W nowym podcaście Sam Altman mówi, że sztuczna inteligencja może teraz wygrywać najtrudniejsze konkursy matematyczne na świecie lub rozwiązywać te same problemy, co doktor w tej samej dziedzinie.

Firmy takie jak Amazon przyznały się do redukcji zatrudnienia z powodu sztucznej inteligencji, a prezes Anthropic, Dario Amodei, ostrzegł, że technologia ta może wyeliminować połowę podstawowych stanowisk biurowych. Wiele osób martwi się o możliwości zatrudnienia absolwentów.

i1it4tcp.png
Prezes OpenAI, Sam Altman, przewiduje, że sztuczna inteligencja zastąpi pracę nawet doktorów. Zdjęcie: Bloomberg

W Stanach Zjednoczonych stopa bezrobocia wśród osób z tytułem licencjata wzrosła w maju do 6,1%, z 4,4% w poprzednim miesiącu, według najnowszych danych Banku Rezerwy Federalnej w St. Louis (FRED). W podziale na branże, dziedziny związane ze sztuczną inteligencją, w tym sztuka komercyjna i projektowanie graficzne, sztuki piękne i inżynieria komputerowa, odnotowały wyższą stopę bezrobocia, przekraczającą 7%.

Jednak, szczególnie w branży technologicznej, zmienność rynku pracy nie jest niczym nowym, twierdzi Art Zeile, prezes platformy kariery technologicznej Dice. Według Layoffs.fyi, przewiduje się, że w latach 2022-2024 pracę straci prawie 600 000 pracowników sektora technologicznego.

Zeile powiedział, że dla absolwentów był to trudny czas, jeśli chodzi o wejście na rynek pracy. Firmy ograniczały rekrutację, zwłaszcza na stanowiska podstawowe, dokonując ponownej oceny poziomu zatrudnienia i poszukując bardziej wyspecjalizowanych umiejętności.

Mimo to obecna sytuacja stwarza młodym ludziom szansę na doskonalenie umiejętności i koncentrację. Tiffany Hsieh, dyrektor Centrum Sztucznej Inteligencji i Przyszłości Pracy w Jobs for the Future, zgadza się z tym.

„Młodzi ludzie szukający pracy w branży technologicznej lub projektowaniu graficznym powinni zastanowić się nad tym, jak mogą podnieść swoje kwalifikacje, przekwalifikować się lub przejść transformację, ale inni, którzy pracują w mniej dotkniętych branżach, na przykład nauczyciele szkół podstawowych i inżynierowie budownictwa, mają mniej powodów do zmartwień” – powiedziała magazynowi Fortune .

Nawet Altman jest optymistą i wierzy, że sztuczna inteligencja nie zagrozi całkowicie przyszłości pracy, ponieważ otworzy nowe możliwości. „Wiele zawodów zniknie. Wiele zawodów ulegnie radykalnym zmianom, ale zawsze byliśmy bardzo dobrzy w znajdowaniu nowych zajęć” – powiedział w podcaście.

Zeile przewiduje, że w nadchodzących latach wiele stanowisk będzie koncentrować się na projektowaniu doświadczeń AI, czyli opowiadaniu historii za pomocą danych. Osoby posiadające umiejętności w zakresie tworzenia agentów AI również będą miały przewagę.

„Rozwiązania AI Agent Masters, które są wciąż w powijakach, mogą okazać się nieocenione dla firm, które chcą zautomatyzować znaczną część swoich przepływów pracy” – powiedział.

Choć przyszłość pozostaje niepewna, wciąż istnieje wiele stanowisk w takich branżach jak rzemiosło czy opieka zdrowotna, które rozwijają się i są stosunkowo stabilne w obliczu sztucznej inteligencji – dodała Hsieh. Zachęca pokolenie Z do odkrywania różnych ról w branżach, o których być może jeszcze nie pomyśleli. „Wszyscy będziemy musieli oswoić się ze zmianami zawodowymi i przyjąć nastawienie na uczenie się przez całe życie” – powiedziała.

(Według Fortune)

Pisanie artykułów, tworzenie quizów, tworzenie podcastów: 8 sposobów, w jaki sztuczna inteligencja „magicznie” zmienia wiadomości, które oglądasz każdego dnia Jakich narzędzi sztucznej inteligencji używają redakcje i dziennikarze na całym świecie, aby zmaksymalizować swoją kreatywność i dostarczać czytelnikom lepsze wiadomości?

Źródło: https://vietnamnet.vn/sam-altman-noi-ai-canh-tranh-viec-lam-voi-ca-tien-si-2413680.html