
Het opbouwen, onderhouden en bevorderen van een cultureel klimaat op lokaal niveau is tegenwoordig een dringende noodzaak en een voorwaarde voor het bereiken van duurzame nationale ontwikkeling.
Er zijn nog steeds een aantal onbebouwde stukken land.
In de loop der jaren heeft het Ministerie van Cultuur, Sport en Toerisme consequent een reeks programma's uitgevoerd die gericht zijn op de lokale bevolking: van het Truong Son - Tay Nguyen Festival voor Volkskunst en -theater, het Chau Van Festival voor Volkskunst en -theater, het Nationale Don Ca Tai Tu Festival, tot het Nationale Zangfestival voor Arbeiders en de Zangwedstrijd voor Arbeiders… Daar kunnen mensen hun eigen culturele ruimte beleven en trots zijn op het erfgoed dat van generatie op generatie is doorgegeven.
Het beeld van culturele activiteiten op lokaal niveau in het hele land laat echter nog steeds aanzienlijke verschillen zien. In veel plaatsen blijft de beweging "Alle mensen verenigen zich voor een cultureel rijk leven" een hoeksteen, maar de reikwijdte en de diepte ervan variëren. Op sommige plekken is de beweging oprecht en wordt ze door de gemeenschap gekoesterd als een mooie manier van leven; op andere plekken blijft het bij slogans aan de muur en ondertekende beloftes zonder veel concrete actie. Culturele instellingen, van culturele centra in gemeenschappen en leercentra tot bibliotheken en verenigingen, zijn in veel gebieden nog steeds schaars en zwak. Op veel plaatsen is het "cultureel centrum" slechts een kleine ruimte die het hele jaar door op slot zit; speelplaatsen en sportfaciliteiten voor de bevolking zijn schaars. Culturele activiteiten op lokaal niveau worden vaak overschaduwd door het tempo van het marktleven, de explosie van sociale media en de snelle, gemakkelijk te vinden entertainmenttrends.
Daarnaast hebben de negatieve aspecten van de markteconomie en digitale technologie ook een sterke impact op de culturele basis. Afwijkend gedrag, een afname van de gemeenschapszin, onverschilligheid ten opzichte van traditionele feesten en een pragmatische levensstijl dringen geleidelijk door in alle facetten van het dagelijks leven. Ook de familiecultuur, de eerste bouwsteen van de samenleving, ondergaat veel veranderingen: gezamenlijke maaltijden vinden minder vaak plaats, dialoog wordt vervangen door stilte achter elektronische apparaten, en tradities van mededogen, sterke familiebanden, harmonieus samenleven en respect voor ouderen en meerderen worden in het gehaaste tempo van het leven soms vervangen door onverschilligheid en apathie.
Het is van groot belang te benadrukken dat de culturele omgeving op lokaal niveau niet alleen een fysieke ruimte is, maar een spiritueel ecosysteem dat gedragsnormen, overtuigingen, gewoonten, levensstijlen en denkwijzen omvat. Wanneer dit ecosysteem beschadigd raakt, zal de samenleving moeite hebben om evenwicht en duurzaamheid te bereiken. Zoals veel onderzoekers hebben opgemerkt: "de culturele omgeving is het bolwerk dat de ideologische basis en het karakter van het Vietnamese volk beschermt." En op veel plaatsen vertoont dat bolwerk "scheuren".
Men kan stellen dat het beleid om op lokaal niveau een cultureel klimaat te creëren duidelijk is, maar de uitvoering ervan laat te wensen over. Dit komt deels doordat cultuur door veel instanties en sectoren nog steeds als een "zacht" en "non-profit" vakgebied wordt beschouwd en daardoor gemakkelijk op de achtergrond raakt ten opzichte van economische doelstellingen. Op lokaal niveau bekleden culturele functionarissen vaak meerdere functies, kampen ze met een gebrek aan financiering en beschikken ze niet over instrumenten om de effectiviteit te evalueren, waardoor de uitvoering vaak niet meer is dan een campagne.
Bovendien blijven de investeringsmiddelen voor cultuur op lokaal niveau beperkt, terwijl de vraag toeneemt. In sommige regio's moet één cultureel centrum duizenden mensen bedienen, werkend volgens een sociaal model maar zonder specifieke richtlijnen, wat leidt tot fragmentatie en een gebrek aan duurzaamheid. Ook de opleiding en ontwikkeling van medewerkers in de lokale cultuursector schieten tekort. Veel mensen die zich met culturele zaken bezighouden, missen specialistische training, organisatorische vaardigheden, kennis van erfgoedbehoud en communicatie- en publieksmobilisatievaardigheden. Daarnaast brengt de impact van sociale media, die een "nieuwe culturele omgeving" creëren, uitdagingen met zich mee op het gebied van management en waardeoriëntatie. Negatieve trends, anticulturele inhoud, nepnieuws en afwijkende levensstijlen verspreiden zich gemakkelijk en ondermijnen traditionele waarden.

Het behoud van culturele identiteit en het creëren van een gezonde omgeving.
Het creëren van duurzame culturele ruimtes vanaf de basis.
