تعزيز دور المرأة في التحول الرقمي.

في الثامن من ديسمبر، في هانوي، نظمت أكاديمية المرأة الفيتنامية، بالتعاون مع معهد الدولة والقانون (أكاديمية العلوم الاجتماعية الفيتنامية)، مؤتمراً علمياً وطنياً حول موضوع "المرأة في عصر التحول الرقمي والثورة الصناعية الرابعة: الأدوار والفرص والعوائق القانونية".

تُعد ورشة العمل بمثابة منتدى للباحثين والوكالات الحكومية والشركات والمنظمات الاجتماعية لتبادل وتحليل ومناقشة الممارسات والسياسات والحلول التي تهدف إلى تعزيز وضمان حقوق المرأة في العصر الرقمي.

وفي كلمتها في المؤتمر، أكدت الأستاذة المشاركة الدكتورة تران كوانغ تيان - مديرة أكاديمية المرأة الفيتنامية - أن التحول الرقمي يفتح فرصاً أمام النساء للوصول إلى المعرفة وتوسيع الأسواق. العمالة، وتطوير الأعمال الرقمية، والشركات الناشئة المبتكرة، والمشاركة القوية. والتعمق أكثر في مجالات التكنولوجيا والهندسة وإدارة البيانات - وهي مجالات في السابق، كان حضور المرأة محدوداً. ومع ذلك، تواجه المرأة في الواقع بعض العوائق القانونية الكبيرة في العصر الرقمي .

ألقت الأستاذة المشاركة الدكتورة تران كوانغ تيان، مديرة أكاديمية المرأة الفيتنامية، كلمة في المؤتمر.

في الجلسة الأولى، ركز الخبراء على موضوع "دور المرأة ومكانتها في بناء مجتمع رقمي وتعزيز المساواة بين الجنسين". وأكدت الآراء على التحولات الكبيرة في سوق العمل، والنماذج الاقتصادية ، والخدمات، وأنماط الاستهلاك، تحت تأثير الثورة الصناعية الرابعة والتحول الرقمي العالمي. وفي هذا السياق، لا تُعدّ المرأة مجرد فئة تحتاج إلى الحماية، بل تمتلك أيضاً إمكانات هائلة للعب دور ريادي في القوى العاملة، والقيادة، وريادة الأعمال، والمشاركة في الصناعات الجديدة، والخدمات الرقمية، والاقتصاد الرقمي.

أكدت العديد من العروض التقديمية أنه من خلال الدعم في المهارات الرقمية والوصول إلى التكنولوجيا، يمكن للمرأة أن تصبح قوة فاعلة في عملية التحول، مع ضمان المساواة في الفرص والدخل.

لمحة عامة عن المؤتمر.

إلى جانب الفرص، أشار الخبراء إلى العقبات القائمة مثل: الإطار القانوني غير المكتمل لحماية حقوق المرأة في الفضاء الإلكتروني وأمن البيانات الشخصية؛ وعدم وجود سياسات لدعم رائدات الأعمال في قطاع التكنولوجيا الرقمية ؛ والقوالب النمطية الجنسانية؛ وعدم المساواة في الوصول إلى فرص العمل عالية الجودة.

وفي جلسة النقاش الثانية، اقترح الخبراء أيضاً حلولاً محددة لحماية وتمكين المرأة في عصر التحول الرقمي، مثل: تحسين اللوائح القانونية المتعلقة بالأمن السيبراني، ووضع خارطة طريق محددة لتدريب المهارات الرقمية، وإعطاء الأولوية لوصول المرأة إلى رأس المال والتكنولوجيا، وخاصة في المناطق المحرومة والنائية.

أكد المنظمون أن ورشة العمل ليست أكاديمية بطبيعتها فحسب، بل إنها بمثابة أساس للتشاور في مجال السياسات، وتعزيز سن القوانين ودعم المساواة بين الجنسين، بما يتماشى مع سياق التنمية الشاملة والتكامل والتحول الرقمي.

نغوين هواي

المصدر: https://daidoanket.vn/thuc-day-vai-role-phu-nu-trong-chuyen-doi-so.html