De heer Khuat Quang Hung, adjunct-directeur-generaal verantwoordelijk voor externe zaken en communicatie, Nestlé Vietnam Company, hield de openingstoespraak van het programma - Foto: VGP/Thu Thuy
Het programma illustreert bovendien het initiatief van Nestlé Vietnam om de samenwerking te bevorderen en de steun voor partners, waaronder particuliere ondernemingen en kleine en middelgrote ondernemingen, te vergroten om het concurrentievermogen te verbeteren in de geest van Resolutie 68/NQ-TW.
Sprekend tijdens de openingsceremonie deelde de heer Khuat Quang Hung, adjunct-directeur-generaal Externe Zaken en Communicatie van Nestlé Vietnam: "Dit trainingsprogramma maakt deel uit van onze langetermijnverbintenis om een verantwoorde en duurzame toeleveringsketen op te bouwen. Door recyclingbedrijven - met name kleine en middelgrote ondernemingen - te ondersteunen door kennis en tools te delen om de veiligheid en gezondheid op het werk te verbeteren, hopen we de rechten van werknemers te waarborgen en bij te dragen aan een groenere toekomst. Nestlé Vietnam is altijd vastberaden in haar missie om gedeelde waarde te creëren en de ontwikkeling van de gemeenschap op de lange termijn te bevorderen, waarbij mensen centraal staan in alle activiteiten."
In het kader van het programma deelden deskundigen belangrijke basiskennis en de laatste updates van relevante wettelijke voorschriften en internationale vereisten, gericht op het beoordelen van de verantwoordelijkheid van bedrijven op het gebied van naleving van het milieu en de rechten van werknemers in de toeleveringsketen.
Hierdoor krijgen leiders en managementteams van bedrijven die actief zijn in de recyclingsector beter inzicht in hun rol en verantwoordelijkheden bij het creëren van een veilige, conforme en verantwoordelijke werkomgeving en -cultuur, het waarborgen van de gezondheid van werknemers, het verbeteren van de kwaliteit van het werk en het minimaliseren van het risico op arbeidsongevallen.
De heer Hoang Thanh Vinh, vertegenwoordiger van UNDP Vietnam, vertelt over het initiatief voor verantwoord inkopen in de waardeketen van plasticrecycling in Vietnam - Foto: VGP/Thu Thuy
Naast de technische inhoud bood het programma de deelnemers ook praktische informatie van het UNDP in Vietnam, via de implementatie van het initiatief voor verantwoord inkopen in de twee waardeketens voor plasticrecycling: Duy Tan en Vikohasan. Dit initiatief werd geïmplementeerd met als hoofddoel de arbeidsomstandigheden te verbeteren en de rechten van freelancers in de schrootsector te versterken.
"De werknemers in de informele schrootsector spelen een belangrijke rol in het afvalinzamelings-, transport- en recyclingsysteem in Vietnam. Via dit initiatief zullen we samenwerken met alle actoren in de waardeketen van plasticrecycling om normen te hanteren en te implementeren om hun arbeidsomstandigheden en bestaansmiddelen te verbeteren, terwijl we ervoor zorgen dat hun bijdragen worden erkend", aldus de heer Hoang Thanh Vinh, UNDP-vertegenwoordiger in Vietnam.
Mevrouw Luu Thi Kim Lien, directeur Human Resources Administration bij Duy Tan Recycled Plastic Joint Stock Company, beoordeelde de praktische toepasbaarheid van het trainingsprogramma van Nestlé Vietnam. Volgens mevrouw Kim Lien zal de inhoud van het programma bedrijven helpen om interne processen te herzien en te verbeteren, naleving van de huidige regelgeving te waarborgen en een veilige werkomgeving voor werknemers te creëren.
Nu ESG (Environmental, Social, Governance) een sleutelfactor wordt in het behalen van duurzame ontwikkelingsdoelen, richten bedrijven zich niet alleen op milieufactoren, maar besteden ze ook meer aandacht aan maatschappij en governance. Als pionier op het gebied van ESG en met de filosofie van "het creëren van gedeelde waarde", heeft Nestlé tal van specifieke initiatieven en programma's om bij te dragen aan de welvaart van de gemeenschap.
Thu Thuy
Bron: https://baochinhphu.vn/nestle-viet-nam-thuc-day-thuc-hanh-an-toan-ve-sinh-lao-dong-trong-quan-ly-rac-thai-102250815102520051.htm






Reactie (0)