
Imej ilustrasi.
Kerajaan baru sahaja mengeluarkan Resolusi 405/NQ-CP, bersetuju untuk melanjutkan masa bagi menyelesaikan dasar dan peraturan bagi mereka yang bekerja di luar kuota kakitangan yang diperuntukkan di persatuan yang diberikan tugas oleh Parti dan Negeri di peringkat wilayah dan daerah - sebuah kumpulan yang terjejas secara langsung oleh proses penstrukturan semula organisasi.
Menurut resolusi tersebut, pelaksanaan dasar-dasar di bawah Resolusi 07/2025/NQ-CP (dikeluarkan pada 17 September 2025) akan dilanjutkan sehingga 31 Disember. Lanjutan ini terpakai kepada kes di mana individu bekerja di persatuan sebelum 1 Julai tetapi terjejas oleh penyusunan semula struktur dan unit pentadbiran di semua peringkat mengikut Kesimpulan 183-KL/TW Politburo .
Sebelum ini, pelaksanaan penstrukturan semula unit pentadbiran dalam tempoh 2023-2025 telah menyebabkan banyak kawasan tempatan melaraskan fungsi dan tugas persatuan khusus, mengakibatkan perubahan kepada bilangan pekerja tidak tetap. Sesetengah wilayah dan bandar meminta lebih banyak masa untuk menyemak dan memuktamadkan rancangan penempatan atau sokongan untuk individu yang terjejas, bagi mengelakkan peninggalan atau pembayaran yang tidak wajar.
Kerajaan percaya bahawa melanjutkan tarikh akhir sehingga akhir tahun memberi kawasan tempatan masa yang mencukupi untuk mengeluarkan garis panduan khusus, memperuntukkan dana dan mengenal pasti penerima manfaat dengan tepat; di samping memastikan hak sah pekerja, terutamanya mereka yang telah berkhidmat selama bertahun-tahun tetapi tidak termasuk dalam kuota kakitangan.
Pelanjutan tempoh ini juga membantu mengurangkan tekanan ke atas agensi hal ehwal dalaman tempatan, yang pada masa yang sama melaksanakan banyak tugas utama seperti memperkemas peralatan, menyemak semula jawatan kerja, membina struktur penjawat awam berdasarkan jawatan kerja baharu dan membuat persediaan untuk fasa penyusunan semula unit pentadbiran yang seterusnya.
Kerajaan telah meminta agar pihak berkuasa tempatan segera melaksanakan arahan tersebut, memastikan pembayaran yang tepat pada masanya dan lengkap, mencegah aduan, dan dengan itu mengekalkan kestabilan kakitangan dan operasi persatuan semasa tempoh peralihan.
Sumber: https://vtv.vn/den-ngay-31-12-nhom-lao-dong-nao-duoc-uu-tien-giai-quyet-che-do-nghi-viec-100251211152307174.htm






Komen (0)