Министерство внутренних дел предложило провести общий пересмотр фонда оплаты труда государственных служащих и работников бюджетной сферы по всей стране.

По данным Министерства внутренних дел, министерствам, ведомствам и местным органам власти поручено в срочном порядке рассмотреть, обобщить, доработать отчет и направить его в Министерство внутренних дел до 17:00 22 сентября для обобщения и представления в компетентные органы в соответствии с нормативными актами.

Проверьте количество сотрудников, присутствующих на 1 сентября.

Министерство внутренних дел только что разослало министерствам, ведомствам и местным органам власти официальное сообщение с отчетом о текущей ситуации и предложениями по кадровому обеспечению на период 2026–2031 годов.

По мнению Министерства внутренних дел, это важная задача, которую необходимо решить и доложить Политбюро в сентябре. Исходя из этого, министерствам, ведомствам и местным органам власти необходимо в срочном порядке рассмотреть, составить, дополнить отчёт и направить его в Министерство внутренних дел до 17:00 22 сентября для всеобщего ознакомления и представления компетентным органам в установленном порядке.

Общий обзор численности персонала по всей стране. (Иллюстративное фото)

Что касается текущего состояния численности государственных служащих и работников сферы государственного управления, Министерство внутренних дел запрашивает отчеты, касающиеся фонда заработной платы государственных служащих и работников сферы государственного управления, назначенных компетентными органами по состоянию на 31 июля, а также численности государственных служащих и работников сферы государственного управления по состоянию на 1 сентября, разделенные на 4 группы должностей в каждом агентстве, организации и подразделении.

Министерства, ведомства и местные органы власти также обязаны проводить проверку и предоставлять отчеты о государственных служащих и работниках, направленных на работу в организации, выполняющие функции государственного управления, и в некоторые конкретные административные организации, которым по состоянию на 31 июля не были назначены должности государственных служащих, а также о численности таких служащих по состоянию на 1 сентября.

Кроме того, подразделения должны также синтезировать трудовые договоры на профессиональных должностях в административных учреждениях, организациях, подразделениях государственной службы и трудовые договоры на вспомогательных должностях в административных учреждениях, организациях и подразделениях государственной службы.

Предложить конкретное штатное расписание для каждой должности

Что касается предлагаемых принципов кадрового обеспечения на период 2026 - 2031 гг., то, по мнению Министерства внутренних дел, необходимо на основе должностей; функций, задач, организации и деятельности учреждений и организаций; специфических факторов выполнения задач; текущего статуса государственных служащих и работников органов власти, чтобы соответствовать требованиям задач в новый период...

Для определения фонда заработной платы на местах требуются дополнительные исследования и анализ численности населения, площади, местной социально -экономической ситуации, а также классификации административных единиц, городской классификации и специфических географических факторов.

Министерство внутренних дел отметило, что министерства и ведомства должны предложить конкретные уровни штатного расписания для каждой должности в каждой организации (вплоть до уровня департамента, отдела и эквивалентных уровней), а общий уровень штатного расписания не должен превышать текущего уровня штатного расписания министерства или ведомства по состоянию на 31 июля.

Местные органы власти предлагают конкретные уровни укомплектованности штата для каждой должности каждого агентства, организации и подразделения на каждом уровне (каждая должность может потребовать несколько уровней укомплектованности штата, а один уровень укомплектованности штата может охватывать несколько должностей).

«Расчет заработной платы на уровне коммуны должен обеспечивать соблюдение принципа, согласно которому для каждой сферы государственного управления каждого департамента должен быть предусмотрен как минимум один расчетный фонд для государственных служащих, а также гарантировать, что общий предлагаемый расчетный фонд не будет превышать текущий расчетный фонд для данной местности по состоянию на 31 июля», — заявило Министерство внутренних дел.

По данным газеты Tien Phong

Источник: https://baotuyenquang.com.vn/xa-hoi/202509/bo-noi-vu-de-nghi-tong-ra-soat-bien-che-cong-chuc-vien-chuc-tren-ca-nuoc-fc72b56/