Oddolny związek zawodowy zawsze troszczy się o pracowników i obdarowuje ich prezentami, motywując ich do pokonywania trudności.
Tysiące prezentów dla pracowników
Najbardziej znaczącym działaniem związków zawodowych na wszystkich szczeblach w prowincji jest zorganizowanie wielu programów opieki nad członkami związków i pracownikami. W ciągu ostatnich 6 miesięcy prawie 300 000 członków związków i pracowników skorzystało z polityki działań opiekuńczych związków z okazji Nowego Roku Księżycowego, których łączny budżet przekroczył 327 miliardów VND; na wszystkich szczeblach związków zawodowych zorganizowano 650 programów i działań „Tet Sum Vay – Xuan Chia Chia” i „Tet Trung Tu”, angażując blisko 160 000 członków związków i pracowników. Związki zawodowe na wszystkich szczeblach współpracowały również z pracodawcami i liderami zawodowymi na tym samym szczeblu, aby zapewnić fundusze i zorganizować wiele pociągów, samochodów i samolotów, aby sprowadzić 20 228 członków związków i pracowników do ich rodzinnych miejscowości na obchody Tet; zorganizowano program „Kochający Tet”, aby wesprzeć setki przypadków dzieci członków związków i pracowników, którzy zmarli z powodu COVID-19, korzystając ze środków socjalnych.
Z okazji Miesiąca Pracy 2025 związki zawodowe wszystkich szczebli zorganizowały wiele praktycznych działań, aby zadbać o materialne i duchowe potrzeby członków związków i pracowników, zwłaszcza tych w trudnej sytuacji, cierpiących na choroby zawodowe i wypadki przy pracy. W ten sposób zaopiekowano się blisko 78 000 członków związków i pracowników, przeznaczając na ten cel ponad 8,8 miliarda VND.
Obecnie Fundusz Wsparcia Pracowników w Szczególnie Trudnej Sytuacji nadal odwiedza pracowników i osoby cierpiące na poważne choroby i zmarłe w wyniku wypadków. W ciągu ostatnich 6 miesięcy Fundusz odwiedził 50 przypadków, udzielając wsparcia na łączną kwotę 466 milionów VND. Do tej pory Fundusz udzielił wsparcia 1404 osobom w szczególnie trudnej sytuacji, udzielając wsparcia na łączną kwotę ponad 13 miliardów VND.
Również w trakcie Miesiąca Pracy zorganizowano wiele ważnych programów, takich jak: „Pracownicy kreatywni, pewnie wkraczający w nową erę”; „Dialog majowy”; „Podziękowania dla pracowników”; forum „Partia z pracownikami – Pracownicy z Partią”..., które wzmacniały solidarność między członkami Partii i pracownikami a organizacją związków zawodowych.
Pani Le Thi Hong Nhung, przewodnicząca Związku Zawodowego Parków Przemysłowych Binh Duong , powiedziała, że aby umożliwić członkom i pracownikom budowanie długofalowych relacji z prowincją Binh Duong, w ciągu ostatnich 6 miesięcy, wspólnie z prowincją, Związek Zawodowy Parków Przemysłowych Binh Duong zorganizował tysiące prezentów dla pracowników; zorganizował zajęcia rekreacyjne, tworząc zdrowy plac zabaw dla członków i pracowników. Dzięki tym działaniom członkowie i pracownicy spędzają wspólnie szczęśliwe chwile, wzmacniają solidarność, stwarzają pracownikom możliwości wymiany, nawiązywania przyjaźni, dzielenia się i wzajemnej pomocy w pracy i życiu.
Zwróć uwagę na propagandę i rozwój członków związku
W ciągu pierwszych 6 miesięcy roku związki zawodowe wszystkich szczebli zorganizowały propagandę i rozpowszechniały polityki, ustawy, dyrektywy i instrukcje Wietnamskiej Generalnej Konfederacji Pracy (VGCL) wśród 818 131 członków i pracowników; uczestniczyły w zachęcaniu 341 896 pracowników do udziału w studiach podnoszących ich kwalifikacje i umiejętności zawodowe. W całej prowincji działa 1822 oddolne związki zawodowe w przedsiębiorstwach organizujących działania z okazji Miesiąca Pracy; powstało 50 nowych masowych związków kobiet; uznano 1042 inicjatywy, nowe modele i dobre praktyki za wartościowe, przynoszące setki miliardów VND zysków. Prowincjonalna Federacja Pracy wyróżniła 75 kolektywów i 394 osoby będące wzorem do naśladowania jako typowe przykłady zaawansowanych modeli, uhonorowanych i nagrodzonych przez związki zawodowe wszystkich szczebli jako „Dobrzy pracownicy, kreatywni pracownicy”.
Prowincjonalna Federacja Pracy wyznaczyła sobie cel pozyskania 70 610 członków związków zawodowych, dążąc do tego, aby większość przedsiębiorstw zatrudniających 20 lub więcej pracowników utworzyła oddolne organizacje związkowe. W tym celu związki zawodowe na wszystkich szczeblach aktywnie prowadziły badania, analizowały sytuację, aktywnie wdrażały innowacyjne metody propagandy, mobilizowały członków związków i tworzyły oddolne organizacje związkowe.
Aby promować działalność związków zawodowych na najwyższym poziomie, w pozostałych miesiącach 2025 roku, Prowincjonalna Federacja Pracy będzie kontynuować reorganizację i usprawnianie Prowincjonalnego Aparatu Związków Zawodowych; skoncentruje się na budowaniu zespołu wyspecjalizowanych działaczy związkowych, którzy będą odważni, inteligentni, pełni entuzjazmu, odpowiedzialni, cieszący się prestiżem oraz umiejętnością prowadzenia dialogu, gromadzenia i jednoczenia pracowników. Zbuduje model organizacji związkowej w otwartym, elastycznym i dynamicznym kierunku, aby szybko reagować na uzasadnione potrzeby i aspiracje członków związków i pracowników. Prowincjonalna Federacja Pracy będzie również instruować oddolne związki zawodowe, aby koordynowały działania z przedsiębiorstwami w celu organizacji dialogów i konferencji dla pracowników; poprawi liczbę i jakość układów zbiorowych pracy; zobowiąże związki zawodowe wszystkich szczebli do opracowania planów organizacji działań na rzecz członków związków i pracowników z okazji Nowego Roku Księżycowego 2026.
Od początku roku powstało 131 oddolnych związków zawodowych, do których przystąpiło 30 722 nowych członków. Do tej pory w całym województwie działa 4216 oddolnych związków zawodowych, zrzeszających 814 051 członków/862 443 pracowników w jednostkach związkowych. Z tego 3482 oddolne związki zawodowe należą do przedsiębiorstw krajowych i zagranicznych, zrzeszających ponad 774 000 członków/822 138 pracowników; odsetek członków związków w sektorze przedsiębiorstw wynosi 83%. Jest to również ważny sygnał dla związków zawodowych na wszystkich szczeblach, aby nadal zwracały uwagę na rozwój liczby członków związków w przedsiębiorstwach. |
HO VAN - THANH TUYEN
Source: https://baobinhduong.vn/cham-lo-nang-cao-doi-song-doan-vien-nguoi-lao-dong-a348871.html
Komentarz (0)