في صباح يوم 17 مايو، انتهى المؤتمر النصفي الثالث عشر للجنة المركزية للحزب (المؤتمر المركزي السابع) بعد أكثر من يومي عمل.
الوحدة من الأعلى إلى الأسفل، والاستمرارية في كل مكان
في كلمته الختامية في المؤتمر، قال الأمين العام نجوين فو ترونغ إنه بالنظر إلى النصف الأول من الفترة الثالثة عشرة، تُجمع اللجنة المركزية بشدة على أنه بفضل الإرادة والعزيمة العالية وروح "الدعم أولاً، الدعم ثانياً"، و"الدعوة واحدة، والاستجابة للجميع"، و"الإجماع من القمة إلى القاعدة"، و"على نطاق واسع"، وجهت اللجنة التنفيذية المركزية والمكتب السياسي والأمانة العامة قرار المؤتمر الوطني الثالث عشر للحزب ونفذته بفعالية. وظل الحزب والبلاد ثابتين على موقفهما في التغلب على جميع الصعوبات والتحديات، مواصلين تحقيق نتائج مهمة وشاملة وجديرة بالثناء في العديد من المجالات.
الأمين العام نجوين فو ترونج وقادة الحزب والدولة في المؤتمر النصفي للجنة المركزية الثالثة عشرة للحزب (المؤتمر المركزي السابع)
وقال الأمين العام "على وجه الخصوص، في الوقاية من جائحة كوفيد-19 ومكافحتها، تم تعزيز التقليد البطولي والوطني لأمتنا، "حب الآخرين كما تحب نفسك" وتفوق نظامنا إلى مستوى جديد"، مضيفًا أنه تم صرف 104000 مليار دونج لدعم ما يقرب من 58 مليون شخص وعامل و1.4 مليون صاحب عمل.
وفقًا للأمين العام، تواصل اللجنة المركزية للحزب والمكتب السياسي والأمانة العامة الاهتمام بقيادة وتوجيه مجالات الدفاع الوطني والأمن والشؤون الخارجية. ويتم العمل تدريجيًا على تطوير مبادئ الحزب التوجيهية بشأن استراتيجية حماية الوطن، بما يسهم في تقوية عقول الشعب وقلوبهم؛ والوقاية الاستباقية من خطر الحرب والصراع، وحماية الوطن مبكرًا ومن بعيد؛ وحماية البلاد قبل أن تتعرض للخطر. كما ساهم المؤتمر الوطني الأول للشؤون الخارجية في تعزيز الوعي والعمل الموحد لترسيخ وتعزيز قوة مدرسة الشؤون الخارجية والدبلوماسية الفريدة في عهد هو تشي منه، والمتأصلة في هوية "شجرة الخيزران الفيتنامية"، "جذورها راسخة، جذعها قوي، أغصانها مرنة". وأكد الأمين العام أن "نجاح الزيارات والاتصالات الهاتفية لقادة الحزب والدولة، وخاصةً زياراتهم إلى الصين ودول مجلس الأمن التابع للأمم المتحدة... دليل على نجاح أنشطة الشؤون الخارجية في الآونة الأخيرة".
فيما يتعلق بمكافحة الفساد والسلوكيات السلبية، أشار الأمين العام إلى العديد من المستجدات الإيجابية، مثل توسيع نطاق مهام اللجنة التوجيهية المركزية لمكافحة الفساد لتشمل منع السلوكيات السلبية، حيث يتم التركيز على منع ومكافحة تدهور الفكر السياسي والأخلاق وأسلوب الحياة بين كوادر الحزب وأعضاءه، معتبرًا ذلك أساس جميع المشاكل. إلى جانب ذلك، تم إنشاء لجان توجيهية إقليمية لمكافحة الفساد والسلوكيات السلبية في 63 مقاطعة ومدينة، بهدف التغلب في البداية على حالة "السخونة من الأعلى والبرودة من الأسفل". وفي الوقت نفسه، تم التركيز على بناء وتطوير المؤسسات والسياسات المتعلقة بالإدارة الاجتماعية والاقتصادية، ومنع ومكافحة الفساد والسلوكيات السلبية، والدفع بها تدريجيًا نحو "عدم الجرأة"، و"عدم القدرة"، و"عدم الرغبة"، و"عدم الحاجة" إلى الفساد.
"حتى الآن، يمكن التأكيد على أنه لم يسبق من قبل أن تم توجيه عمل الوقاية من الفساد والسلبية ومكافحتهما بهذه الطريقة المتزامنة والجذرية والفعالة بشكل واضح كما هو الحال في الآونة الأخيرة؛ مما ترك بصمة ملحوظة، وخلق إجماعًا كبيرًا في المجتمع بأكمله، وعزز وعزز ثقة الكوادر وأعضاء الحزب والشعب في الحزب والدولة والنظام"، اعترف الأمين العام، قائلاً إن هذا يدل على التصميم العالي جدًا للحزب والدولة والشعب في مكافحة الفساد والسلبية.
