Im Laufe der Jahre haben Frauengewerkschaften auf allen Ebenen der Provinz den Frauen in den Gebieten ethnischer Minderheiten stets Aufmerksamkeit geschenkt, Bedingungen für sie geschaffen und sie dabei unterstützt, ihre Rolle als Meisterinnen ihres Lebens zu stärken, einen gesunden Lebensstil aufzubauen und die umfassende Entwicklung von Frauen zu fördern.
Hören Sie nie auf, es zu versuchen
Auf einer über 3 Hektar großen Fläche, die mit Cashew-Anbau und Viehzucht beschäftigt ist, ist Frau Bo Rong Thi Hap (Dorf 1, Gemeinde La Da, Bezirk Ham Thuan Bac) damit beschäftigt, ihr Vieh zu füttern. Frau Hap sagte: „In der Vergangenheit hatte das Paar ein sehr schweres und hartes Leben. Das raue Klima und die Trockenheit führten zu ständigen Ernteausfällen. Deshalb musste das Paar neben der Gartenarbeit auch auf Lohnarbeit arbeiten, um Geld zu sparen, und beschloss nach und nach, zwischen den Kurzzeitkulturen mehrjährige Pflanzen anzubauen. Durch den Zugang zu vielen Projekten zur Unterstützung der wirtschaftlichen Entwicklung und technischen Schulungen hat sich das Leben ihrer Familie deutlich verbessert. Zu ihrem derzeitigen Besitz gehören über 3 Hektar Cashew-Anbau, 1,5 Hektar Kautschukanbau und Dutzende von Kühen, Ziegen und Schweinen, mit denen sie jedes Jahr fast 300 Millionen VND verdient.
Mit dem gleichen Wunsch, ihr Leben zu ändern wie Frau Hap, war Frau K'Thi E (Dorf 2, Gemeinde Dong Giang, Bezirk Ham Thuan Bac) mutiger und einfühlsamer, als sie sich über 50 Millionen VND von der Bank lieh, um ein Restaurant zu eröffnen. Als die Kundenzahl stabil blieb, erweiterte sie ihr Angebot um weitere Produkte. Darüber hinaus bewirtschaften sie und ihr Mann weiterhin einen Hektar Kautschuk, fast einen Hektar Cashew- und Reisanbau. Dank dessen haben sie sich nun ein geräumiges Haus mit allen Annehmlichkeiten gebaut.
Sowohl Frau Bo Rong Thi Hap als auch K'Thi E haben viele Herausforderungen gemeistert und sind zuversichtlich, resigniert und geben sich nicht mit ihrem Schicksal zufrieden. Sie streben danach, sich durchzusetzen und sich zu behaupten. Nicht nur in der Familie, sondern auch in der lokalen Frauenbewegung engagieren sie sich leidenschaftlich.
Mehr Aufmerksamkeit und Unterstützung für ethnische Frauen
Unter dem Motto, an der Basis zu arbeiten und den Mitgliedern der Frauengewerkschaften praktische Vorteile zu bringen, haben Frauengewerkschaften auf allen Ebenen der Provinz Kader und Mitglieder begleitet und mobilisiert, um die Gewerkschaftsbewegungen aktiv voranzutreiben und mit praktischen, an die lokale Situation angepassten Aktionen zu konkurrieren. In Ham Thuan Bac wurde beispielsweise die Kampagne „Ham Thuan Bac – Müll vermeiden“ gestartet und drei Aktionen organisiert, um Dosen und Plastikflaschen zu sammeln, Bäume zu tauschen, aufzuräumen und eine „Sicherheitslicht“-Straße mit Solarleuchten zu bauen. In Tuy Phong hat sich Ham Tan entschieden, 17 ethnischen Mitgliedern bei der Durchführung der Kampagne „Eine Familie mit fünf Kindern aufbauen, drei sauber machen“ zu helfen und die Wirtschaft zu entwickeln, um der Armut nach mehrdimensionalen Kriterien zu entkommen.
Laut dem Ständigen Ausschuss der Frauenunion der Provinz ist es positiv, dass die Funktionäre der Union die Situation regelmäßig erfasst haben und Lösungen zur Diversifizierung der Zusammenkünfte von Frauen in den Regionen ethnischer Minderheiten gefunden haben. Dazu gehören die Gründung und Pflege von Clubs, Gruppen und Teams sowie die Aufrechterhaltung und Ausweitung des Kredit- und Spargruppenmodells. Allein in den ersten sechs Monaten des Jahres 2023 wurden 363 Mitglieder gewonnen, wodurch sich die Gesamtzahl der Mitglieder ethnischer Minderheiten auf 17.003 Personen/24.819 ethnische Frauen erhöhte, was einem Anteil von 68,5 % entspricht. Davon gibt es 580 Bewegungskerne und 5politische Kerne unter den ethnischen Minderheiten. Darüber hinaus werden die Aktivitäten des Projekts 8 „Umsetzung der Gleichstellung der Geschlechter und Lösung dringender Probleme für Frauen und Kinder“ im Rahmen des Nationalen Zielprogramms für die sozioökonomische Entwicklung in den Regionen ethnischer Minderheiten und Bergregionen, Phase I (2021–2025), umgesetzt.
Über zahlreiche Kanäle und regelmäßige, themenbezogene Aktivitäten in Zweigstellen und Verbänden werden Frauen ethnischer Minderheiten wachsamer und dürfen nicht abergläubisch sein, den großen Block der nationalen Einheit und die Frage des vietnamesischen Meeres und der vietnamesischen Inseln nicht spalten oder sabotieren. Auch lokale Beamte pflegen regelmäßig engen Kontakt zu angesehenen Persönlichkeiten der Bevölkerung und der lokalen politischen Führung. Dadurch erkennen und bekämpfen sie frühzeitig die Machenschaften von Personen, die schwierige Umstände und mangelnde Rechtskenntnis der Bevölkerung ausnutzen, um staatlich gewährtes Produktionsland für illegale Gewinne zu veräußern. Sie hören nicht auf die Hetze von Kräften, die sich gegen Partei und Staat stellen und die lokale Sicherheit und Ordnung stören.
Trotz vieler Herausforderungen helfen die Aktivitäten und Programme der Provincial Women's Union, die Frauen aus ethnischen Minderheiten bei ihrer umfassenden Entwicklung unterstützen, den Mitgliedern und Frauen, selbstbewusst und proaktiv zu sein und sich aktiv an sozialen Aktivitäten zu beteiligen, um neue Beziehungen aufzubauen. Dadurch werden Bedingungen für Austausch, Lernen und Entwicklung geschaffen und die eigenen Rollen und Positionen bestätigt.
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