Запропонуйте багато методів оновлення знань для соціальних працівників

Đề xuất nhiều phương thức cập nhật kiến thức cho người hành nghề công tác xã hội- Ảnh 1. — Для покращення якості роботи соціального працівника пропонується багато методів оновлення знань у сфері соціальної роботи.

Очікується, що цей Циркуляр застосовуватиметься до: соціальних працівників, фахівців із соціальної роботи; установ, що надають послуги соціальної роботи, включаючи: установи соціальної допомоги, медичні заклади, реабілітаційні заклади, виправні заклади та інші установи, передбачені законом; шкіл, центрів та навчальних закладів із соціальної роботи, які організовують оновлення знань у сфері соціальної роботи.

Цей проект Циркуляра містить детальні вказівки щодо обов'язків, часу, форми, плану, змісту, методу, програми, документів, викладачів для навчання з метою оновлення знань у сфері соціальної роботи, а також організації та управління навчанням з метою оновлення знань у сфері соціальної роботи.

Оновіть знання соціальної роботи за допомогою короткострокових навчальних курсів

Постанова 110/2024/ND-CP від 30 серпня 2024 року про соціальну роботу вимагає: Соціальні працівники повинні проходити навчання в середньому не менше 24 годин на рік або еквівалентно не менше 120 годин/05 років для оновлення своїх знань у сфері соціальної роботи під час їхньої практики соціальної роботи. Установи та підрозділи, які наймають соціальних працівників, несуть відповідальність за створення умов для оновлення знань соціальних працівників.

У проекті пропонується багато методів оновлення знань у соціальній роботі для фахівців-соціальних працівників.

Зокрема, соціальні працівники можуть брати участь у оновленні своїх знань у сфері соціальної роботи, беручи участь у короткострокових навчальних курсах з навчальними програмами та матеріалами, розробленими, оціненими та виданими відповідно до стандартної структури програми, виданої Міністерством охорони здоров'я ; відповідно до обсягу, експертизи та практики. Ці короткострокові навчальні курси можуть бути організовані у прямій формі або безпосередньо поєднані з онлайн-навчанням відповідно до професійного змісту кожного курсу.

Крім того, фахівці можуть оновлювати свої знання, беручи участь у конференціях, семінарах та дискусіях, організованих агентствами, підрозділами та установами, які оновлюють знання з соціальної роботи змістом, пов'язаним з оновленням знань із соціальної роботи. Крім того, соціальні працівники також можуть оновлювати свої знання із соціальної роботи в різних інших формах, таких як: участь у складанні підручників, навчальних матеріалів та професійних документів із соціальної роботи; проведення наукових досліджень, викладання соціальної роботи; самостійне оновлення знань із соціальної роботи та інші форми.

Створити умови для практиків для оновлення своїх знань у соціальній роботі

Згідно з проектом, Міністерство охорони здоров'я об'єднує управління оновленням знань у сфері соціальної роботи по всій країні; доручає Департаменту соціального захисту розгортати, керувати, перевіряти та контролювати організацію оновлення.

Міністерство охорони здоров'я та пов'язані з ним департаменти, відділи, агентства та підрозділи впроваджують інформаційно-технологічні програми для оновлення знань у сфері соціальної роботи, що підпадають під їхні керівні повноваження, та інтегруються з інформаційно-технологічними програмами для оновлення знань у сфері соціальної роботи в цьому секторі.

Заклади підвищення кваліфікації у сфері соціальної роботи відповідають за створення умов для практиків для оновлення своїх знань у сфері соціальної роботи; моніторинг, управління; підтвердження та розрахунок навчальних годин для практиків, які беруть участь у підвищенні знань у сфері соціальної роботи, організованому закладом.

Проект циркуляра знаходиться на обговоренні на інформаційному порталі Міністерства охорони здоров'я.

Ван Транг

Джерело: https://baochinhphu.vn/de-xuat-nhieu-phuong-thuc-cap-nhat-kien-thuc-cho-nguoi-hanh-nghe-cong-tac-xa-hoi-102251202154059274.htm