وألقى الأمين العام نجوين فو ترونج كلمة ختامية في المؤتمر.
يجب على كل عضو في المكتب السياسي والأمانة العامة أن يكون قدوة
فيما يتعلق ببناء الحزب وإصلاحه، أشار الأمين العام إلى تغييرات إيجابية عديدة، مع بروز علامات بارزة في تحقيق تناغم وتكامل أكبر بين "البناء" و"النضال"، على نحو أشمل في جميع جوانب بناء الحزب. وعلى وجه الخصوص، لا يزال عمل الكوادر يحظى بأهمية متزايدة، باعتباره "مفتاحًا للمفتاح"؛ وهناك العديد من الطرق والأنظمة الجديدة والأكثر فعالية، والتي ترتبط ارتباطًا وثيقًا ببناء الحزب وإصلاحه بشكل عام؛ ويتم منع وردع الكوادر وأعضاء الحزب الذين انحطوا في الفكر السياسي والأخلاق وأسلوب الحياة، والذين أظهروا "تطورًا ذاتيًا" و"تغييرًا ذاتيًا"، بغض النظر عن هويتهم، والتعامل معهم بحزم؛ فلا مناطق محظورة، ولا استثناءات.
الأمين العام نجوين فو ترونج
وفقًا للأمين العام، نظرت اللجنة التنفيذية المركزية والمكتب السياسي والأمانة العامة حتى الآن في إقالة 14 كادرًا تابعًا للإدارة المركزية، وإيقافهم عن العمل، وإحالتهم إلى التقاعد، وتكليفهم بمهام أخرى. كما رتبت المحليات عمل 22 كادرًا وطبقت سياساتهم بعد تأديبهم وفقًا لسياسة الحزب "البعض يدخل، والبعض يخرج؛ والبعض يصعد، والبعض يهبط". ووفقًا للأمين العام، فإن هذا يُظهر روحًا حازمة، ومثالية، وصارمة، وإنسانية، ذات أثر تثقيفي، وتنبيهي، وتحذيري، ورادع على الكوادر، والموظفين المدنيين، وأعضاء الحزب؛ وفي الوقت نفسه، وجهت على الفور لإكمال كوادر القيادة البديلة، وهو أمرٌ حظي بتقديرٍ وموافقةٍ كبيرين من الرأي العام بين الكوادر، وأعضاء الحزب، والشعب.
وفي الوقت نفسه، يواصل الحزب تطوير أعمال التفتيش والإشراف والانضباط، مما يساهم في بناء نظام حزبي وسياسي نظيف وقوي؛ وكبح جماح ومنع ودفع تدهور الأيديولوجية السياسية والأخلاق وأسلوب الحياة ومظاهر "التطور الذاتي" و"التحول الذاتي" داخل الحزب؛ والفساد و"المصالح الجماعية" و"التفكير المصطلحي" و"الفردية" و"انحطاط السلطة" بين عدد كبير من الكوادر وأعضاء الحزب؛ وفي الوقت نفسه، تحسين قدرة القيادة والقوة القتالية للحزب، وتعزيز التضامن والوحدة داخل الحزب، وتوطيد ثقة الشعب، والحفاظ على الاستقرار السياسي والنظام والانضباط، وتعزيز التنمية الاجتماعية والاقتصادية للبلاد.
مع ذلك، بالإضافة إلى الإنجازات، أكد الأمين العام على وجود بعض القيود والنواقص التي لا تزال بحاجة إلى معالجة جادة. وأشار إلى العديد من الدروس المستفادة من النصف الأول من الولاية الثالثة عشرة في مجال الابتكار في أساليب القيادة وأساليب العمل، مؤكدًا على ضرورة التمسك الدائم ببرنامج الحزب ونظامه الأساسي ولوائحه التنفيذية، بالإضافة إلى مبادئه وسياساته التوجيهية، وتطبيقها بجدية، وكذلك قوانين الدولة وسياساتها. إلى جانب ذلك، يجب إصدار نظام متزامن للقوانين واللوائح والأنظمة بجودة أعلى، لضمان التنفيذ الجاد والموحد.
