ໜ້ອຍກວ່າ 50% ຂອງພະນັກງານສຶກສາໃນຕາແສງມີຄຸນວຸດທິທາງດ້ານການສອນ.

( ດ່ານັ້ງ ) - ແຂວງ ຢາລາຍ ຂາດ ຄູ ສອນ ເກືອບ 1.500 ຄົນ ໃນ ສົກ ຮຽນ ໃຫມ່, ໃນ ຂະ ນະ ທີ່ ພົນ ລະ ເຮືອນ ທີ່ ຮັບ ຜິດ ຊອບ ການ ສຶກ ສາ ຢູ່ ຂັ້ນ ບ້ານ ສ່ວນ ຫຼາຍ ບໍ່ ໄດ້ ຮັບ ປະ ກັນ ຄຸນ ນະ ພາບ pedagogical.

Báo Dân trí•26/09/2025

ໃນສົກຮຽນ 2025-2026, ເມື່ອທຽບໃສ່ໂຄຕ້າພະນັກງານທີ່ໄດ້ຮັບການມອບໝາຍແລ້ວ, ແຂວງຢາລາຍຍັງຂາດຄູສອນ 1.479 ຄົນ. ໃນນັ້ນ, ຊັ້ນອະນຸບານຂາດຄູສອນ 812 ຄົນ, ຊັ້ນປະຖົມມີຄູສອນສັ້ນ 98 ຄົນ, ຊັ້ນມັດທະຍົມປາຍມີຄູສອນ 130 ຄົນ, ມັດທະຍົມຕອນປາຍ ແລະ ສູນ ການສຶກສາ ຕໍ່ເນື່ອງ-ອາຊີວະສຶກສາ ຍັງຂາດຄູສອນ 439 ຄົນ.

ຕາມພະແນກສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ ແຂວງ ຢາລາຍ ແລ້ວ, ພາຍຫຼັງສົມທົບກັນ, ແຂວງມີ 135 ຕາແສງ ແລະ ຫວອດ ມີພະນັກງານລັດຖະກອນ 144 ຄົນຮັບຜິດຊອບການສຶກສາຂັ້ນຕາແສງ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ມີພະນັກງານລັດຖະກອນພຽງແຕ່ 63 ຄົນເທົ່ານັ້ນທີ່ມີຄຸນສົມບັດທາງດ້ານການສອນ ແລະ ກ່ຽວຂ້ອງກັບການສອນ, ດັ່ງນັ້ນເຂົາເຈົ້າຈຶ່ງປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກບາງຢ່າງ.

Chưa đến 50% cán bộ phụ trách giáo dục ở xã có trình độ chuyên môn sư phạm - 1 — ໂຮງຮຽນຫຼາຍແຫ່ງຂອງແຂວງຢາລາຍ ຍັງປະສົບກັບການຂາດແຄນຄູໃນສົກຮຽນໃໝ່ (ພາບ: Doan Cong).

ຫວ່າງມໍ່ໆມານີ້, ທີ່ກອງປະຊຸມຄະນະປະຈຳພັກ 135 ຕາແສງ ແລະ ຫວູແຂວງຢາລາຍ, ບັນດາທ້ອງຖິ່ນໄດ້ສ່ອງແສງເຖິງຂໍ້ຂາດຕົກບົກຜ່ອງຂອງຫຼາຍໂຮງຮຽນພາຍຫຼັງການສົມທົບກັບຈຳນວນນັກຮຽນເພີ່ມຂຶ້ນຢ່າງວ່ອງໄວ ແລະ ຂາດແຄນຄູສອນ ໂດຍສະເພາະຢູ່ເຂດຫ່າງໄກສອກຫຼີກ, ຫ່າງໄກສອກຫຼີກ ແລະ ດ້ອຍໂອກາດ.

ຕາມກະຊວງສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ Gia Lai ແລ້ວ, ແຫຼ່ງເງິນລົງທຶນໃຫ້ແກ່ການສຶກສາຍັງມີຈຳກັດ, ຕ້ອງສ້ອມແປງ ແລະ ຍົກລະດັບສິ່ງອຳນວຍຄວາມສະດວກຫຼາຍຢ່າງ, ການຜັນຂະຫຍາຍແຫຼ່ງທຶນທີ່ດິນເພື່ອກໍ່ສ້າງຫ້ອງຮຽນເພີ່ມຂຶ້ນພວມປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກຫຼາຍຢ່າງ, ສົ່ງຜົນສະທ້ອນເຖິງຄຸນນະພາບການສອນ.

ປະຈຸບັນ, ແຂວງຢາລາຍມີຂະໜາດໃຫຍ່ຫຼວງ, ອັດຕາສ່ວນຂອງຊາວເຜົ່າສ່ວນໜ້ອຍຢູ່ພາກຕາເວັນຕົກກວມ 46%, ໃນນັ້ນພະນັກງານຂັ້ນຕາແສງທີ່ມີຄຸນນະພາບການສຶກສາແມ່ນຕ່ຳກວ່າ 50%.

