"Saya sentiasa ingin menyumbang kepada peningkatan keadaan kerja untuk buruh."

Pengeluaran dan perdagangan keluli merupakan profesion yang sangat sukar dan mencabar. Pekerja di kilang penggelek keluli sentiasa perlu bekerja dalam keadaan panas. Dalam perniagaan dengan teknologi moden, tenaga kerja dikurangkan. Walau bagaimanapun, bagi perniagaan dan kilang yang telah beroperasi selama bertahun-tahun, kesukaran dan kesusahan akan berlipat ganda.

Jurutera Pham Xuan Huy

Setelah bekerja selama lebih 20 tahun di Kilang Gelek Keluli Luu Xa – Syarikat Saham Bersama Besi dan Keluli Thai Nguyen, jurutera Pham Xuan Huy – Ketua Pasukan Pasukan Pemusing Kilang Gelek, Bengkel Gelek, Kilang Gelek Keluli Luu Xa – lebih memahami kesusahan pekerja berbanding orang lain. Oleh itu, sepanjang kerjayanya, beliau sentiasa bercita-cita untuk menyumbang kepada peningkatan keadaan kerja untuk pekerja, mengurangkan buruh manual, dan meningkatkan mekanisasi dan automasi dalam pengeluaran.

" Semakin tua barisan pengeluaran, semakin sukar ia menjadi, dan semakin ramai pekerja ingin memperbaikinya untuk mengurangkan tenaga kerja, mengaplikasikan sains dan teknologi kepada pengeluaran untuk kecekapan, dan meningkatkan produktiviti. Oleh itu, kepimpinan kilang memberi perhatian khusus, terutamanya kepada inisiatif alam sekitar. Setiap bengkel mempunyai pasukan sokongan; pekerja mencadangkan idea, dan pasukan sokongan membantu menulis cadangan supaya inisiatif dapat dilaksanakan. Disebabkan ini, pergerakan emulasi telah dikekalkan dengan sangat baik selama ini. Ini adalah keadaan yang baik yang membantu kami berusaha mencari inisiatif, mencapai kecekapan kerja, dan menambah baik keadaan kerja rakan sekerja kami, " kata jurutera Pham Xuan Huy.

Didorong oleh kebimbangan ini, semasa proses pengeluaran, beliau sentiasa mencari penyelesaian untuk meningkatkan kecekapan kerja. Semasa bekerja dan menyesuaikan teknologi, berdasarkan pengalaman praktikalnya, beliau mencadangkan banyak cadangan dan inisiatif penambahbaikan teknikal kepada syarikat untuk meningkatkan produktiviti buruh dan menjimatkan bahan mentah dan bahan api. Inisiatif-inisiatif ini telah dibangunkan dan dilaksanakan dalam pengeluaran, menghasilkan kecekapan yang tinggi. Antara banyak inisiatif yang dicadangkannya, ada yang tertumpu pada meminimumkan tenaga kerja fizikal pekerja.

Satu contoh tipikal ialah inisiatif "Mereka bentuk dan mengeluarkan mekanisme untuk mengikis hujung bahan kerja 50x50 yang rosak." Berdasarkan realiti bahawa selepas memotong dan menanggalkan bahagian bahan kerja 50x50 yang rosak, pekerja yang mengendalikan mesin pemotong 150T perlu menarik bahagian hujung yang dikikis secara manual ke dalam bekas sisa menggunakan rod keluli panjang sebagai cangkuk selepas melalui pendirian penggelek pertama, yang agak susah payah, idea reka bentuknya adalah untuk menggunakan automasi supaya pekerja yang mengendalikan mesin pemotong bahan kerja 50x50 akan mengawal kunci stereng, dan mekanisme mengikis akan beroperasi melalui lejang omboh. Ini bukan sahaja meningkatkan keadaan kerja untuk pekerja tetapi juga meningkatkan keupayaan mekanisasi dan automasi dalam pengeluaran.

Sebagai ketua pasukan Pasukan Pemutaran Kilang Penggerudian di Bengkel Kilang Penggerudian, jurutera Pham Xuan Huy bukan sahaja "berani berfikir dan berani bertindak," tetapi juga sentiasa bekerjasama dengan rakan sekerjanya dalam pasukan untuk mengatasi semua kesukaran bagi menyelesaikan tugasan yang diberikan dengan jayanya; beliau menyiasat dan menyelidik ketidakcekapan dalam pengeluaran, bertekad untuk menghasilkan penyelesaian yang munasabah untuk proses pengeluaran.

Beliau dan rakan-rakannya sentiasa berusaha untuk meningkatkan latihan pasukan melalui pelbagai kaedah, seperti: menugaskan juruteknik yang berkemahiran tinggi untuk membimbing pekerja berkemahiran rendah bagi memastikan produktiviti dan kualiti produk tidak terjejas; mencadangkan kepada jabatan berkaitan untuk membuka kelas latihan tentang pengendalian mesin pengilangan alur CNC, mesin pemotong dawai molibdenum dan mesin bubut CNC untuk 18 pekerja di kilang; membimbing 12 pekerja untuk memastikan kemajuan kemahiran tepat pada masanya; dan membimbing 4 pekerja yang menyertai pertandingan pemilihan pekerja mahir tahunan syarikat.

Hasil usaha beliau yang tidak kenal erti penat lelah, jurutera Pham Xuan Huy telah menerima pelbagai pujian daripada Syarikat Besi dan Keluli Nguyen Thai, Kesatuan Sekerja Industri dan Perdagangan, dan Konfederasi Buruh Am Vietnam . Pada tahun 2023, beliau telah diberi penghormatan untuk menerima Anugerah Nguyen Duc Canh ke-4.

Bercakap tentang Pham Xuan Huy, rakan-rakannya di Luu Xa Steel Rolling Mill sentiasa meluahkan rasa hormat dan kasih sayang mereka. Beliau bukan sahaja seorang jurutera yang mahir dan berdedikasi, malah banyak inisiatifnya tertumpu kepada pekerja, menyumbang kepada peningkatan kecekapan dan pengurangan tenaga kerja. Hasilnya, pekerja kurang dibebani dan lebih komited kepada syarikat.

Sumber: https://congthuong.vn/ky-su-pham-xuan-huy-toi-luon-muon-gop-suc-de-cai-thien-dieu-kien-lam-viec-cua-nguoi-lao-dong-330728.html