Om de culturele omgeving op lokaal niveau daadwerkelijk te laten uitgroeien tot een "broedplaats voor karaktervorming" en een fundament voor duurzame ontwikkeling, is een alomvattend systeem van oplossingen nodig, bestaande uit bewustwording, mechanismen, acties en toezicht. Dit omvat het vergroten van het bewustzijn en het versterken van leiderschap bij het creëren van een positieve culturele omgeving.
Allereerst moeten leiders op alle niveaus de cruciale rol van cultuur in ontwikkeling duidelijk erkennen. Het creëren van een cultureel klimaat is geen bijzaak, maar een centrale taak in de strategie voor menselijke, economische en sociale ontwikkeling. Lokale leiders, instanties en eenheden moeten 'culturele kernen' worden, rolmodellen die de geest van humanisme, democratie, transparantie en respect voor mensen verspreiden.
Tegelijkertijd is het noodzakelijk om de verspreiding en educatie van cultureel gedrag binnen de gemeenschap te bevorderen, met name onder de jongere generatie, via televisieprogramma's, theatervoorstellingen, digitale platforms en buitenschoolse activiteiten. Daarnaast is het cruciaal om instellingen en beleid te verbeteren en de benodigde middelen te waarborgen, aangezien de opbouw van een cultureel klimaat een duidelijk, stabiel en bindend wettelijk kader vereist. Het Ministerie van Cultuur, Sport en Toerisme voert momenteel een plan uit om een cultureel klimaat op lokaal niveau te creëren voor de periode 2023-2025, waarbij de nadruk ligt op het meenemen van culturele criteria in de evaluatie van ambtenaren en de effectiviteit van het functioneren van lokale overheden.
De overheid moet financiële steun verlenen aan culturele instellingen, met prioriteit voor investeringen in infrastructuur in achtergestelde gebieden. Maatschappelijke participatie moet worden aangemoedigd, maar wel met specifieke richtlijnen en normen om commercialisering van cultuur te voorkomen. Tegelijkertijd moeten de criteria voor de evaluatie van het culturele klimaat op lokaal niveau worden verbeterd, gekoppeld aan indicatoren voor geluk, tevredenheid van de bevolking en de mate van participatie in culturele en maatschappelijke activiteiten. Een duurzaam cultureel klimaat is onmogelijk als de bevolking niet de hoofdrol speelt. Elke gemeenschap, dorp, gehucht en buurt moet proactief eigen culturele gebruiken en tradities ontwikkelen, passend bij de kenmerken van de regio, maar zonder in strijd te zijn met de algemene normen.
Culturele instellingen moeten nieuw leven worden ingeblazen door middel van diverse activiteiten: culturele fora, kunstclubs, buurtworkshops, leesruimtes, uitvoeringen van volksliederen, traditionele spellen, enzovoort. Deze activiteiten helpen mensen hun verbondenheid met en trots op hun thuisland te herontdekken, waardoor ze een "culturele weerbaarheid" ontwikkelen tegen buitenlandse trends. In het bijzonder moet de nadruk worden gelegd op het creëren van een cultureel klimaat binnen het gezin en op school, de twee belangrijkste bakermatten voor karaktervorming. Wanneer kinderen opgroeien in een sfeer van respect en liefde, en worden opgevoed door middel van culturele activiteiten in plaats van slogans, kan de samenleving pas echt vreedzaam zijn.
In het digitale tijdperk kan de online culturele omgeving niet worden genegeerd. Jongeren zijn hier het meest actief en daarom is het een ruimte die met positieve waarden moet worden gekoesterd. Lokale overheden, instanties en organisaties zouden moeten worden aangemoedigd om digitale culturele content te creëren, zoals korte films, podcasts, online tentoonstellingen en lokale culturele educatieve platforms, om schoonheid en goedheid te verspreiden.
Tegelijkertijd is er een mechanisme nodig voor het beheren, monitoren en snel reageren op anticulturele inhoud, nepnieuws en verbaal geweld op sociale media. De culturele omgeving op lokaal niveau is onlosmakelijk verbonden met het economische leven van de mensen. Wanneer cultuur een drijvende kracht voor ontwikkeling wordt, bijvoorbeeld door middel van toerisme, traditionele ambachten, groene festivals, straatkunst en traditionele gerechten , zullen mensen vrijwillig culturele waarden beschermen en promoten. Daarom moet de lokale cultuur worden beschouwd als een endogene hulpbron, en niet slechts als 'decoratie voor ontwikkeling'.
Het opbouwen van een culturele omgeving op lokaal niveau is geen klus van één dag of een eenmalige actie, maar een langdurig, volhardend proces dat begint bij de kleinste dingen: hoe mensen met elkaar omgaan, het voorbeeldgedrag van leiders, vriendelijke blikken op de dorpsweg, tot gemeenschapsactiviteiten in het cultureel centrum van het dorp.
Wanneer elke gemeenschap een "levende culturele ruimte" wordt, wanneer mensen worden gekoesterd in een humane omgeving, dan keert de cultuur terug naar haar rechtmatige plaats: het spirituele fundament van de samenleving, de drijvende kracht achter duurzame ontwikkeling. En in de nieuwe stroming van het land vandaag de dag, betekent het behoud van een gezonde, op lokaal niveau gebaseerde cultuur ook het behoud van de blijvende geest van Vietnam.
Bron: https://baovanhoa.vn/van-hoa/tu-nep-song-dep-den-phat-trien-ben-vung-174839.html






Reactie (0)