ທ່ານ ຟ້າມວັນນາມ, ຫົວໜ້າພະແນກສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ ແຂວງ ຢາລາຍ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ໜ່ວຍງານໄດ້ອອກແຜນການຮັບສະໝັກພະນັກງານ ເພື່ອຮັບປະກັນໃຫ້ຄູສອນພຽງພໍຕາມມາດຖານພະນັກງານ, ເພື່ອຮັບໃຊ້ວຽກງານສິດສອນຢູ່ໂຮງຮຽນເປັນຢ່າງດີ.

ຕາມທ່ານນາມແລ້ວ, ມີຫຼາຍວິທີແກ້ໄຂບັນຫາທີ່ເປັນເອກະພາບກັນຄື: ລະດົມ, ຈັດຕັ້ງ, ຈັດຕັ້ງຄູສອນເກີນດຸນເພື່ອແກ້ໄຂສະພາບຂາດເຂີນຂອງທ້ອງຖິ່ນ ແລະ ການຂາດເຂີນໂຮງຮຽນ; ແນະນຳກ່ຽວກັບການກໍ່ສ້າງກົນໄກ ແລະ ນະໂຍບາຍສະເພາະໃຫ້ທ້ອງຖິ່ນ ເພື່ອດຶງດູດຄູສອນເຂົ້າມາເຮັດວຽກ ແລະ ຢູ່ໃນໄລຍະຍາວ.

ທ່ານ ນາມ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: “ເຖິງວ່າຈຳນວນຄູສອນແມ່ນຂ້ອນຂ້າງຂາດເຂີນ, ການສອນຂັ້ນພື້ນຖານຍັງຮັບປະກັນ ແລະ ບໍ່ໄດ້ຮັບຜົນກະທົບຫຼາຍ,”.

ຕາມທ່ານນາມແລ້ວ, ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງຢາລາຍໄດ້ມອບໝາຍໃຫ້ພະແນກສຶກສາທິການ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ ເປັນປະທານຈັດຕັ້ງການຮັບເລືອກຕັ້ງຖັນແຖວພະນັກງານທີ່ຍັງບໍ່ທັນຮັບໃຊ້ທັງໝົດ ເພື່ອຕອບສະໜອງຄວາມຕ້ອງການຄູສອນໃນສົກຮຽນ 2025-2026.

ທ່ານຫົວໜ້າພະແນກສຶກສາທິການ ແລະ ກີລາ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ການຮັບສະໝັກຄູຈະໃຫ້ບຸລິມະສິດໃນການປະຕິບັດໂຄງການສຶກສາສາມັນ 2018, ການສຶກສາຊັ້ນກາງໃຫ້ເດັກນ້ອຍອາຍຸ 3-5 ປີ, ສອນ 2 ຄັ້ງ/ວັນ, ພ້ອມທັງຈັດວາງສະຖານທີ່ສຶກສາຢູ່ເຂດຫ່າງໄກສອກຫຼີກ, ເຂດຊົນເຜົ່າ, ຮັບປະກັນຫຼັກການວ່າບ່ອນໃດມີນັກຮຽນ, ຕ້ອງມີຄູສອນ.

ກ່ຽວກັບບັນຫາເຈົ້າໜ້າທີ່ການສຶກສາຂັ້ນບ້ານບໍ່ໄດ້ຕາມຄວາມຕ້ອງການວິຊາສະເພາະ, ທ່ານ ນາມ ກ່າວວ່າ: ນອກຈາກເອກະສານແນະນຳຂອງກົມ ແລະ ປຶ້ມຄູ່ມືຂອງ ກະຊວງສຶກສາທິການ ແລະ ບຳລຸງສ້າງແລ້ວ , ໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ, ໜ່ວຍງານຈະສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃຫ້ແກ່ພະນັກງານທີ່ຮັບຜິດຊອບດ້ານນີ້ຕື່ມອີກ.

ທ່ານຫົວໜ້າພະແນກສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ ແຂວງ ຢາລາຍ ກໍ່ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ບັນດາຕາແສງ ແລະ ທ້ອງຖີ່ນ ຄົ້ນຄວ້າບັນດາເອກະສານແນະນຳທີ່ໄດ້ວາງອອກ. ຖ້າມີບັນຫາຫຍັງ, ສືບຕໍ່ປຶກສາຫາລືກັບພະແນກວິຊາສະເພາະຂອງພະແນກເພື່ອຊີ້ນໍາຕື່ມອີກ.

ທີ່ມາ: https://dantri.com.vn/giao-duc/chua-den-50-can-bo-phu-trach-giao-duc-o-xa-co-trinh-do-chuyen-mon-su-pham-20250926085334325.htm