(Dan Tri) - Um salário de 20 milhões de VND por mês é considerado alto em comparação com o nível geral em Bac Lieu , mas muitas empresas ainda não conseguem contratar trabalhadores.
Segundo uma atualização do Centro Provincial de Serviços de Emprego de Bac Lieu (sob a tutela do Departamento do Trabalho, Inválidos e Assuntos Sociais), em 4 de janeiro, diversas empresas da região contrataram muitos trabalhadores com salários relativamente altos em comparação com o nível de renda geral da localidade, desde meados de 2024 até o momento.
Especificamente, uma empresa comercial de camarão está recrutando trabalhadores para cultivo de camarão com um salário de 10 milhões de VND por mês; a empresa também está recrutando operadores de máquinas de embalagem para produção e comercialização de embalagens com um salário de 10 a 20 milhões de VND por mês.

Operários em uma fábrica de roupas em Bac Lieu (Foto ilustrativa: Huynh Hai).
Uma empresa comercial está recrutando um supervisor de vendas com salário superior a 22 milhões de VND por mês; uma empresa de agricultura de alta tecnologia está recrutando um vendedor com salário entre 30 e 35 milhões de VND por mês.
Empresas de vestuário com investimento estrangeiro contratam centenas de trabalhadores não qualificados como costureiros, com salários de 5 a 7 milhões de VND.
Muitas empresas em outros setores, como frutos do mar, construção civil, suprimentos agrícolas, materiais de construção, etc., também contratam muitos trabalhadores com um salário médio inferior a 10 milhões de VND por mês.
Além do salário, a maioria das empresas oferece benefícios adicionais aos funcionários, como alojamento, seguro, auxílio-viagem, bônus de férias, bônus do Ano Novo Lunar (Tet), férias, etc.
No entanto, a lista atualizada mostra que, durante muitos meses, houve empresas que não conseguiram contratar trabalhadores de acordo com a demanda.
O chefe do Departamento de Trabalho, Inválidos e Assuntos Sociais da província de Bac Lieu comentou certa vez que muitas empresas estão recrutando trabalhadores que precisam ter experiência nas áreas de produção e negócios. Muitos trabalhadores não atendem a esse requisito.
Em relação ao salário, a empresa paga no mínimo o salário mínimo regional, mas os trabalhadores precisam atender a muitos outros critérios para receber salários mais altos. Portanto, quando são contratados, os trabalhadores não conseguem atingir esse nível de exigência.
Os líderes do Departamento do Trabalho, dos Inválidos de Guerra e dos Assuntos Sociais recomendam que os trabalhadores aprimorem suas responsabilidades, melhorem proativamente seus conhecimentos, qualificações, experiência, etc., para poderem atender às exigências dos empregadores.
Fonte: https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/tra-luong-hon-20-trieu-dongthang-cong-ty-van-doi-lao-dong-20250104113607248.htm










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