労働者は求人応募や面接に参加します。

2025年初頭の就職フェアでは、35の組織が未熟練労働者から大学卒業者以上まで14,200人以上の採用を模索していた。そのうち18の組織は6,000人近くの家事労働者を採用する必要があり、13の組織は海外雇用のために7,300人近くの労働者を採用する必要があり、4の組織は職業教育のために約1,000人の学生を募集していた。

国内雇用を必要とする職種には、製造業、衣料品製造業、機械工、電子工学、建設業、会計、マーケティング、観光業、情報技術、医療などがあり、一人当たりの月収は600万～1,500万ドンです。海外雇用を希望する職種には、製造業、 農業、漁業、建設業、造船業などがあり、一人当たりの月収は労働市場や業界によって異なりますが、2,500万～1億ドン近くです。

雇用サービスセンターの報告によると、2,000人以上の労働者を採用する必要があるスカヴィフエ、370人以上の労働者を採用する必要があるソンハーフエなど、いくつかのアパレル企業に加えて、この地域のいくつかの外国投資企業（FDI）は、それぞれ約1,000人の労働者を採用する必要があります。具体的には、玩具製造を専門とするビリオンマックスベトナム輸出加工株式会社は、月給600万～2,200万ドンの労働者1,100人以上を採用する必要があります。自動車製造を専門とするキムロンモーターズフエ株式会社は、交渉可能な給与でさまざまな職種で1,000人の労働者を採用する必要があります。 医療用手袋製造を専門とするカンロンダ保護技術株式会社は、月給600万～1,500万ドンの労働者211人を採用する必要があります。ヘルスケアを専門とするTTHグループ株式会社は、200人以上の人材を採用する必要があります...

地域内の企業の労働力採用ニーズを調査して理解します。

今年の「春の就職フェア」では、2月15日から3月15日まで、対面とオンラインの両方で、求職者と企業の間で定期的な職業紹介、相談、仲介サービスを提供します。これは、企業がニーズを満たす十分な数の労働者を迅速に確保するための架け橋となるだけでなく、1万人を超える失業者や新卒者に安定した雇用の機会を創出します。

2025年も、センターは情報発信、企業、求人ニーズ、採用、職業訓練、人材予測、職業紹介に関するデータ収集の取り組みを強化し続け、就職取引の成功率向上に貢献するとともに、センターの求人ウェブサイトvieclamhue.vnおよびvieclamhue.com.vnへのアクセス数を増加させます。

文と写真：HOAI THUONG