Kunnskapsdepartementet har annonsert et utkast til dekret som regulerer lønns- og godtgjørelsespolitikk for lærere, og har innhentet kommentarer fra relevante etater, organisasjoner og enkeltpersoner.
Utkastet til dekret fastsetter at lærere som er ansatt med tittelen professor skal anvende lønnsskalaen for senioreksperter. Lønnsskalaen omfatter følgelig tre nivåer: 8,8–9,4–10,0.
Ifølge Kunnskapsdepartementet er professor den høyeste tittelen, som demonstrerer kapasitet, vitenskapelig prestisje og rollen som ledende ekspertise, utforsker og skaper ny kunnskap innen feltet som er tildelt professortittelen.
Dette er en viktig faktor som direkte påvirker aktiviteter innen vitenskap, teknologiutvikling, innovasjon og nasjonal digital transformasjon i henhold til resolusjon 57-NQ/TW datert 22. desember 2024 fra Politbyrået .
Professorer er derfor lik senioreksperter i henhold til standardene og vilkårene for senioreksperter i henhold til forskrift nr. 180-QD/TW. Selv om det ikke er bekreftet at professorer er senioreksperter, er anvendelsen av lønnsskalaen for senioreksperter for professorer passende for professorenes stilling og rolle i utviklingen av feltet som professortittelen er tildelt.

Professorer er for tiden underlagt lønnsskalaen for senioreksperter med en lønnskoeffisient fra 6,2 til 8,0 (Illustrasjon: Huyen Nguyen).
Kunnskapsdepartementet opplyste at professortittelen for tiden er den høyeste tittelen til en foreleser, men den er bare rangert i samme lønn som førsteamanuensis og andre førsteklasses førstelektortitler.
Selv om professortittelen har blitt rangert ett nivå høyere, har bruken av en felles lønnsskala ennå ikke reflektert professorens rang, stilling, rolle i å lede yrket, utforske og skape ny kunnskap.
I følge statistikk for skoleåret 2023-2024 er antallet professorer for tiden 668, hvorav 473 er professorer i offentlige utdanningsinstitusjoner og 195 er professorer i ikke-offentlige utdanningsinstitusjoner.
Dette tallet utgjør omtrent 0,79 % av antallet universitetslektorer. Disse tilfellene er for tiden underlagt lønnsskalaen for seniorspesialister med en lønnskoeffisient på 6,2 til 8,0.
Hvis lønnsskalaen for senioreksperter anvendes, vil den dermed bli klassifisert med en lønnskoeffisient på 8,8 og en gjennomsnittlig forskjell på 1,7, beregnet basert på grunnlønnen på 2 340 000 VND.
Kunnskapsdepartementet anslår at kostnaden for grunnlønn for professorer som jobber i offentlig sektor per måned er nesten 1,9 milliarder VND. Generelt sett er imidlertid universiteter og forskningsinstitutter med professortitler hovedsakelig autonome på nivå 3 og 2, og vil gradvis øke sin autonomi.
Derfor genererer ikke lønninger til professorer i utgangspunktet mye for statsbudsjettet.
Utkastet til dekret som regulerer lønnspolitikk og godtgjørelsesordning for lærere er åpent for høringer frem til 9. november.
Kilde: https://dantri.com.vn/giao-duc/nha-giao-nao-se-huong-luong-cao-nhat-ap-dung-co-che-dac-biet-20251108061509227.htm






Kommentar (0)