وفقًا للأمين العام، يجب على المكتب السياسي والأمانة العامة، وعلى كل عضو فيهما، أن يكون قدوة حسنة في الالتزام الجاد باللوائح وأنظمة العمل. وشدد الأمين العام، على وجه الخصوص، على ضرورة تعزيز روح القدوة، وغرس الأخلاق الثورية وتدريبها وتطويرها بانتظام؛ والمحاسبة الذاتية الجادة، وتصحيح الذات، والنقد الذاتي، والنقد اللاذع؛ ومكافحة الفردية وغيرها من المظاهر السلبية بحزم؛ والحفاظ على التضامن الداخلي؛ والتمسك بالأيديولوجيا والسياسة الراسخة، ووجهات النظر الصحيحة؛ وأن يكون قدوة حسنة في الأخلاق وأسلوب الحياة في العمل، وفي حياة الفرد وأسرته وأقاربه. وأشار الأمين العام إلى أنه "من الضروري تجنب حالة "أقدامك لا تزال متسخة، ومع ذلك تحمل شعلة لتمرير أقدام الآخرين!"".
حقق المؤتمر النصفي للجنة المركزية الثالثة عشر للحزب نجاحا كبيرا.
لتجنب ذلك، قف جانبًا
أكد الأمين العام نجوين فو ترونغ أن الوضع المحلي والدولي يتطلب منا ألا نكون موضوعيين أو راضين أو مهووسين بالإنجازات التي حققناها، ولا متشائمين أو مترددين في مواجهة الصعوبات. بل على العكس، علينا أن نتحلى بالهدوء والحكمة، وأن نستفيد من النتائج والدروس المستفادة، وأن نتجاوز القيود ونقاط الضعف المتبقية، لا سيما منذ بداية الولاية الثالثة عشرة.
بناء تخطيط المكتب السياسي والأمانة العامة الرابع عشر
فيما يتعلق بالتحضيرات لمؤتمرات الحزب على جميع المستويات، نحو المؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب، أشار الأمين العام نجوين فو ترونج إلى أنه من نتائج وخبرة تنظيم تصويت الثقة للجنة المركزية للحزب لأعضاء المكتب السياسي والأمانة العامة في هذا المؤتمر، من الضروري التركيز على قيادة وتوجيه المنظمة لتنفيذ تصويت الثقة على المناصب القيادية والإدارية في النظام السياسي بشكل فعال. وفي الوقت نفسه، من الضروري وضع خطة للقادة على جميع المستويات، وخاصة خطة اللجنة التنفيذية المركزية والمكتب السياسي والأمانة العامة للفترة الرابعة عشرة 2026-2031؛ والتحضير لمؤتمرات الحزب على جميع المستويات للفترة 2025-2030، نحو المؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب.
وبالإضافة إلى ذلك، أشار الأمين العام إلى أن القضايا النظرية والعملية على مدى 40 عامًا من التجديد، مع التركيز على السنوات العشر الماضية، تحتاج إلى تلخيص عاجل وجاد؛ ويجب إنشاء لجان فرعية للتحضير للمؤتمر الرابع عشر للحزب حتى تتمكن هذه اللجان الفرعية، وخاصة اللجنة الفرعية للوثائق واللجنة الفرعية للموظفين، من الدخول إلى العمل قريبًا، وتلبية الأهداف والمتطلبات المحددة.
وبناءً على ذلك، طلب الأمين العام نجوين فو ترونغ من المنظمات تطبيق سياسة التنمية السريعة والمستدامة بصرامة وفعالية. وعلى وجه الخصوص، من الضروري التركيز على ترسيخ وتقوية أسس الاقتصاد الكلي، والسيطرة على التضخم، وتحسين القدرة الداخلية واستقلالية الاقتصاد، وذلك من خلال تطهير والحفاظ على نمو مستقر وآمن لنظام المؤسسات الائتمانية وأسواق النقد والعقارات والأوراق المالية وسندات الشركات؛ والتركيز على تحسين بيئة الاستثمار والأعمال؛ ومعالجة الصعوبات والقيود ونقاط الضعف في الاقتصاد على المديين القصير والطويل بفعالية.
في الوقت نفسه، من الضروري إيلاء المزيد من الاهتمام لمهمة تطوير الثقافة والمجتمع بما ينسجم مع التنمية الاقتصادية؛ وضمان الأمن الاجتماعي والرفاهية؛ والارتقاء المستمر بالحياة المادية والروحية للشعب... وأشار الأمين العام إلى ضرورة مواصلة تعزيز وتعزيز إمكانات الدفاع والأمن الوطنيين؛ والحفاظ على الاستقرار السياسي والنظام والأمن الاجتماعي؛ وتحسين فعالية الشؤون الخارجية والتكامل الدولي. كما يجب العمل بشكل استباقي على دحر جميع مؤامرات التخريب التي تُدبّرها القوى المعادية والرجعية، ومكافحتها بحزم لإحباطها.
