Fokusera på att utveckla fackliga medlemmar för att bygga en stark facklig organisation.

Med mottot "Där det finns arbetare, finns det en fackförening" har Ninh Binhs fackföreningar på alla nivåer på senare tid samtidigt implementerat lösningar för att utveckla fackliga medlemmar och etablera gräsrotsfackföreningar. Därigenom har det bidragit till att förbättra förmågan att ta hand om och skydda arbetarnas legitima och lagliga rättigheter och intressen, samtidigt som det stöder utvecklingen av företag och bidrar till provinsens socioekonomiska utveckling.

Gia Vien-distriktets arbetstagarfederation har på senare tid regelbundet instruerat sina anslutna fackföreningar att genomföra planer för att utveckla fackliga medlemmar och etablera gräsrotsfackföreningar enligt årliga mål, i enlighet med vikten av att utveckla fackliga medlemmar och etablera gräsrotsfackföreningar.

Kamrat Hoang Thi Lieu, ordförande för Gia Vien-distriktets arbetstagarförbund, sa: Distriktsarbetsförbundet har aktivt främjat och mobiliserat, och hjälpt företag att bättre förstå fackföreningens roll och ställning samt frivilligt etablerat gräsrotsfackliga organisationer. Dessutom har metoden för att anta fackliga medlemmar förnyats på ett flexibelt sätt, vilket förenklar antagningsförfarandena och skapar de mest gynnsamma förutsättningarna för arbetstagare att gå med i facket. Samtidigt har effektiviteten i välfärdsprogram för fackliga medlemmar, arbetstagare och sociala aktiviteter förbättrats, vilket medför praktiska fördelar och därigenom samlat och attraherat fackliga medlemmar. Under de första 7 månaderna 2024 etablerade Gia Vien-distriktets arbetstagarförbund fyra gräsrotsfackföreningar, som antog 518 fackliga medlemmar. Den 30 juli 2024 hade hela distriktet 122 gräsrotsfackföreningar med 8 451 fackliga medlemmar. År 2024 fick den provinsiella arbetstagarförbundet i uppdrag av Vietnams allmänna arbetstagarförbund att utveckla 11 300 nya fackliga medlemmar.

Kamrat Tran Kim Long, vice ordförande för den provinsiella arbetarförbundet, sa: För att uppnå detta mål har den provinsiella arbetarförbundets ständiga kommitté från och med årets början drastiskt implementerat många lösningar. Fokus ligger på att utfärda direktiv till fackföreningar på alla nivåer i provinsen; inrätta en styrkommitté för utveckling av fackliga medlemmar och etablera gräsrotsfackföreningar för perioden 2023-2028, där ordföranden för den provinsiella arbetarförbundet är ordförande för styrkommittén. Aktivt propaganda, mobilisering, övertygelse, ökad medvetenhet och ansvar hos företagare och arbetare för arbetet med att utveckla fackliga medlemmar och etablera gräsrotsfackföreningar. Tilldelning av mål till de direkt överordnade fackliga enheterna på gräsrotsnivå för implementering. Dessutom följer den provinsiella arbetarförbundets ständiga kommitté vid månatliga möten upp framstegen med att genomföra mål och uppgifter och föreslår lämpliga lösningar för att undanröja svårigheter och hinder för enheterna. Fackförbundet samordnar också proaktivt med relevanta sektorer för att snabbt uppdatera information om affärssituationen, antal anställda, företagsnamn, omfattning, antal personer registrerade för att delta i socialförsäkringen... för företag som är verksamma i området. På grundval av detta utvecklar de planer, organiserar och samordnar genomförandet av fackligt medlemsutvecklingsarbete och etablerar gräsrotsfackföreningar.

I synnerhet tar den provinsiella arbetsförbundet och alla nivåer av fackföreningar proaktivt tag i fackföreningsmedlemmarnas och arbetstagarnas livs- och arbetssituation, samordnar snabbt med funktionella myndigheter för att korrekt lösa system och policyer, skydda fackföreningsmedlemmarnas och arbetstagarnas legitima rättigheter och intressen. Uppmärksamma arbetet med att inspektera och övervaka tillämpningen av arbetslagstiftning på företag, stödja juridisk rådgivning för fackföreningsmedlemmar och arbetstagare... Därigenom skapas ett brett inflytande, fackföreningsmedlemmarnas och arbetstagarnas förtroende för fackföreningsorganisationen ökas, och därigenom lockas ett stort antal fackföreningsmedlemmar att delta i rörelser som organiseras av fackföreningen och arbetstagare att delta i fackföreningsorganisationen. Under de första 7 månaderna i år har hela provinsen utvecklat 6 525 nya fackföreningsmedlemmar; 17 nya gräsrotsfackföreningar med 25 eller fler fackmedlemmar har etablerats, vilket når 81 % av den plan som Vietnams allmänna arbetsförbund har fastställt. De flesta fackföreningarna har efter att ha etablerats fungerat stabilt och väl utfört fackföreningens funktioner och uppgifter, där de maximerar rollen att skydda arbetstagarnas legitima rättigheter och intressen.

