We wrześniu zostaną wprowadzone zmiany dotyczące zwiększenia subwencji i dodatków dla osób zasłużonych, emerytowanych urzędników gminnych oraz wprowadzenia przepisów dotyczących czasowego zawieszenia pracowników lotnictwa.
Nowy poziom dotacji dla osób zasłużonych
Dekret nr 55/2023, obowiązujący od 5 września, zmienia i uzupełnia szereg artykułów Dekretu nr 75/2021 regulujących wysokość zasiłków, subwencji i preferencyjnych systemów dla osób opłacających składki rewolucyjne. W związku z tym standardowy poziom preferencyjnych subwencji dla osób opłacających składki rewolucyjne wzrasta z 1624 mln VND do 2055 mln VND miesięcznie od lipca.
Dostosowano również wysokość miesięcznego zasiłku i preferencyjnych stawek zasiłków dla osób wnoszących składki rewolucyjne. W szczególności osoby, które brały udział w rewolucji przed 1945 rokiem i zostały od niej oddzielone, otrzymają miesięczny zasiłek w wysokości 2,3 miliona VND oraz zasiłek w wysokości 390 000 VND za każdy rok stażu. Osoby, które brały udział w rewolucji przed 1945 rokiem i nie zostały od niej oddzielone, otrzymają 3,9 miliona VND miesięcznie. W przypadku osób zmarłych, ich krewni otrzymają maksymalny zasiłek w wysokości 2 milionów VND miesięcznie.
Osoby biorące udział w ruchu od 1945 roku do rewolucji sierpniowej otrzymywały 2,1 miliona VND miesięcznie. Krewni otrzymywali maksymalną dotację w wysokości 1,6 miliona VND miesięcznie. Krewni jednego męczennika otrzymywali dotację w wysokości 2 milionów VND; dwóch męczenników otrzymywało 4,1 miliona VND; trzech męczenników otrzymywało 6,1 miliona VND miesięcznie. Bohaterskie matki Wietnamu otrzymywały dotację w wysokości 6,1 miliona VND i zasiłek w wysokości 1,7 miliona VND miesięcznie. Inwalidzi otrzymywali maksymalną dotację w wysokości 5,3 miliona VND miesięcznie. Osoby biorące udział w ruchu oporu i narażone na działanie toksycznych substancji chemicznych otrzymywały maksymalnie 4,6 miliona VND miesięcznie.
Premier Pham Minh Chinh spotyka się z zasłużonymi mieszkańcami prowincji Nam Dinh , lipiec 2023 r. Zdjęcie: Nhat Bac
Urzędnicy gminni, którzy zrezygnują z pracy, otrzymują dotację w wysokości do 3 milionów.
Okólnik 11/2023 Ministerstwa Spraw Wewnętrznych , obowiązujący od 15 września, reguluje kwestię dostosowania miesięcznych dodatków dla emerytowanych urzędników gminnych, gminnych i miejskich. Od 1 lipca miesięczne dodatki emerytowanych urzędników gminnych zostaną podwyższone o 300 000 VND, jeśli ich dodatek jest niższy niż 2,7 mln VND; oraz do 3 mln VND, jeśli ich dodatek wynosi od 2,7 mln VND do mniej niż 3 mln VND.
Dzięki powyższej polityce dostosowawczej, byli sekretarze komitetów partyjnych, przewodniczący komitetów ludowych, zastępcy sekretarzy, wiceprzewodniczący, członkowie stałych komitetów partyjnych, sekretarze komitetów ludowych, sekretarze gminnych rad ludowych, liderzy zespołów gminnych i komendanci policji gminnej otrzymują 3 miliony VND miesięcznie. Pozostałe stanowiska to 2817 milionów VND.
Tymczasowe zawieszenie personelu lotniczego
Obowiązujące od 1 września Okólnik 23/2023 Ministerstwa Transportu określa szczegółowy system pracy i dyscyplinę pracy dla personelu lotniczego. Zgodnie z nim personel lotniczy będzie natychmiast zawieszany w wykonywaniu obowiązków w przypadku naruszenia przepisów i zasad pracy, spowodowania incydentów, wypadków, zagrożenia dla bezpieczeństwa i ochrony lotnictwa; będzie objęty dochodzeniem i postępowaniem karnym; oraz dobrowolnego odejścia z pracy.
Ponadto środek dyscyplinarny w postaci tymczasowego zawieszenia w czynnościach służbowych stosuje się również wobec osób, które piją alkohol lub mają stężenie alkoholu we krwi lub wydychanym powietrzu podczas wykonywania obowiązków służbowych; kradną lub przywłaszczają sobie mienie; wykorzystują swoje stanowisko pracy do przemytu lub nielegalnego transportu osób, mienia lub towarów; zażywają lub wykazują pozytywny wynik testu na obecność narkotyków lub środków pobudzających; uprawiają hazard, powodują zakłócenia w pracy lub zakłócają porządek i bezpieczeństwo w miejscu pracy.
Pracownicy techniczni na lotnisku Noi Bai. Zdjęcie: Giang Huy
Zmiana sposobu oceny urzędników i pracowników sektora publicznego
Dekret 48/2023, obowiązujący od 15 września, wprowadza szereg nowych przepisów dotyczących oceny i klasyfikacji jakości kadr, urzędników służby cywilnej i pracowników sektora publicznego. Zgodnie z nimi osoby, które w roku oceny podlegają karom dyscyplinarnym na tle partyjnym lub administracyjnym, zostaną uznane za niewypełniające swoich obowiązków.
W przypadku gdy członek kadry, urzędnik służby cywilnej lub pracownik sektora publicznego jest członkiem partii i podlegał partyjnym działaniom dyscyplinarnym i administracyjnym działaniom dyscyplinarnym za to samo naruszenie, ale decyzja dyscyplinarna partyjna i decyzja dyscyplinarna administracyjna nie weszły w życie w tym samym roku oceny, będzie ona brana pod uwagę jako podstawa klasyfikacji jakościowej wyłącznie w jednym roku oceny.
Ponadto Dekret stanowi, że odsetek kadr, urzędników i pracowników sektora publicznego sklasyfikowanych jako „wykonujący zadania wzorowo” wśród ogólnej liczby kadr, urzędników i pracowników sektora publicznego w tej samej agencji, organizacji lub jednostce oraz w każdej grupie podmiotów o podobnych zadaniach nie może przekraczać odsetka członków Partii sklasyfikowanych jako „wykonujący zadania wzorowo” zgodnie z regulaminem Partii.
Link źródłowy
Komentarz (0)