وطلب الأمين العام أيضًا مواصلة تعزيز وتحسين عمل بناء وتصحيح الحزب والنظام السياسي ليكون نظيفًا وقويًا حقًا، وخاصة نظام الوكالات التشريعية والتنفيذية والقضائية من المستويات المركزية إلى المحلية؛ لبناء حكومة وسلطات محلية نظيفة ونزيهة وقوية حقًا تعمل بفعالية وكفاءة.
صادقت اللجنة المركزية على منح الثقة للمكتب السياسي والأمانة العامة.
وفقًا لإعلان مكتب اللجنة المركزية للحزب، واصلت اللجنة المركزية صباح يوم 17 مايو/أيار المؤتمر النصفي للدورة الثالثة عشرة للحزب (المؤتمر السابع للجنة المركزية). واستمع المؤتمر إلى تقرير السيدة ترونغ ثي ماي، العضو الدائم في الأمانة العامة، رئيسة لجنة تنظيم اللجنة المركزية، حول استقبال وشرح القضايا التي ناقشتها اللجنة المركزية، بما في ذلك تقرير المراجعة النصفية لقيادة وتوجيه المكتب السياسي والأمانة العامة، وعدد من المهام الرئيسية حتى نهاية دورة المؤتمر الثالث عشر للحزب؛ وتقرير المراجعة الشخصية لأعضاء المكتب السياسي والأمانة العامة للدورة الثالثة عشرة.
كما قدمت اللجنة الدائمة للأمانة العامة تقرير المكتب السياسي بشأن تصويت اللجنة المركزية للحزب على منح الثقة لأعضاء المكتب السياسي الثالث عشر والأمانة العامة. بعد ذلك، ناقشت اللجنة المركزية للحزب وأجرت عملية تصويت الثقة لأعضاء المكتب السياسي الثالث عشر والأمانة العامة.
بعد الانتهاء من التصويت على منح الثقة، انتقل المؤتمر إلى جلسة الأسئلة والأجوبة، ثم اختُتم. ترأس رئيس الجمعية الوطنية، فونغ دينه هيو، نيابةً عن المكتب السياسي، هذا النقاش. واستمع المؤتمر إلى الأمينة الدائمة للأمانة، ترونغ ثي ماي، وهي تعرض مشروع قرار المؤتمر النصفي الثالث عشر للجنة المركزية للحزب. بعد ذلك، وافقت اللجنة المركزية للحزب على قرار المؤتمر النصفي الثالث عشر للجنة المركزية للحزب.
أولى الأمين العام اهتمامًا خاصًا بتحسين أداء الموظفين لاختيار وتعيين الأشخاص المناسبين ذوي الفضيلة والموهبة والنزاهة والتفاني والإخلاص للوطن والشعب في المناصب القيادية في جهاز الدولة. وكافح بحزم للقضاء على من يقعون في الفساد والانحلال، وعارضوا جميع مظاهر السعي وراء المناصب والسلطة والنزعة المحلية، وتفضيل الأقارب وأفراد العائلة غير المؤهلين. ووضع آليات وسياسات لتشجيع وحماية الأشخاص النشطين والمبدعين الذين يتحلون بالجرأة على التفكير والعمل وتحمل المسؤولية. وفي الوقت نفسه، شددوا الانضباط والنظام، وفتّشوا وحثّوا بانتظام، وأحدثوا تغييرات جذرية في أداء الواجبات العامة. وفي الوقت نفسه، كافحوا بإصرار وحزم الفساد والسلبية المرتبطة بتعزيز بناء وتطوير القوانين والآليات والسياسات، بحيث "لا يمكن الفساد، ولا يمكن الجرأة عليه، ولا يمكن إشباعه".
أكد الأمين العام على ضرورة تصحيح فكرة التراجع ومكافحتها، خوفًا من أن الإفراط في مكافحة الفساد والسلبية سيعيق التنمية، ويثني، ويعرقل، ويدافع، ويحمي، ويتجنب، ويتهرب من المسؤولية لدى مجموعة من الكوادر والموظفين الحكوميين، وخاصةً القادة والمديرين على جميع المستويات. وأكد الأمين العام: "لقد قلتها مرارًا، وأكررها الآن: على من يحمل هذه الفكرة أن يتنحى جانبًا ويترك الآخرين يفعلونها! علينا جميعًا، وخاصةً من يعملون مباشرةً في تنظيم الكوادر، أن نتحلى بالإرادة والعزيمة القوية، وأن نتمتع بقلبٍ نقي، ونظرةٍ ثاقبة. لا تنظروا إلى الدجاجة على أنها غراب، ولا تنظروا إلى الحمراء على أنها ناضجة".
[إعلان 2]
رابط المصدر
تعليق (0)