O Departamento de Educação e Formação da Cidade de Ho Chi Minh anunciou que emitiu diversas diretrizes urgentes a todas as instituições de ensino básico da cidade, referentes a tarefas importantes para o próximo período.
Assim sendo, cada unidade deve rever o progresso das suas tarefas do primeiro semestre, ajustar prontamente os planos para garantir a conclusão dentro do prazo e priorizar as tarefas que impactam diretamente a qualidade do ensino e a reputação da unidade.
Em particular, em nenhuma circunstância os resultados acadêmicos dos alunos devem ser usados para avaliar o desempenho dos professores ou como base para recompensar ou disciplinar os professores.
O Departamento de Educação e Formação da Cidade de Ho Chi Minh solicita que as escolas mantenham a disciplina estudantil, a segurança escolar e coordenem-se eficazmente com as autoridades locais e os pais. Devem também melhorar a eficácia da comunicação interna, facilitar o intercâmbio bilateral e comunicar prontamente quaisquer problemas que ultrapassem a sua competência.
Segundo o Departamento de Educação e Formação da Cidade de Ho Chi Minh, as escolas estão estritamente proibidas de usar os resultados acadêmicos dos alunos para avaliar o desempenho dos professores, recompensá-los ou discipliná-los.
Com relação ao programa escolar abrangente implementado nas escolas, o Departamento de Educação e Formação da Cidade de Ho Chi Minh enfatiza a responsabilidade do diretor na execução do programa. O diretor é totalmente responsável por: selecionar os prestadores de serviços, o corpo docente e o conteúdo do programa implementado.
Além disso, todos os programas devem ser revistos, avaliados e certificados pela autoridade competente antes da implementação, garantindo o cumprimento das normas, a transparência e a eficácia.
A direção do Departamento de Educação e Formação da Cidade de Ho Chi Minh também solicitou que as escolas revisem os documentos legais das empresas, as licenças de funcionamento e as qualificações e credenciais dos professores ao implementarem os programas escolares. Para os documentos dos professores estrangeiros: Devem ser exigidas cópias autenticadas de: autorização de residência temporária, passaporte, diplomas, certificados (traduzidos e autenticados em cartório), autorização de trabalho e comprovante de duração do contrato de trabalho, garantindo o plano de ensino para o ano letivo. O local de trabalho deve ser na Cidade de Ho Chi Minh e a empresa empregadora deve ser a parceira pretendida. Não serão aceitas, em hipótese alguma, solicitações de documentos complementares após a assinatura do contrato referentes aos padrões e condições para professores de línguas estrangeiras.
Diretiva urgente relativa a competições não organizadas pelo Departamento de Educação e Formação da Cidade de Ho Chi Minh.
A direção do Departamento de Educação e Formação da Cidade de Ho Chi Minh determinou que, quando as escolas coordenarem com outras entidades o envio de alunos para competições (competições não organizadas pelo Departamento de Educação e Formação e competições internacionais), devem verificar as licenças dessas entidades, seguir os procedimentos e enviar as informações ao Departamento de Educação e Formação. As empresas não devem enviar diretamente a lista de alunos ao Departamento. Ao organizar cerimônias de premiação nas escolas, as premiações em nível municipal devem ser aquelas organizadas ou co-organizadas pelo Departamento de Educação e Formação.
Fonte: https://nld.com.vn/tphcm-nhieu-chi-dao-nong-cua-so-gd-dt-den-cac-co-so-giao-duc-19625121021153453.htm
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