15. sjezd provinčního stranického výboru Dien Bien si klade za cíl stát se poměrně rozvinutou provincií v regionu: Zelený, inteligentní a udržitelný rozvoj

15. sjezd provinčního stranického výboru Dien Bien, volební období 2025–2030, znamenal důležitý zlom v rozvojové cestě provincie. Usnesení sjezdu jasně definovalo obecný cíl a 22 konkrétních cílů do roku 2030, což demonstruje sebevědomí, soběstačnost a vysoké politické odhodlání celého stranického výboru, vlády a obyvatel všech etnických skupin, kteří usilují o to, aby se Dien Bien stal poměrně rozvinutou provincií v regionu, směřující k zelené, inteligentní a udržitelné ekonomice.

V kontextu vstupu země do nové fáze rozvoje s požadavkem komplexních inovací a hluboké integrace stanovil Dien Bien obecný cíl strategické orientace: „Nadále zlepšovat vůdčí schopnosti a bojovou sílu stranického výboru; podporovat sílu velké národní jednoty; efektivně využívat potenciál a výhody; podporovat socioekonomický rozvoj; zlepšovat materiální a duchovní život lidí. Zaměřit se na rozvoj zdravotnické infrastruktury, vzdělávání, odborné přípravy a inovací; zlepšovat kvalitu zdravotní péče; rozvíjet vysoce kvalitní lidské zdroje; podporovat rozvoj zemědělství s využitím moderní vědy a techniky, zpracovatelského průmyslu, služeb a cestovního ruchu. Udržovat politickou stabilitu, zajišťovat národní obranu a bezpečnost, rozšiřovat zahraniční vztahy a mezinárodní integraci. Do roku 2030 usilovat o to, aby se Dien Bien stal provincií rozvíjející se směrem k zelené, inteligentní a udržitelné ekonomice; aby se stal centrem cestovního ruchu regionu a patřil mezi poměrně rozvinuté provincie v regionu.“ Toto je výzva provinčního stranického výboru, která je zároveň rozvojovou orientací a závazkem vůči straně, státu a lidu: Dien Bien povstane s inteligencí, vůlí a touhou po inovacích.“

Klíčové cíle do roku 2030

(1) Tempo hospodářského růstu usiluje o dosažení 10–11 % ročně; průměrný HDP na obyvatele v roce 2030 dosáhne 115 milionů VND/osobu; produktivita práce dosáhne 193 milionů VND/pracovníka (v současných cenách).

(2) Ekonomická struktura v roce 2030: Zemědělství, lesnictví a rybolov tvoří přibližně 9,64 %; průmysl - stavebnictví tvoří přibližně 27,15 %; sektor služeb tvoří přibližně 59,45 %.

(3) Celkové rozpočtové příjmy v oblasti v roce 2030 přesahují 5 000 miliard VND. Celkový kapitál sociálních investic v období 2026–2030 dosahuje 231 000 miliard VND. Poměr investičního kapitálu realizovaného v oblasti k HDP dosahuje 56,42 %.

(4) Přidaná hodnota zemědělského sektoru (v cenách roku 2010) dosáhne v roce 2030 3 057 miliard VND, což představuje nárůst o 16,7 % ve srovnání s rokem 2025. Do roku 2030 dosáhne plocha makadamiových stromů přibližně 40 000 hektarů a plocha kávových stromů přibližně 20 000 hektarů. Podíl digitální ekonomiky dosáhne 20 % HDP provincie.

(5) Index průmyslové produkce (IIP) se zvyšuje v průměru o 18,52 % ročně; průměrné tempo růstu celkového obratu vývozu a dovozu zboží, služeb a přeshraničního obchodu dosahuje více než 10 % ročně. Do roku 2030 dosáhne obrat vývozu zboží, služeb a výměny mezi obyvateli pohraničí 153 milionů USD.

(6) V období 2026–2030 dosáhne počet turistů více než 8 milionů, průměrná doba pobytu bude 3 dny/turista a celkové příjmy z turistických aktivit dosáhnou 15 000 miliard VND. V roce 2030 počet turistů dosáhne více než 2,65 milionu, včetně 600 000 mezinárodních turistů; celkové příjmy z turistických aktivit dosáhnou více než 5 000 miliard VND, což bude mít za následek příspěvek cestovního ruchu k HDP o více než 10 %.

(7) Do roku 2030 průměrná populace dosáhne více než 716 000 lidí, roční tempo růstu populace bude 1,53 %; index lidského rozvoje (HDI) dosáhne 0,694.

