Усі державні установи подали плани щодо впорядкування та оптимізації свого апарату.

Згідно зі звітом, наразі всі міністерства, агентства міністерського рівня та урядові установи подали плани щодо реорганізації та впорядкування свого апарату.

В основному завершено план упорядкування та оптимізації

Вранці 2 січня прем'єр-міністр Фам Мінь Чінь, голова Урядового керівного комітету з питань «Підсумки виконання Резолюції № 18-NQ/TW 12-го Центрального комітету щодо продовження інновацій та вдосконалення апарату політичної системи з метою його вдосконалення та ефективного й результативного функціонування», провів сьоме засідання Керівного комітету.

Прем'єр-міністр Фам Мінь Чінь (фото: VGP).

На засіданні Керівний комітет зосередився на огляді виконаної роботи та обговоренні змісту для продовження звітування перед компетентними органами в найближчий час, наданні висновків щодо плану припинення діяльності Комітету з управління державним капіталом на підприємствах та передачі завдань Комітету іншим установам, а також деяких інших питань.

Згідно зі звітом, на сьогодні всі міністерства, агентства міністерського рівня та урядові установи подали плани реорганізації та впорядкування свого апарату та звітували про виконання Постанови № 18.

Урядовий керівний комітет видав документ, який керує народними комітетами провінцій та міст з централізованим управлінням щодо організації та впорядкування апарату місцевої політичної системи з метою забезпечення прогресу та виконання вимог.

Заслухавши звіти, думки та висновки зустрічі, Прем'єр-міністр Фам Мінь Чінь заявив, що з часу попередньої зустрічі й до цього часу, за короткий час, члени Керівного комітету, міністерств та галузей активно та терміново розгорнули завдання та виконали багато завдань.

Примітно, що план консолідації та об'єднання міністерств, галузей та агентств було узгоджено. Міністерства та агентства фактично завершили план упорядкування та впорядкування свого внутрішнього апарату для підпорядкування уряду.

Уряд видав три Декрети, що стосуються політики та режимів поводження з кадрами, державними службовцями, працівниками державного сектору, робітниками та збройними силами під час реалізації організаційної реструктуризації та політики залучення та працевлаштування талановитих людей для роботи в агентствах, організаціях та підрозділах.

Також було подано, і уряд готується до його видання, Указ про управління державним майном під час процесу реорганізації.

Міністерство юстиції та відповідні відомства розглянули та узагальнили проблеми й правові документи, на які вплинула організаційно-апаратна структура, з метою внесення змін та доповнень.

Оберіть найкращий варіант

Розробляючи завдання на найближчий час, Прем'єр-міністр доручив Керівному комітету, міністерствам та відомствам продовжувати переглядати плани щодо організації та впорядкування підрозділів та відомств та звітувати перед компетентними органами щодо них.

Щодо плану реорганізації агентств та підрозділів, Прем'єр-міністр зазначив, що необхідно вислухати думки з багатьох точок зору. Реорганізація, впорядкування організаційного апарату та скорочення штату мають бути пов'язані з реструктуризацією та підвищенням якості роботи державних службовців та працівників бюджетної служби.

Огляд зустрічі (Фото: VGP).

Крім того, необхідно продовжувати перегляд політики для забезпечення законних прав та інтересів кадрів, державних службовців, працівників та працівників. Для конкретних питань необхідно переглянути та узагальнити загальнонаціональні заходи, оцінити вплив, щоб розробити та запропонувати низку відповідних політик у поточному контексті.

Водночас, продовжувати дослідження, внесення змін та доповнень до нормативних актів для вирішення проблем, що виникають на практиці, зокрема терміново подати Уряду постанову про управління державним майном, щоб мати основу для вирішення питань, пов'язаних з державним майном, під час процесу реорганізації.

Прем'єр-міністр звернувся до Міністерства юстиції з проханням головувати на засіданні та розробити резолюцію для подання до Національних зборів для оприлюднення щодо вирішення проблем та питань, що виникають у зв'язку з реорганізацією апарату, особливо документів, які, якщо їх не переглянути негайно, вплинуть на людей, бізнес, економіку та завадять розвитку.

Щодо моделі та методу управління корпораціями, компаніями загального користування та державними підприємствами, Прем'єр-міністр доручив узагальнити перелічені моделі, позитивний досвід та ефективні методи, що використовуються на практиці, а також дослідити та обрати найоптимальніше рішення.

Водночас, керівник Уряду наголосив, що незалежно від того, яке відомство здійснює права та обов'язки представника державного власника, воно повинно розподіляти завдання між підприємствами та надавати більше повноважень раді членів; компетентні органи повинні зосередитися на розробці стратегій, плануванні, планах, інституціях, механізмах, політиках, законах, впровадженні кадрової роботи та розробці інструментів інспекції та нагляду.

Джерело: https://www.baogiaothong.vn/toan-bo-co-quan-thuoc-chinh-phu-da-trinh-phuong-an-sap-xep-tinh-gon-bo-may-192250102160254556.htm