 |
Если я уволюсь с работы на год, имею ли я право на пособие по безработице?
В соответствии с положениями статьи 17 Указа 28/2015/НД-КП и пункта 7 статьи 1 Указа 61/2020/НД-КП, в течение 3 месяцев с даты расторжения трудового договора безработные, желающие получать пособие по безработице, должны напрямую подать один комплект документов для подачи заявления на получение пособия по безработице в соответствии с положениями статьи 16 Указа 28/2015/НД-КП в местный центр занятости по месту жительства работника.
Сотрудники могут уполномочить другое лицо подать или отправить их заявление по почте , если они соответствуют одному из следующих условий:
- По болезни или в связи с беременностью/декретным отпуском, подтвержденным уполномоченным медицинским учреждением;
- Дорожно-транспортные происшествия должны быть подтверждены сотрудниками дорожной полиции или уполномоченным медицинским учреждением;
- Пожары, наводнения, землетрясения, цунами, вражеские нападения и эпидемии, подтвержденные председателем народного комитета коммуны, квартала или города.
В вышеупомянутых случаях датой подачи заявления на получение пособия по безработице считается дата, когда уполномоченное лицо непосредственно подает заявление, или дата, указанная на почтовой марке в случае подачи заявления по почте.
Центр службы занятости отвечает за прием и проверку заявлений, выдачу уведомлений о назначении на должность в соответствии с формой, установленной Министром труда, инвалидов войны и социальных дел , а также за передачу уведомлений непосредственно заявителям или отправку их по почте тем, кто подал заявления по почте; если заявление не соответствует положениям статьи 16 Указа 28/2015/НД-КП, оно возвращается заявителю с четким объяснением причины.
В течение 15 рабочих дней с даты подачи заявления на получение пособия по безработице, если работник больше не желает получать пособие по безработице, он должен лично или уполномочить другое лицо подать заявление об отказе от пособия по безработице в центр занятости, куда работник первоначально подал заявление.
Таким образом , в соответствии с вышеуказанными правилами, работники обязаны подать заявление на получение пособия по безработице в течение 3 месяцев с даты расторжения трудового договора. Следовательно, если работник подает заявление на получение пособия по безработице через год после увольнения, он не соблюдает установленный срок, и его заявление не будет рассмотрено. Период, в течение которого работник делал взносы в фонд страхования по безработице, будет учитываться при подаче будущих заявлений на получение пособия.
Заявление на получение пособия по безработице
В соответствии с положениями статьи 16 Указа 28/2015/НД-КП и пункта 6 статьи 1 Указа 61/2020/НД-КП, пакет документов для получения пособия по безработице включает в себя:
(1) Заявление на получение пособия по безработице с использованием формы, установленной министром труда, инвалидов войны и социальных дел.
(2) Оригинал или заверенная копия, или копия, сопровождаемая оригиналом для сравнения, одного из следующих документов, подтверждающих расторжение трудового договора или трудового соглашения:
- Срок действия трудового договора или соглашения о трудоустройстве истек, или работа по трудовому договору завершена;
- Решение об отставке;
- Решение об увольнении;
- Дисциплинарное решение, приведшее к увольнению;
- Уведомление или соглашение о расторжении трудового договора или соглашения о трудоустройстве;
- Подтверждение от работодателя, содержащее конкретную информацию о работнике; тип заключенного трудового договора; причину и дату расторжения трудового договора с работником;
- Подтверждение от компетентного государственного органа относительно роспуска или банкротства предприятия или кооператива, или решение об увольнении, отстранении от должности или понижении в должности назначенных должностных лиц в случаях, когда сотрудник является руководителем предприятия или кооператива;
- В случаях, когда у работника отсутствуют документы, подтверждающие расторжение трудового договора, поскольку у работодателя нет законного представителя или лица, уполномоченного законным представителем, следует соблюдать следующую процедуру:
Департамент труда, инвалидов войны и социальных дел или провинциальное агентство социального страхования должны направить письменный запрос в Департамент планирования и инвестиций с просьбой подтвердить, что у работодателя нет законного представителя или лица, уполномоченного законным представителем.
Департамент планирования и инвестиций отвечает за координацию действий с налоговыми органами, полицией и местными органами власти по месту нахождения головного офиса работодателя для проверки наличия у работодателя законного представителя или лица, уполномоченного законным представителем.
Департамент планирования и инвестиций обязан направить письменный ответ в Департамент труда, инвалидов войны и социальных дел и в провинциальное управление социального страхования по вопросу отсутствия у работодателя законного представителя или лица, уполномоченного законным представителем, в течение 10 рабочих дней с даты получения запроса на подтверждение от Департамента труда, инвалидов войны и социальных дел или провинциального управления социального страхования.
- В случае работников, участвующих в программе страхования от безработицы, как это предусмотрено пунктом c, подпунктом 1 статьи 43 Закона о занятости 2013 года, документом, подтверждающим расторжение сезонного или срочного трудового договора на срок от 3 месяцев до менее 12 месяцев, является оригинал, заверенная копия или копия, сопровождаемая оригиналом для проверки.
(3) Книга социального страхования.
Организация социального страхования обязана подтвердить выплату пособия по безработице и вернуть работнику книжку социального страхования в течение 5 рабочих дней с момента получения запроса от работодателя.
Для работодателей, являющихся ведомствами, подразделениями или предприятиями, подчиняющимися Министерству национальной обороны или Министерству общественной безопасности, в течение 30 дней Социальное страхование Министерства национальной обороны или Социальное страхование народной общественной безопасности подтвердит выплату пособия по безработице и вернет работнику страховую книжку с даты получения запроса от работодателя.
Источник
Комментарий (0)