(8) Odborné vzdělávání je každoročně poskytováno průměrně 8 500 a více pracovníkům, což vytváří pracovní místa pro 8 800–9 000 pracovníků a zvyšuje podíl vyškolených pracovníků na více než 70 % pracovní síly do roku 2030, z čehož podíl vyškolených pracovníků s diplomy a certifikáty dosahuje více než 55 %. Počet zaměstnaných pracovníků v ekonomice dosahuje více než 425 400 osob; podíl zaměstnaných pracovníků v ekonomice: Zemědělství, lesnictví a rybolov tvoří 65,96 %; průmysl a stavebnictví 14,72 %; sektor služeb 19,31 %. Míra nezaměstnanosti v městských oblastech je nižší než 2,5 %. (9) Míra chudoby klesá v průměru o 3 %/rok nebo více; průměrný příjem na obyvatele dosahuje přibližně 4,5 milionu VND/měsíc. Do konce roku 2030 usiluje provincie o to, aby 60 % obcí splňovalo nové venkovské standardy a v podstatě splňovalo nové venkovské standardy; s 200 nebo více produkty certifikovanými jako produkty OCOP.

(10) 100 % obcí a oddělení splňuje národní zdravotní kritéria; je zde 14 lékařů/10 000 obyvatel; 36,2 nemocničních lůžek/10 000 obyvatel; míra podvyživených dětí mladších 5 let (hmotnost/věk) je 14 %, podvyživených (výška/věk) je méně než 21 %; míra dětí mladších 1 roku plně očkovaných všemi vakcínami v rámci rozšířeného imunizačního programu je 95 %; míra populace spravované elektronickými zdravotními záznamy je 95 %; míra osob účastnících se zdravotního pojištění je 98 %.

(11) Dosažení univerzálních standardů předškolního vzdělávání pro děti ve věku 3 až 5 let. Míra předškolních zařízení a všeobecných škol splňujících národní standardy je vyšší než 85 %; míra předškolních zařízení a všeobecných škol, které prošly akreditací kvality vzdělávání, je vyšší než 85 %. Usilovat o to, aby 100 % pohraničních obcí mělo internátní základní a střední školy s meziúrovňovým vzděláním; míra zaplněných učeben, místností pro veřejné služby a internátních/polointernátních pokojů je 100 %. Vzdělávání na střední a vyšší úrovni v provincii Dien Bien pro 11 650 studentů a praktikantek (střední úroveň: 5 150 osob, vysoká škola: 2 325 osob, univerzita: 2 825 osob, postgraduální studium: 1 350 osob). V období 2025–2030 vyškolit 1 500 vysokoškolských studentů v etnických jazycích (mongština, thajština, laoština), cizích jazycích (angličtina, čínština atd.), informačních technologiích, vědě a ekonomii; otevřené magisterské a doktorské studijní programy na univerzitních vzdělávacích zařízeních v Dien Bien. (12) Více než 80 % lidí v horských a pohraničních oblastech se účastní kulturních aktivit a účastní se jich; 80 % rodin dosáhlo titulu „kulturní rodina“; 75 % vesnic, osad a obytných skupin dosáhlo titulu „kulturní vesnice, osada a obytná skupina“; 95 % agentur, jednotek a podniků splňuje kulturní standardy; 100 % obcí a obvodů má kulturní a sportovní domy; 72 % vesnic, osad a obytných skupin má kulturní domy a místa pro komunitní aktivity; počet lidí, kteří pravidelně cvičí a sportují, představuje 41 % celkové populace provincie.

(13) 100 % provinční silniční sítě je asfaltováno nebo betonováno. Je postaveno nejméně 1 500 jednotek sociálního bydlení. 100 % obytných a pracovních oblastí je pokryto mobilními informačními sítěmi 4G/5G a je vybaveno pevnými širokopásmovými službami (optický internet). Obyvatelstvu je poskytováno 100 % online veřejných služeb. 100 % provinčních databází je digitalizováno a propojeno s ústřední vládou. Míra lidí s elektronickými identifikačními účty (VNeID) je 100 %. Míra obcí s trhy je 100 %. Míra domácností využívajících elektřinu je přes 99 %. Míra urbanizace je 32 %. 100 % obcí a městských částí dokončuje generální plánování, územní plánování a podrobné stavební plánování v souladu s předpisy.

