Передовой опыт, помогающий фермерам Нге Ан вовремя сеять яровые культуры и экономить средства

В коммуне Чау Тьен было создано множество групп по трудоустройству, чтобы помогать друг другу в сезон посадки. Фото: Тхань Фук

В этом году, приступая к весеннему посеву, женщины коммуны Чау Тьен (Куй Чау) создали группы по трудоустройству, каждая из которых состоит из 4-5 домохозяйств в деревне. Соответственно, в каждом домохозяйстве задействован как минимум один работник, они помогают друг другу от подготовки земли до высадки рассады и посадки риса.

Г-жа Ви Тхи Хонг Куинь, жительница деревни Бан, коммуны Чау Тьен, сказала: «Наша группа по трудоустройству состоит из 3 семей, все из которых связаны кровными узами. Мы помогаем друг другу по очереди из одного дома в другой. Например, сегодня 3 женщины в группе, которые умеют сажать рис, сосредоточатся на посадке для одной семьи, в то время как 3 мужчины, которые умеют пахать и боронить, сосредоточатся на подготовке земли для другой семьи. Это продолжается до тех пор, пока все семьи в деревне не завершат посадку и сбор урожая к сезону сбора урожая».

Эта модель биржи труда весьма популярна не только в деревне Бан, но и в Чаутьене, а также в других населенных пунктах Куичау. Во время посевной на полях всегда находится 3–5 человек. Кто-то выкапывает рассаду риса, кто-то разбрасывает рассаду риса, кто-то сажает рассаду... благодаря этому, для завершения обработки поля требуется всего один сеанс.

В каждой группе в среднем 3–5 участников. Фото: Хоай Ту

Г-жа Ло Ти Хуен, жительница деревни Ке Ле, коммуны Чау Хой, сказала: «В деревне все дети теперь работают далеко, молодых рабочих осталось не так много. Поэтому семьям в деревне приходится помогать друг другу, чтобы быстро выжить».

Если в предыдущие годы, во время весенней посадки риса, то в это время госпоже Динь Тхи Ань (деревня Туонг Динь, коммуна Дай Донг, Тхань Чуонг) приходилось бегать и нанимать людей для посадки. В этом году она только что родила и не могла заниматься фермерскими работами, поэтому ее муж Ле Ван Сон присоединился к группе по трудоустройству в деревне. Он не умел сажать, но умел пахать, боронить, разбрасывать удобрения и копать рисовые саженцы, поэтому он обменивался рабочей силой с другими семьями, чтобы они могли сажать для его семьи. Благодаря этому на сегодняшний день засеяно уже 4 его поля.

В низинах группы по трудоустройству часто больше, они могут состоять из людей из одной коммуны или деревни, а также есть много групп братьев из одной семьи. Фото: Тхань Фук

Г-н Сон сказал: «Моя жена только что родила, в семье не хватает людей, нанять рабочих для посадки 4 сао тоже стоит миллионы. К тому же, около Тэта нанять рабочих для посадки нелегко; рабочие работают по дням, по контракту, поэтому иногда они делают это небрежно, неправильно сажая. Благодаря обмену рабочими поля засеваются вовремя, что обеспечивает технику и экономит производственные затраты».

Современная модель обмена рабочей силой на пересадку растений популярна не только в горных районах, но и широко тиражируется в равнинных районах. «Сельскохозяйственная культура в самом разгаре», поэтому, чтобы не отставать от графика уборки урожая, мы спешим за водой для орошения, пользуемся теплой погодой, в то время как рабочей силы в сельской местности становится все меньше.

Людям, которые хорошо справляются с каждой работой, следует взять на себя эту часть работы, чтобы весенний урожай можно было завершить в срок. Фото: Хоай Ту

«У семьи 5 сао рисовых полей, все дети работают далеко, только пожилая пара. В один год поля были вспаханы и боронованы, и все, что нам оставалось делать, это сажать. Но мы не могли найти никого, кого можно было бы нанять, вода была сухой, поля были сухими, саженцы риса были старыми... В этом году, благодаря группе по трудоустройству, мы по очереди помогали друг другу и не должны были зависеть от плантаторов», - сказал г-н Тран Динь Нием (деревня Тьен Куан, коммуна Донг Ван, Тхань Чыонг).

В этом году весной в коммуне Таншон (До Лыонг) было засеяно около 300 гектаров, из которых около 50% было засеяно прямым посевом, а остальная часть была засеяна рассадой риса и посажена. Для экономии производственных затрат домохозяйства в деревне и коммуне обмениваются рабочей силой друг с другом. Лишь в некоторых домохозяйствах имеется небольшое количество работников или они заняты бизнесом и торговлей, поэтому им приходится нанимать рабочих из соседних коммун.

Г-жа Хоанг Тхи Туй, Гамлет 1, коммуна Таншон, сказала: «В весеннем урожае 2024 года моя семья посадила 5 сао. Стоимость аренды плуга составляет 700 000 донгов, не считая удобрений и пестицидов. А если мы наймем 2 человек для посадки, это обойдется в 800 000 донгов. В этом году благодаря бирже труда мы сэкономили почти половину стоимости».

Модель групповой биржи труда помогает идти в ногу со временем, экономить производственные затраты и повышать сплоченность сообщества. Фото: Тхань Фук

Выращивание риса по-прежнему является основой экономики во многих населенных пунктах провинции, обеспечивая как продовольственную безопасность, так и экономическое развитие. Однако из-за того, что рабочие уезжают на работу далеко, во многих населенных пунктах в сезон сбора урожая, особенно в период посадки, ощущается нехватка рабочей силы. Выбор людьми обмена рабочей силой не только обеспечивает своевременный график производства, помогает снизить издержки производства, но и создает солидарность и сплоченность среди домохозяйств в сообществе.

Г-н Ле Май Транг, директор Центра сельскохозяйственных услуг округа Куи Чау, сказал: «Пересадка для рабочей силы является эффективным решением в сельскохозяйственном производстве во многих населенных пунктах. Помимо экономии производственных затрат, важно, чтобы сезон посадки был своевременным и синхронизированным. Это помогает ухаживать за растениями риса, чтобы они росли синхронно, а профилактика болезней также становится более эффективной».

Источник