У семінарі взяли участь доктор Нгуєн Дінь Туонг – секретар партійного комітету та голова Університетської ради Нге Ан ; представники Ради директорів та кафедр, факультетів, викладачів та студентів.
Також були присутні представники департаментів та відділів Управління Південно-Східної економічної зони; експерти, рекрутери та підприємства, які потребують підбору робочої сили.

У своєму вітальному слові ректор Університету Нгеан, доктор Нгуєн Нгок Х'єу, наголосив на основній місії університету: підготовка та забезпечення високоякісних людських ресурсів для індустріалізації та модернізації країни та провінції. Тому метою університету є не лише зосередження на підготовці та забезпеченні якості людських ресурсів, а й розвиток навичок, що відповідають критеріям роботодавців та вимогам ринку.
Для покращення якості навчання, окрім забезпечення студентів знаннями, в останні роки школа також співпрацює та запрошує підприємства та рекрутерів проводити гостьові лекції в школі, щоб доповнити практичні знання та допомогти студентам розвивати професійні навички.

На семінарі представники Управління Південно-Східної економічної зони надали інформацію про залучення прямих іноземних інвестицій до провінції. Протягом трьох років поспіль Нгеан входить до десятки населених пунктів, що залучають найбільше прямих іноземних інвестицій у країні, із сукупним інвестиційним капіталом у розмірі 6,5 мільярда доларів США на сьогодні.
Наразі в індустріальних парках працює майже 60 000 працівників, а попит на нових працівників, як очікується, найближчим часом досягне 100 000, тому можливості працевлаштування для студентів величезні.

Південно-східна економічна зона високо цінує проактивний підхід школи до організації семінарів з працевлаштування для учнів. Цей захід демонструє ініціативу школи у побудові зв'язків між «трьома сторонами» — школою, підприємствами та урядом — для навчання та надання студентам і працівникам можливостей працевлаштування. Рада управління Південно-східної економічної зони прагне тісно співпрацювати зі школою для сприяння цьому зв'язку.
На семінарі експерти, підприємства та рекрутери представили теми, що охоплюють поточний стан індустрії інформаційних технологій, можливості та виклики; рішення для сприяння всебічному співробітництву між Університетом Нге Ан та IPA Group; поточний стан людських ресурсів у ветеринарній галузі та дорожню карту для підготовки студентів-ветеринарів відповідно до вимог працевлаштування; обговорення навчальних програм за участю бізнесу; поточний стан наукових досліджень та трансферу технологій між університетами та підприємствами; а також обмеження та недоліки молодої робочої сили…

Спираючись на думки та пропозиції підприємств і роботодавців, представники організаційного комітету семінару врахують їх та поступово коригуватимуть і вдосконалюватимуть навчальну програму, щоб забезпечити її придатність; водночас вони подадуть пропозиції компетентним органам щодо політики підтримки та заохочення студентів до участі в навчальних програмах та програмах стажування в майбутньому.


На семінарі Університет Нгеан підписав угоди про співпрацю з п'ятьма партнерськими компаніями щодо навчання та набору персоналу. З боку компаній-спонсори також надали університету стипендії та фінансову допомогу на загальну суму 950 мільйонів донгів.
Джерело: https://baonghean.vn/hoi-thao-hop-tac-giua-doanh-nghiep-va-co-so-giao-duc-tai-nghe-an-10308049.html






Коментар (0)