(14) Míra městských obyvatel využívajících čistou vodu splňující normy dosahuje 100 %; míra venkovských obyvatel využívajících hygienickou vodu pro každodenní život dosahuje 100 %, z čehož 55 % venkovského obyvatelstva se snaží používat čistou vodu splňující normy; míra lesního pokrytí dosahuje 47 %; míra sběru odpadu dosahuje 96,5 % v městských oblastech a 50–70 % ve venkovských oblastech. Míra sebraného a zpracovaného nebezpečného odpadu dosahuje 100 %; míra zpracovaného zdravotnického odpadu dosahuje 100 %. (15) Dokončit 100 % cvičení na všech úrovních se zaměřením na cvičení v provinční obranné zóně v roce 2026; každý rok nasměrovat 25 % obcí a obvodů k provádění cvičení obranného boje. 100 % kádrů na všech úrovních politického systému je proškoleno v oblasti národní obrany a bezpečnosti. Splnit 100% roční náborový cíl.

(16) Nedovolit, aby docházelo k nepokojům, terorismu nebo složitým incidentům v oblasti bezpečnosti a pořádku. Každý rok omezit a snížit alespoň 5 % trestných činů proti veřejnému pořádku; přijímat, zpracovávat 100 % a vyřešit více než 90 % hlášení trestných činů, oznámení a doporučení k zahájení trestního stíhání; míra vyšetřování a odhalování případů dosahuje více než 75 %, velmi závažné a závažné případy dosahují více než 90 % z celkového počtu stíhaných případů; usilovat o snížení počtu dopravních nehod ve všech třech kritériích alespoň o 5 %.

(17) Do roku 2030 dokončit 100 % podepsaných smluv o spolupráci s organizacemi a lokalitami v jiných zemích. Posilovat vazby, navazovat vztahy a podporovat spolupráci s lokalitami v jiných zemích.

(18) 100 % stranických výborů a organizací, 96 % kádrů a členů strany a 80 % mas se efektivně podílelo na studiu a učení se stranickým rezolucím, směrnicím a závěrům; více než 95 % kádrů a členů strany, zejména vedoucí stranických výborů a orgánů, plnilo své povinnosti jít příkladem; zahájilo a zorganizovalo nejméně 3 následovná hnutí, aby studovalo a následovalo Ho Či Minovu ideologii, morálku a životní styl ve straně.

(19) Každý rok více než 90 % stranických organizací a členů strany plní své úkoly dobře nebo lépe; v průměru jsou každý rok přijata 4 % nových členů strany z celkového počtu členů strany. Do roku 2030 bude 90 % starostů obcí a osad členy strany. Udržovat a zlepšovat kvalitu stranických organizací ve 100 % obcí, osad a sídelních skupin.

(20) 100 % vedoucích pracovníků, manažerů a státních zaměstnanců na všech úrovních splňuje profesní, technické a politicko-teoretické standardy a je proškoleno a aktualizováno ve znalostech a dovednostech v souladu s předpisy.

(21) Dokončit 100 % navrhovaných inspekcí a dohledů; usilovat o to, aby bylo kontrolováno nebo dohlíženo na více než 60 % stranických organizací a více než 50 % členů strany, kteří jsou členy výboru stejné úrovně. Vyřešit 100 % petic, oznámení a stížností na stranickou disciplínu v rámci působnosti; kontrolovat majetek a příjmy 100 % členů strany pod správou výboru. Postupně implementovat komplexní digitální transformaci s cílem splnit požadavky na „dohled a inspekce založené na datech“.

(22) 100 % stranických výborů, stranických organizací, úřadů, agentur a jednotek efektivně zavedlo hnutí emulace „Kvalifikovaná masová mobilizace“. 100 % kádrů a státních zaměstnanců specializujících se na práci masové mobilizace na provinční úrovni a 90 % kádrů masové mobilizace zdola bylo vyškoleno a proškoleno ke zlepšení své kvalifikace v politické teorii a odborných znalostí v práci masové mobilizace.

22 cílů nejsou jen čísla, ale závazek stranického výboru, slib vlády a touha lidu. V každém z těchto čísel je víra, inteligence a statečnost historické země – místa, které otřáslo světem vítězstvím Dien Bien Phu a které se nyní nadále prosazuje na „frontě rozvoje“. Od městských po venkovské oblasti, od odlehlých pohraničních oblastí po provinční metropole se šíří nový duch. Všichni sdílejí stejné odhodlání: proměnit rezoluci 15. sjezdu v živou realitu života a pomoci Dien Bien „vzlétnout“ v nové éře. Se strategickou vizí, pevnou vírou a konsensem celé strany, lidu a armády Dien Bien věří, že do roku 2030 úspěšně dosáhne všech cílů. Dien Bien dnes – touha zítřka: silně povstat, rozvíjet se zeleně, chytře a udržitelně – hodné hrdinské tradice historické země Dien Bien Phu.

Zdroj: https://svhttdl.dienbien.gov.vn/portal/pages/2025-10-17/Dai-hoi-dai-bieu-Dang-bo-tinh-Dien-Bien-lan-thu-XV1.aspx