التغيير الجذري 2024: حفل "فاخر" ينتظره أكثر من 1000 من قادة الموارد البشرية والأعمال
وفاءً بوعد "رائع للغاية لا يمكن تفويته"، سيكشف الموسم الثاني من The Makeover الذي تنظمه Talentnet في الفترة من 15 إلى 16 أكتوبر تدريجيًا عن أشياء تستحق التطلع إليها ولا ينبغي تفويتها لأولئك المتحمسين لاستراتيجيات الابتكار والتنمية المستدامة في الشركات.
 |
| سيجمع مؤتمر Makeover 2024 عشرين من أبرز خبراء الابتكار والاستدامة في العالم والمنطقة لمناقشة مجموعة شاملة من الأدوات "الخضراء" لمساعدة الشركات على التحول بسرعة والتطور بشكل مستدام في العصر الجديد. |
من هو "الذكاء الاصطناعي" في استراتيجية النمو الأخضر للأعمال؟
في سياق الثورة الصناعية الخامسة، أصبح الذكاء الاصطناعي أداةً قيّمةً للشركات في رحلتها نحو النمو المستدام. وستتناول الفعالية دور الذكاء الاصطناعي وإمكاناته وكيفية التعاون مع الأفراد والمؤسسات على نحوٍ أكثر فعالية، من خلال عروض تقديمية: "تحويل الذكاء الاصطناعي إلى قوة دافعة للشركات" للمتحدث الدولي ميتشل فام، ومن المتوقع أن تساعد هذه العروض الشركات على الاستفادة الكاملة من قوة الذكاء الاصطناعي، إحدى أهم أدوات تحوّل الأعمال.
علاوةً على ذلك، يتطلب استغلال قوة الذكاء الاصطناعي تعاونًا مستمرًا ومرنًا مع البشر. سيُسلّط المتحدث العالمي الرائد في مجال الإبداع والابتكار، السيد جيمس تايلور، الضوء جزئيًا على النقاط والمتغيرات الرئيسية في هذه العلاقة والترابط. سيُقدّم عرضًا تقديميًا حول موضوع "التعاون الفائق™"، مُناقشًا فيه تعزيز الابتكار من خلال الإبداع والتعاون بين البشر والتكنولوجيا.
من المتوقع أيضًا أن تُمثل جلسة "التحول 2024" فرصةً مميزةً للاستماع إلى تجارب عملية حول استراتيجيات النمو الشاملة في الاقتصاد الأخضر. تبدأ هذه الرحلة بعرضٍ تقديميٍّ للسيد أتيليو دي باتيستا، خبير المنتدى الاقتصادي العالمي، حول مفهوم الاقتصاد الأخضر، وهو مصطلحٌ جديدٌ ولكنه شائعٌ جدًا في العالم في السنوات الأخيرة.
في فعالية "التغيير 2024"، تعتزم تالنت نت نشر تقرير سنوي عن الرواتب والمكافآت والمزايا، يتضمن العديد من الأرقام الجديدة والمتعمقة حسب القطاع. وستُقدم تالنت نت أيضًا لسوق الموارد البشرية مفهوم مرونة الدفع، وهو اتجاه جديد في العالم ناشئ في فيتنام بأشكال مختلفة.
 |
| في عام 2023، سيجمع مؤتمر The Makeover أكثر من 1000 مشارك من قادة الأعمال وكبار مديري الموارد البشرية. |
بالإضافة إلى ذلك، يتضمن مؤتمر Makeover 2024 أيضًا مناقشة جماعية مع كبار القادة من LinkedIn و Masan وTalentnet، لمناقشة استراتيجيات جذب المواهب عبر الحدود من خلال سياسات الرواتب والمكافآت.
في حديثها عن "التحول 2024"، أكدت السيدة تيو ين ترينه، الرئيسة التنفيذية لشركة تالنت نت: "في ظل ضغط السوق والتكنولوجيا، تسعى الشركات إلى التحول بسرعة، ولكن من ناحية أخرى، لا يزال عليها ضمان نمو مستدام وطويل الأجل. في ظل هذا الضغط المزدوج المتمثل في السرعة والاستدامة، تواجه العديد من الشركات صعوبات، وترى أن هذا هدف بعيد المنال، لا يناسب إلا الشركات المتقدمة في العالم. لذلك، ومن خلال شعار "تعزيز ديناميكيات النمو الأخضر"، تأمل "التحول 2024" و"تالنت نت" في تقديم أدوات عملية وقصص تُمكّن الشركات من رؤية مختلف جوانب النمو "الأخضر". ومن هنا، يمكنهم اختيار مسار وأهداف التحول - النمو الذي يتناسب مع واقع أعمالهم. وفي الوقت نفسه، يُمثل الحدث أيضًا منصة للشركات لتحديث اتجاهات الإدارة الجديدة بشكل استباقي وفهم احتياجات القوى العاملة في السياق الحالي، وبالتالي إنشاء خريطة إدارة تنظيمية مناسبة".
