5.000 werknemers zijn na de lunch vertrokken en zijn nog niet teruggekeerd naar het werk, in afwachting van een dialoog

De werkonderbreking van meer dan 5.000 arbeiders van Viet Glory Company Limited (gevestigd in het district Dien Chau, Nghe An ) is de derde dag ingegaan. Vanochtend (4 oktober) stonden de arbeiders voor de fabriekspoort, maar gingen niet naar hun werk.

Vroeg in de ochtend waren de intersectorale delegatie van de provincie Nghe An en het district Dien Chau aanwezig, samen met de leiders van Viet Glory Company Limited om een dialoog met de arbeiders te organiseren.

5.000 công nhân bỏ về sau giờ cơm chưa trở lại làm việc, chờ đối thoại - 1 — Vertegenwoordigers van de Arbeidersfederatie, het Ministerie van Arbeid, Invaliden en Sociale Zaken van de provincie Nghe An en functionele agentschappen van het district Dien Chau hadden op de ochtend van 4 oktober een gesprek met arbeiders (foto: Dieu Hoa).

Eerder, na de lunch op 2 oktober, vertrokken duizenden werknemers van Viet Glory Company Ltd. massaal, omdat ze de middagdienst niet hoefden te draaien. Toen het incident plaatsvond, waren de Arbeidsfederatie van het district Dien Chau en de functionele instanties van het district aanwezig om de zorgen van de werknemers te peilen en hun mening te verzamelen.

De vakbond heeft 8 groepen petities van werknemers doorgestuurd naar de directie van het bedrijf. Deze petities richten zich op twee hoofdonderwerpen: het verhogen van het basisloon en het herzien van het stukloon.

In een later bericht aan de medewerkers gaf de directie van het bedrijf aan dat het in de huidige situatie onmogelijk is om de basissalarisverhoging aan te passen. Het bedrijf hoopt dat de medewerkers hiermee zullen meeleven en hun steun zullen betuigen.

Enkele aanbevelingen met betrekking tot de werkhouding van managers, tijdregistratiesystemen, vergaderschema's, enz. zijn door het bedrijf overgenomen en aangepast. Het bedrijf heeft ook besloten de productiebonus voor al het fabriekspersoneel te verhogen om het inkomen van de werknemers te garanderen en in te spelen op de huidige situatie.

5.000 công nhân bỏ về sau giờ cơm chưa trở lại làm việc, chờ đối thoại - 2 — De heer Nguyen Chi Cong, vicevoorzitter van de provinciale vakbond Nghe An, voerde een rechtstreeks gesprek met de arbeiders (foto: Dieu Hoa).

Er zijn twee aanbevelingen die betrekking hebben op het verhogen van het aantal mensen dat als giftig wordt beschouwd, het verhogen van de giftigheidstoeslag en de dertiende maand. De leiders van het bedrijf hebben beloofd deze in de nabije toekomst te overwegen en aan te pakken.

Op de ochtend van 4 oktober ontving de interdisciplinaire delegatie van de provincie Nghe An een aantal voorstellen voor het aanpassen van de maaltijdvergoedingen, brandstofvergoedingen, aanwezigheidsvergoedingen, anciënniteit, vaardigheidsexamens, etc. en stuurde deze door naar de leiders van Viet Glory Company Limited.

Tijdens de vergadering analyseerde de heer Nguyen Chi Cong, vicevoorzitter van de provinciale arbeidsfederatie van Nghe An, de wettelijke bepalingen met betrekking tot de inhoud van de petitie van de werknemers en de oplossing die het bedrijf hiervoor heeft gekozen.

De vicevoorzitter van de provinciale vakbond Nghe An riep de werknemers op om zo snel mogelijk weer aan het werk te gaan, zodat de lonen en inkomsten van de werknemers gewaarborgd blijven en de productieactiviteiten van het bedrijf op gang kunnen blijven.

5.000 công nhân bỏ về sau giờ cơm chưa trở lại làm việc, chờ đối thoại - 3 — Duizenden arbeiders namen deel aan een dialoog met de interdisciplinaire delegatie en bedrijfsleiders. De collectieve werkonderbreking door duizenden arbeiders is de derde dag ingegaan (Foto: Dieu Hoa).

"Elke werknemer moet kunnen onderscheiden wat goed en wat fout is om een keuze te kunnen maken. Als het bedrijf fout zit, zullen we het bedrijf vragen zich aan de regels te houden", aldus de heer Cong.

De heer Cong hoopt dat werknemers en werkgevers als vakbond een gezamenlijke stem kunnen vinden, op basis van geharmoniseerde belangen en in overeenstemming met de wettelijke voorschriften en de mogelijkheden van het bedrijf in een tijd van veel moeilijkheden op het gebied van orders zoals de huidige.

Viet Glory Company Limited is gespecialiseerd in de productie van leren schoenen voor de export en heeft momenteel ongeveer 6.000 werknemers. Het basisloon van het bedrijf bedraagt momenteel VND 4.130.000, wat hoger is dan het regionale minimumloon in het district Dien Chau (VND 3.640.000).

Bronlink