレイオフの波がなくても、多くの労働者は依然として新しい仕事を見つけることができず、失業期間の長期化に直面している。
先週発表された別の雇用報告では、企業の雇用ペースがパンデミックを除いて過去10年以上で最も低い水準に落ち込んでいることが示された。
「雇用減速の影響を過小評価すべきではない」と、グラスドアのチーフエコノミスト、ダニエル・チャオ氏は述べた。「失業者が労働力に復帰するのが難しくなり、より悪い仕事に就かざるを得なくなる可能性もある。あるいは、就業している人でもキャリアアップが難しくなる可能性がある」
労働専門家は、トランプ政権による関税引き上げ、連邦政府の支出削減、移民政策の厳格化などの要因により労働市場が減速していると指摘している。
数十カ国に対する新たな関税が木曜早朝に発効し、輸入コストが上昇した。この負担は米国の消費者や企業にのしかかり、雇用をさらに鈍らせる可能性がある。
「2025年には、企業は大きな不確実性に直面しています」と趙氏は述べた。「こうした不確実性こそが、企業が採用関連の計画にコミットすることを困難にしているのです。」
連邦政府のレイオフも加速しており、今年も増加が続く見込みです。この傾向は他の業界にも波及する可能性があります。7月の最高裁判所の判決により、トランプ政権は人員削減を継続することができました。
8月7日の報告書は、労働市場の弱体化を示す証拠をさらに強固なものにした。8月1日に発表された雇用統計では、労働市場は以前の報告よりも大幅に減速しており、7月の雇用増加は予想を下回り、5月と6月の雇用増加も大幅に下方修正され、当初報告より25万8000人減少した。
7月の失業率も4.2%に上昇したが、依然として比較的低い水準にとどまっている。
ドナルド・トランプ大統領は、データ発表からわずか数時間後に、労働統計局長エリカ・マッケンターファー氏を解雇するという前例のない措置を取った。
貿易政策をめぐる不確実性は、関税引き上げの影響を受けやすい労働力に敏感なセクターに影響を及ぼし始めていると言われている。多くの小売、建設、製造業は、輸入コストの上昇を懸念し、雇用や事業拡大の計画を保留している。
一方、オフィス職の採用はここ数か月、事実上停滞している。
エコノミストによると、企業はパンデミック以降、激しい競争と人手不足に直面しているため、従業員を解雇するのではなく、雇用維持に努めている可能性があるという。しかし、経済状況の悪化が続けば、大規模なレイオフの波が押し寄せる可能性がある。
VNAによると
出典: https://baothanhhoa.vn/gan-2-trieu-nguoi-my-nhan-tro-cap-that-nghiep-muc-cao-nhat-ke-tu-dai-dich-257318.htm
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