Potřeba chránit agentury a organizace, které umožňují inovace

Na pravidelné tiskové konferenci, kterou uspořádalo ministerstvo vnitra odpoledne 16. června k návrhu vyhlášky o podpoře a ochraně úředníků, kteří se odváží myslet a konat, o níž bylo nedávno informováno Národní shromáždění, ministr vnitra Pham Thi Thanh Tra uvedl, že je možné zvážit návrh Národnímu shromáždění na vydání pilotního usnesení na ochranu úředníků, kteří se odváží myslet, konat a převzít odpovědnost za společné blaho.

Jak byl tento návrh vyhlášky doposud vypracován a vydá vláda vyhlášku, nebo navrhne Národnímu shromáždění vydání usnesení?

K tomuto obsahu pan Nguyen Tuan Ninh - ředitel Odboru státních zaměstnanců a zaměstnanců veřejné správy uvedl, že tento útvar naléhavě doporučil vedoucím pracovníkům Ministerstva vnitra, aby tento dekret vypracovali.

„Doporučili jsme ministrovi, aby zřídil redakční komisi a redakční tým, který by shromáždil názory vědců a manažerů. Vedoucím pracovníkům ministerstva jsme doporučili, aby uspořádali workshopy ve třech regionech a také workshopy pro ústřední agentury a ministerstva,“ uvedl pan Ninh.

Událost - Potřeba chránit agentury a organizace, které umožňují inovace — Pan Nguyen Tuan Ninh - ředitel odboru pro státní zaměstnance.

Pan Ninh uvedl, že ačkoli vláda povolila vypracování dekretu podle zjednodušeného postupu, jedná se o obtížný, komplikovaný a citlivý dekret, a proto Ministerstvo pro státní úředníky a zaměstnance doporučilo vedoucím pracovníkům ministerstva, aby vydali dokument, v němž by si vyžádali stanoviska ministerstev, odborů, poboček a ústředně řízených provincií.

Na základě syntézy připomínek a návrhů obdržených na workshopu Ministerstvo vnitra dokončilo návrh a zaslalo jej Ministerstvu spravedlnosti k posouzení.

„Na základě hodnotících stanovisek Ministerstva spravedlnosti ministerstvo pokračuje v dokončování návrhu dekretu v duchu důkladného dodržování směrnic a politik strany. Zejména závěru politbyra č. 14 o podpoře ochrany dynamických, kreativních a odvážných kádrů pro společné dobro a splnění praktických požadavků. Dekret je v podstatě dokončen s 5 kapitolami a 27 články,“ uvedl pan Ninh.

Ředitel odboru pro státní zaměstnance a zaměstnance veřejné správy poskytl více informací o hlavních bodech návrhu vyhlášky a uvedl, že se v první řadě navrhují specifické motivační politiky, jako je pochvalování, odměny, školení, podpora, předčasné zvýšení platu atd.

Pokud jde o ochranná opatření, je-li úředník zprovozněn nový schválený návrh, ale během jeho provádění nedokončí nebo splní pouze částečně stanovené cíle, nebo hrozí riziko poškození, je od této povinnosti osvobozen.

„Ve kterém jsme předložili 8 bodů osvobození nebo snížení trestní odpovědnosti, disciplinárních opatření a odpovědnosti za vrácení státního rozpočtu,“ uvedl pan Ninh.

Pan Nguyen Tuan Ninh rovněž uvedl, že dalším vrcholem návrhu dekretu je nejen ochrana kádrů, kteří se odváží myslet a konat, ale také ochrana agentur a osob s pravomocí rozhodovat o povolení realizace inovativních návrhů.

„Původně se navrhovalo chránit pouze dynamické a kreativní kádry, ale k tomu je nutné povolení od příslušného orgánu. Musíme tedy chránit i agentury, organizace a jednotlivce, kteří inovace umožňují,“ uvedl pan Ninh.

Pan Ninh hovořil o některých aktuálních problémech a uvedl, že v rámci pobídek jsou zahrnuty některé aspekty, jako je zvyšování hodností, povyšování hodností... které jsou v současné době zapracovány do zákona o státních úřednících a zaměstnancích. Nebo otázka ochrany úředníků při snižování trestní odpovědnosti nebo jejich osvobození je zapracována do trestního zákona...

Událost – Potřeba chránit agentury a organizace, které umožňují inovace (obrázek 2). — Přehled tiskové konference odpoledne 16. června.

Ředitel odboru státních zaměstnanců a zaměstnanců veřejné správy uvedl, že k provedení a uvedení dekretu do praxe je nutné zapojení celého politického systému, zejména orgánů, jako je soudnictví, státní zastupitelství a soud. Dodal však, že pokud by dekret byl vydán, překročil by pravomoci vlády.

Pan Ninh proto uvedl, že v současné době radí vládě, aby pověřila ministerstvo vnitra přípravou dokumentace, která by stálému výboru Národního shromáždění navrhla zvážit zařazení pilotního usnesení do legislativního programu na podporu a ochranu dynamických a kreativních kádrů, kteří se odvažují myslet a jednat pro společné dobro.

„Na tomto základě Národní shromáždění vydá pilotní usnesení a ministerstvo vydá prováděcí nařízení. Teprve poté lze zajistit zákonnost,“ řekl pan Ninh.

Podle pana Ninha musí být zařazení do programu zasedání Národního shromáždění zdokumentováno, poté zveřejněno na informačním portálu po dobu 30 dnů a poté předloženo vládě k usnesení. Pokud existuje usnesení, je navrženo stálému výboru Národního shromáždění, který poté zváží jeho zařazení do programu zasedání Národního shromáždění. Doufá, že tento obsah bude zařazen do programu 6. zasedání 15. Národního shromáždění (které se bude konat v říjnu) .

Zdroj