As empresas estão impotentes diante da onda de saques únicos da previdência social.

Da esquerda para a direita: Sr. Ha Phuoc Thang - Vice-Chefe da Delegação da Assembleia Nacional da Cidade de Ho Chi Minh, Sra. Tran Thi Dieu Thuy - Presidente da Federação Trabalhista da Cidade de Ho Chi Minh, Sra. Tran Kim Yen - Presidente do Comitê da Frente da Pátria Vietnamita da Cidade de Ho Chi Minh - em reunião com eleitores na manhã de 11 de maio - Foto: VU THUY

O Sr. Tran Thanh Son, presidente do sindicato da empresa de vestuário Song Ngoc, afirmou isso na conferência realizada em 11 de maio, na qual a delegação da Assembleia Nacional da cidade de Ho Chi Minh teve como objetivo contatar os eleitores para coletar opiniões sobre a alteração da Lei de Seguridade Social e da Lei dos Sindicatos.

Todas as empresas relatam que muitos trabalhadores pedem demissão para aguardar o recebimento da aposentadoria e, enquanto isso, recebem o seguro-desemprego. Essa é também a razão pela qual as empresas enfrentam escassez de mão de obra, dificultando a contratação de novos funcionários ou a expansão da produção.

Não é difícil sacar o seguro social de uma vez.

O Sr. Kim Vinh Cuong, vice-presidente do sindicato da PouYuen Vietnam Co., Ltd., que possui o maior número de trabalhadores na cidade de Ho Chi Minh, disse que muitas pessoas estão especulando sobre como o saque único da previdência social será aprovado e estão se demitindo antecipadamente para "driblar" a lei.

"Muitos trabalhadores de outras províncias vêm para a cidade de Ho Chi Minh para trabalhar, considerando a previdência social como uma forma de acumulação e poupança. Muitas pessoas trabalham desde os 18 anos; se esperarem até os 60 ou 62 anos para se aposentar, será muito tempo e elas não podem esperar tanto", disse o Sr. Cuong.

Ele salientou que, na realidade, existem muito poucos trabalhadores com mais de 50 anos, porque nessa idade eles não têm saúde suficiente para continuar trabalhando e precisam abandonar seus empregos para retornar às suas cidades natais ou procurar outros trabalhos.

A situação de pessoas que pedem demissão para aguardar o pagamento único da previdência social também está acontecendo na empresa Lien A Mattress Company. O Sr. Pham Quoc Tien, presidente do sindicato, afirmou que muitos funcionários trabalham há 10, 15 ou até 20 anos e querem se demitir para receber o benefício previdenciário de uma só vez.

"Eles querem resgatar todas as contribuições anteriores porque, se voltarem a trabalhar e recomeçarem do zero, ainda terão tempo de trabalhar por mais 15 a 20 anos para pagar a previdência social e receber a aposentadoria", disse o Sr. Tien.

Deve haver uma política de apoio quando o seguro social não for retirado de uma só vez.

Representantes empresariais disseram que tentaram persuadir os trabalhadores a permanecerem em seus empregos e manterem suas contribuições para a previdência social a fim de receberem suas aposentadorias, mas não conseguiram.

O Sr. Tran Van Trieu, Diretor do Centro de Consultoria Jurídica Sindical da Cidade de Ho Chi Minh, afirmou que, ao aprovar a Lei de Seguridade Social alterada na próxima sessão da Assembleia Nacional, é necessário regulamentar rigorosamente o saque único da previdência social.

"Você não deve escolher a opção de sacar 50% das suas contribuições para a previdência social de uma só vez, pois isso não resolverá o problema de ter que sacar a previdência social de uma só vez."

"Deveríamos sofrer a dor apenas uma vez, para que aqueles que pagarem antes da entrada em vigor desta lei, em julho de 2025, possam sacar o valor apenas uma vez. Aqueles que pagarem depois dessa data poderão guardá-lo para a aposentadoria, construindo uma previdência social sustentável", sugeriu o Sr. Trieu.

Na verdade, mesmo após sessões de propaganda legal em empresas, muitas pessoas, embora não estejam em dificuldades, se apressam em sacar o seguro social imediatamente.

No entanto, também existem casos de real dificuldade, que exigem apoio financeiro urgente. Portanto, deve haver uma política de apoio para grupos em situação de real dificuldade, como empréstimos com taxas de juros preferenciais.

O Sr. Tran Thanh Son, presidente do sindicato da Song Ngoc Garment Company Limited, afirmou que muitos funcionários antigos e qualificados da empresa desejam deixar seus empregos para aguardar o pagamento único da previdência social. - Foto: VU THUY

Concordando, o Sr. Tran Dung Ha, Vice-Diretor da Previdência Social da Cidade de Ho Chi Minh, afirmou que a opção para novos participantes a partir de 2025 de não se retirarem da previdência social de uma só vez pode funcionar bem na prática, exigindo uma série de soluções complementares para apoiar os trabalhadores em dificuldades, como apoio à formação profissional, requalificação profissional, empréstimos de capital, etc.

Muitas outras opiniões também propuseram ajustar algumas disposições do projeto de lei para incentivar os trabalhadores a participar da previdência social.

Fonte: https://tuoitre.vn/doanh-nghiep-bo-tay-truoc-lan-song-rut-bao-hiem-xa-hoi-mot-lan-20240511123636162.htm