I processen att utveckla fackliga medlemmar fokuserar den provinsiella arbetarförbundet alltid på att utbilda, främja och förbättra kvaliteten och den professionella kompetensen hos personalen som arbetar med att utveckla fackliga medlemmar, etablera gräsrotsfackföreningar; bygga ett team av fackliga tjänstemän med kapacitet och kvaliteter, som uppfyller kraven för uppgifter i samband med integration. Främja arrangemanget och slutförandet av fackets organisationsstruktur på alla nivåer, effektivisera, arbeta effektivt och ändamålsenligt. Samtidigt strikt hantera och förbättra kvaliteten på fackliga medlemmar; hittills har hela provinsen uppdaterat informationen om 45 011 fackliga medlemmar i programvaran för medlemshantering. Dessutom ägnar fackföreningarna på alla nivåer särskild uppmärksamhet åt arbetet med att introducera och utveckla partiet bland arbetare, tjänstemän och arbetare, och därigenom främja partimedlemmarnas förtrupp och exemplariska roll i genomförandet av efterföljarrörelser och fackliga aktiviteter... och bidra till att förbättra effektiviteten i arbetet med att utveckla fackliga medlemmar.

Vid det senaste arbetsmötet mellan Vietnams allmänna arbetsförbunds delegation och Ninh Binh-provinsen sa dock kamrat Duong Duc Khanh, ordförande för den provinsiella arbetsförbunden: Genomförandet av målet att utveckla fackliga medlemmar i provinsen möter fortfarande många svårigheter. Under de första sju månaderna 2024 uppnåddes endast 30,9 % av det mål som Vietnams allmänna arbetsförbund hade satt (på grund av att vissa företag hade svårigheter och tvingades minska, avbryta eller stoppa produktionen... vilket ledde till att antalet fackliga medlemmar på vissa platser minskade med 3 025 personer, så även om hela provinsen bara har utvecklat 6 525 fackliga medlemmar ökade det faktiska antalet fackliga medlemmar med endast 3 500 personer). Den främsta orsaken är effekterna av den globala ekonomiska recessionen, vilket har lett till färre nyetablerade företag med stor produktionsskala; många företag har konverterat teknik och använder mindre arbetskraft, vilket har lett till en minskad efterfrågan på arbetskraft. Företagen i provinsen är huvudsakligen mikro-, små- och medelstora företag, vilket gör det svårt att sprida och mobilisera etableringen av gräsrotsfackföreningar och utveckla fackliga medlemmar. Dessutom har vissa företagare inte strikt följt lagens bestämmelser och har undvikit, försenat eller saknat samarbete i samordningen av inrättandet av gräsrotsfackföreningar...

Med tanke på svårigheterna kommer den provinsiella arbetstagarförbundets ständiga kommitté från och med nu och fram till årets slut att fokusera på att leda och styra alla nivåer inom facket för att förbättra kvaliteten på de lösningar som har implementerats och håller på att implementeras; och koppla målen för att utveckla fackliga medlemmar och etablera gräsrotsfackföreningar till årsskiftets efterföljningskriterier för alla nivåer inom facket. Den provinsiella arbetstagarförbundet kommer också att fokusera mänskliga och ekonomiska resurser på att utveckla fackliga medlemmar och etablera gräsrotsfackliga organisationer...

I synnerhet, med beaktande av de överordnade ledarnas ledning vid arbetsmötet mellan Vietnams allmänna arbetarförbunds delegation och Ninh Binh- provinsen, kommer den provinsiella arbetarförbundets ständiga kommitté att snarast organisera en tematisk konferens för att diskutera utvecklingen av fackliga medlemmar och gräsrotsfackföreningar i provinsen; organisera en gemensam konferens mellan den provinsiella arbetarförbundet och den provinsiella näringslivsorganisationen för att mobilisera företagens deltagande i arbetet med att utveckla fackliga medlemmar och etablera gräsrotsfackföreningar; undersöka, träffas, utbyta erfarenheter på individuell basis och skickligt mobilisera företagsledare med förutsättningar att utveckla fackliga organisationer och fackliga medlemmar; uppmärksamma arbetet med att bättre genomföra arbetet med att ta hand om och skydda fackliga medlemmars och arbetarnas legitima rättigheter och intressen... göra största möjliga ansträngning för att närma sig de uppsatta målen för att utveckla fackliga medlemmar och etablera gräsrotsfackföreningar.

Artikel och foton: Kieu An

Källa: https://baoninhbinh.org.vn/quan-tam-phat-trien-doan-vien-xay-dung-to-chuc-cong-doan/d20240823084512992.htm