أطلقت بلدية بينه مينه حركة "محو الأمية الرقمية الشعبية"

DNVN - في 13 أغسطس، أُقيم حفلٌ في بلدية بينه مينه، هانوي، لإطلاق مبادرة "محو الأمية الرقمية" والإعلان عن قرار تشكيل فرق التحول الرقمي المجتمعية. يُمثل هذا الحدث خطوةً استراتيجيةً تُبرز عزم الحكومة المحلية على إحياء التكنولوجيا الرقمية، سعيًا لبناء مجتمع رقمي حديث ومتحضر.

وفي كلمته الافتتاحية، قال السيد فو مان توان - نائب رئيس لجنة شعب بلدية بينه مينه، إن حركة "محو الأمية الرقمية للجميع" ستركز على أربعة أهداف أساسية، مثل تعميم المهارات الرقمية الأساسية لجميع الناس، وتطوير المهارات في استخدام منصات التعلم عبر الإنترنت، وتحسين القدرات الرقمية للطلاب والمدارس، ونشر ثقافة التعلم الرقمي مدى الحياة.

أطلق السيد فو مان توان - نائب رئيس لجنة الشعب في بلدية بينه مينه - حركة "التعليم الرقمي الشعبي".

أوضحت السيدة نغوين ثي آنه داو، رئيسة إدارة الثقافة والمجتمع ، أن حركة "التعليم الشعبي" السابقة كانت تهدف إلى محو الأمية وتزويد الناس بالمعارف الأساسية. واليوم، يضطلع "التعليم الرقمي الشعبي" بمهمة مماثلة، وهي "محو الأمية الرقمية" وتزويد الناس بالمهارات اللازمة لمواكبة العصر الرقمي. وتُجسّد الحركتان روح السعي إلى تحسين معارف الناس وتنمية البلاد تنمية شاملة.

السيدة نجوين ثي آنه داو - رئيسة القسم الاجتماعي والثقافي في بلدية بينه مينه، هانوي .

وبحسب السيدة داو، ستُوجِّه الوزارة الجمهور، وخاصة الشباب، إلى استخدام منصات التواصل الاجتماعي والمنصات الرقمية للترويج للجمال الثقافي التقليدي والمعالم السياحية المحلية. وفي الوقت نفسه، ستدعم الوزارة أيضًا الشركات والتعاونيات لعرض منتجات OCOP النموذجية على منصات التجارة الإلكترونية لزيادة قيمتها وتوسيع نطاق السوق.

أكد السيد نجوين دانغ فيت، رئيس اللجنة الشعبية لبلدية بينه مينه، على أهمية هذه الحركة الاستراتيجية، فهي لا تساعد البلدية على مواكبة التطور فحسب، بل تُشكل أيضًا قوة دافعة لتحقيق إنجازات نوعية. كما تُسهم هذه الحركة في سد الفجوة في المهارات الرقمية لدى السكان، مما يُرسي أساسًا متينًا للتحول الرقمي في البلدية.

السيد نجوين دانج فيت - رئيس اللجنة الشعبية لبلدية بينه مينه، هانوي

لضمان فعالية تنفيذ هذه الحركة، صرّح السيد نجوين دانغ فيت بأنه سيركز على ثلاثة حلول رئيسية. أولًا، تكثيف الحملات الدعائية ونشر الرسالة بين المواطنين. ثانيًا، تحديد مهام محددة وإجراء تقييم وإشراف دوريين. ثالثًا، تشكيل فرق تطوعية شبابية في القرى والنجوع لدعم المواطنين بشكل مباشر في استخدام المنصات الرقمية والمدفوعات الإلكترونية والخدمات العامة عبر الإنترنت.

ماجستير العلوم، نجوين فان هينه - نائب مدير معهد تطبيقات التكنولوجيا وتنمية الموارد البشرية

وفقًا للدكتور نجوين فان هينه، نائب مدير معهد تطبيقات التكنولوجيا وتنمية الموارد البشرية، فإن تحقيق التحول الرقمي يتطلب تحديدًا واضحًا لأدوار ومسؤوليات كل طرف.

يؤدي قادة البلديات دور الاستراتيجيين، ويضمنون أن يكون التحول الرقمي هدفًا طويل الأمد. المسؤولون هم امتدادات فعّالة، ينفذون مهامًا محددة كالدعاية والتدريب العملي. المزارعون هم محور التغيير، ويحتاجون إلى التعلم وتطبيق المعرفة بشكل استباقي.

من منظور القاعدة الشعبية، أشار رؤساء القرى وقادة المجموعات السكنية إلى أن التحدي الأكبر يكمن في تغيير عادات الناس، وخاصة كبار السن. ولتوفير دعم أكثر فعالية، أوصوا بأن تُجري حكومة البلدية دورات تدريبية أكثر تعمقًا وتوفر أدلة إرشادية بسيطة وسهلة الفهم، حتى تتمكن الكوادر الشعبية من استخدامها كدليل إرشادي في نشر الوعي وإرشاد الناس.

ممثلو قيادة بلدية بينه مينه والمندوبون المشاركون في الحدث.

من خلال إنشاء 47 فريقًا للتحول الرقمي المجتمعي في 46 مجموعة سكنية وقرية واحدة، التزم قادة البلدية بإنشاء شبكة دعم مستدامة، وضمان "عدم توقف الدعم أبدًا".

في إطار المؤتمر، ركز المندوبون على محتوى تدريبي رئيسيين: تبادل المعلومات حول إطار الكفاءة الرقمية للمزارعين الرقميين وتقديم تطبيق الذكاء الاصطناعي في إدارة المسؤولين والموظفين المدنيين.

لي توان

المصدر: https://doanhnghiepvn.vn/chuyen-doi-so/xa-hoi-so/xa-binh-minh-phat-dong-phong-trao-binh-dan-hoc-vu-so/20250814071919631