 |
| يجمع الحدث أكثر من 20 متحدثًا متميزًا من جميع أنحاء العالم، مما يوفر رؤية متعددة الأبعاد للابتكار من أكثر الاقتصادات تقدمًا. |
أكثر من 20 خبيرًا في مجال الابتكار وتحويل الأعمال يجتمعون في The Makeover 2024
3 متحدثين دوليين:
- أتيليو دي باتيستا - خبير من المنتدى الاقتصادي العالمي؛
- السيد جيمس تايلور - متحدث عالمي مشهور في مجال الإبداع والابتكار؛ مستشار لكبار المديرين التنفيذيين ورجال الأعمال من وادي السيليكون إلى دبي؛ زميل الجمعية الملكية للفنون (FRSA) إلى جانب الرئيس بنجامين فرانكلين، والسير تيم بيرنرز لي، وبوب ديلان، وآدم سميث، ونيلسون مانديلا، والبروفيسور ستيفن هوكينج؛
- السيد ميتشل فام - مستشار خبير لحكومات منتدى التعاون الاقتصادي لدول آسيا والمحيط الهادئ بشأن الاقتصاد الرقمي؛ باحث في آسيا 21 وعضو المجلس العالمي لجمعية آسيا.
مع أكثر من 10 من خبراء استراتيجيات الموارد البشرية المخضرمين من الشركات الرائدة مثل: FPT، LinkedIn، Mercer، جامعة سنغافورة للإدارة، AkzoNobel، GREENFEED، Prudential، Masan، Suntory PepsiCo، PNJ...
باعتباره أحد أكبر فعاليات العام لمجتمع الموارد البشرية والأعمال في فيتنام، يشرف "معرض التجديد 2024" بتلقي دعم العديد من الشركاء الرئيسيين الذين يتشاركون هدف التحول السريع والنمو المستدام. وهم: شركة كا ماو للأسمدة، وشركة جرينفيد، وبنك إتش إس بي سي، وشركة بي إن جيه، وشركة سي آي إس، وشركة إنتلكت، وشركة سيدبيرج فيتنام، وجامعة سنغافورة للإدارة، وشركة يوربوكس، والشريك الإعلامي فييتساكسيس، وشريك الفعاليات الهجينة كويكوم. ويتيح هذا الحدث العديد من فرص التعاون العابر للحدود بمشاركة أكثر من 1200 من قادة الأعمال وخبير الموارد البشرية في فيتنام والمنطقة.
الاقتصاد الأخضر اقتصادٌ مُركّزٌ على الإنسان. ومن أهدافه تحقيق الرخاء للجميع في هذا النظام البيئي، بما في ذلك الاستثمار والوصول إلى النظم الطبيعية المستدامة والبنية التحتية والمعرفة والتعليم اللازمين لازدهار الجميع. وبعد سنوات من العمل مع Talentnet، نعتقد أن فعالية "التغيير الجذري 2024" تُمثّل فرصةً رائعةً للتواصل وتبادل المعرفة بين الخبراء والقادة الرائدين في المنطقة. كما تُمهد هذه الفعالية الطريق لتعزيز تنمية مجتمع الموارد البشرية من خلال اكتساب الخبرات العملية وتحديث أحدث اتجاهات الموارد البشرية، مما يُساعد الشركات على أخذ زمام المبادرة والتحول بقوة في عصر الاقتصاد الأخضر والرقمنة، وفقًا للسيدة نجوين تام ترانج، نائبة رئيس مجلس الإدارة والمديرة العامة للموارد البشرية في مجموعة GREENFEED.
● الوقت: 15-16 أكتوبر 2024
● الموقع: القصر الأبيض فام فان دونغ (مدينة هو تشي منه)
● لمزيد من المعلومات: هنا
[إعلان 2]
المصدر: https://baodautu.vn/the-makeover-2024-bua-tiec-thinh-soan-dang-mong-cho-cho-hon-1000-lanh-dao-nhan-su-va-doanh-nghiep-d225108.html
تعليق (0)